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  • 绍兴 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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    【岗位职责】 1、制定及执行酒店市场销售计划 2、酒店市场开发、客源组织和酒店客房、餐饮、会议的销售工作。 3、分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。 4、走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。 5、组建市场部新业务组团队,包括人员招聘、培训及绩效管理,审核服务活动的策划方案,组织员工工作。 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7、统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8、对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度;3年以上酒店/文旅行业市场管理经验,具备独立带团队履历。 2、按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。 3、负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4、负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。 5、负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。 【薪资结构】: 1、基础薪资10K-15K+绩效奖金 2、优秀者可享年度分红或晋升为部门高管
  • 绍兴 | 3年以上 | 大专
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    【岗位职责】 1、制定及执行酒店市场销售计划 2、酒店市场开发、客源组织和酒店客房、餐饮、会议的销售工作。 3、分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。 4、走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。 5、审核服务活动的策划方案,组织员工工作。 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7、统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8、对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度;一年以上同岗位工作经验。 2、按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。 3、负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4、负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。 5、负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。
  • 销售总监

    1万-1.5万
    武汉 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
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    卓越雇主
    卓越雇主
    游乐园 | 2000人以上
    • 投递简历
    1.制订和执行酒店年度和月度销售指标和客户销售计划,并确保市场销售部所有人员都对此有充分了解;引导销售团队进行有效的销售活动以确保对旅行社、公司、政府机关、商业团体及航空公司客户等的良好维护; 2.每日审阅销售经理日报,并对其销售活动提出指导意见; 3.参考部门预算,合理分配开支; 4.组织酒店一切销售力量和资源,开发酒店客户市场,提高酒店市场份额和竞争力; 5.推行客户管理计划,提高客户忠诚度和满意度,每月与销售团队一起进行销售进程评估; 6.建立并维系与重要客户以及与客源销售相关的各种合作伙伴的稳定关系; 7.组织实施重要客户拜访计划和客户宴请计划; 8.组织和支持高级销售经理、销售经理的客户销售工作,并亲自参与重要客户业务的销售;
  • 前厅接待员

    4.5千-6千
    无锡 | 经验不限 | 大专 | 食宿面议
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    其他景区 | 2000人以上
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    岗位职责: 1、负责宾客的入住和退房服务; 2、负责景区入住客人票务的出售; 3、负责账务的审核,确保账务正确; 4、负责收集宾客意见并及时上报管理人员 5、完成酒店、部门交办的工作。 任职要求: 1、大专及以上学历‘; 2、有相关酒店工作经验者优先 3、良好的语言能力、对客热情
  • 江门 | 经验不限 | 大专
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    岗位职责: 1、负责赤坎古镇官网、各大线上平台、抖音、小程序等渠道运营策略的制定及内容发布; 2、负责赤坎古镇重要事件、活动的宣传推广更新及销售工作,负责各类活动、促销计划等对接、协调及维护; 3、规划各平台传播内容节奏,并定时与各部门联络人沟通,进行选题规划与运营内容输出。深知各平台规则,预判重大事件节点及趋势,不断优化内容与流量; 4、负责各平台线上活动的策划和执行;并对活动效果进行数据复盘反思,推进活动改进及策略优化; 5、对创新性内容有敏感度,结合创作优质、有高度传播性的内容,提升用户关注、活动度与粘性,促进销售转化与流量变现; 6、定期对各类平台推广效果进行数据分析与跟踪反馈,及时调整平台内容和方向。 任职要求: 1、有旅游、景区、酒店、度假区、目的地线路的OTA运营经验; 2、对OTA各线上平台、抖音、小程序等能够熟练操作; 3、具有广州、深圳地区工作经验,有一定的客户资源,有良好的沟通能力,能够良好的对接客户; 4、责任心强,对工作耐心细致,善于发现,对事物具备良好的洞察力;善于与人沟通, 虚心接受他人意见并进行改正,人际关系良好,行动力、 时间观念强,对自我要求较高,有较好的自控能力。处事冷静,做事积 极向上,并能吃苦耐劳,具有优秀的团队合作意识。
  • 餐饮厨师长

    1万-1.5万
    贵阳 | 5年以上 | 学历不限
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    【岗位职责】 1、全面负责景区/乐园内餐饮部门的厨房运营管理工作,制定并执行餐饮出品标准与流程,确保菜品质量稳定; 2、根据景区客流量及季节变化,合理规划菜单,设计符合游客需求的特色餐饮方案; 3、监督食材采购、验收、储存及成本控制,优化供应链管理,降低损耗率; 4、组织厨房团队日常培训,提升厨师专业技能及服务意识,打造高效协作团队; 5、严格执行食品安全与卫生管理制度,确保厨房操作符合国家相关法规及景区标准; 6、协调与其他部门(如运营、服务等)的沟通,保障餐饮服务高效衔接。 【岗位要求】 1、具备扎实的烹饪技术功底,熟悉中式、西式或地方特色菜系制作,能独立研发创新菜品; 2、有餐饮团队管理经验,擅长人员调配、排班及绩效考核,具备较强的领导力; 3、熟悉厨房设备使用及维护,了解食材特性与成本核算方法; 4、责任心强,能适应景区旺季高强度工作节奏,具备突发情况应急处理能力; 5、持有健康证及相关职业资格证书(如厨师证等)者优先。
  • 财务总监

    1万-1.5万
    贵阳 | 5年以上 | 本科
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    【岗位职责】 1、全面负责公司财务管理工作,建立健全财务管理制度和流程 2、组织编制公司年度财务预算,监督预算执行情况并进行财务分析 3、负责公司资金管理,优化资金结构,提高资金使用效率 4、统筹税务筹划工作,合理控制税务风险 5、参与公司重大经营决策,提供财务专业支持 6、负责财务团队建设和管理,提升团队专业能力 【岗位要求】 1、具备全面的财务专业知识,熟悉国家财税法规 2、5年以上财务管理工作经验,有文旅行业经验优先 3、具备较强的财务分析能力和风险控制意识 4、具有良好的沟通协调能力和团队管理能力 5、工作细致严谨,责任心强,能承受较大工作压力
  • 萌宝乐园接待

    3.8千-4.5千
    湖州 | 经验不限 | 学历不限
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    有投必应
    有投必应
    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    负责萌宝里面的儿童安全 客人解答 商品售卖 检售票等
  • 行李员|礼宾员

    4.3千-5.5千
    无锡 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议
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    其他景区 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1.遵行上级指示,消防安全警卫勤务,确保财产与顾客安全; 2.负责部门所辖区域的安全检查、巡查工作; 3.全面掌握景区资源服务信息,为客提供各类咨询咨讯服务。 任职要求: 1.大专以上学历; 2.有相关酒店经验优先; 3.良好的语言、书面表达能力; 4.形象气质佳,身体健康良好的抗压力和纪律性。 任职资格: 1.18—30周岁,身体健康,容貌端正; 2.有亲和力懂礼貌,退伍军人优先考虑。 3.执行力强.有良好团队协作能力 4.三班倒 8小时工作制 8-16点 16-24点 24-8点
  • 东莞 | 5年以上 | 学历不限
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    有投必应
    有投必应
    • 投递简历
    主要负责热菜烹饪:如大盘鸡、椒麻鸡、手抓羊肉、胡辣羊蹄、抓饭、拌面等等新疆特色美食,会烤羊肉串更佳。
  • 东莞 | 8年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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    有投必应
    有投必应
    • 投递简历
    私人厨师,主要负责雇主一家的用餐需求 工作内容: 1.根据家庭成员口味与营养需求,设计并准备每日菜单。 2.烹饪三餐及特殊场合宴席,包括但不限于早餐、午餐、晚餐及节日聚餐。 3.保持厨房设备清洁与维护,确保工作环境安全卫生。 5.与雇主/管家沟通,收集反馈,持续优化菜品与服务。 职位要求: 1.烹饪技能:精通粤菜烹饪技艺,能独立完成从食材准备到装盘的全过程。 2.经验要求:具有5年以上粤菜厨师工作经验,有家庭或高端餐饮服务经验者优先。 3.食材知识:熟悉各类食材特性,能根据季节变化调整菜单,确保食材新鲜与营养均衡。 4.卫生标准:严格遵守食品安全与卫生规范,保持厨房环境整洁,确保食物安全。 5.沟通能力:与家庭成员良好沟通,理解饮食偏好与特殊需求,提供个性化餐饮服务。 6.创新意识:创新菜品,提升家庭用餐体验。 7.责任心:对工作充满热情,注重细节,确保每一道菜品都达到高标准。
  • 陵水 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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    • 海洋欢乐世界
    • 投递简历
    岗位职责: 1.渠道开发与维护: -负责海南省内及周边省份线下旅行社、OTA线下门店的合作开发,签订年度合作协议,制定分销政策。 -定期拜访重点旅行社,维护长期合作关系,解决合作中的问题(如票务结算、团队接待等)。 2.销售目标达成: 完成团队门票、酒店+门票套餐、定制游产品的销售指标,推动旅行社优先推荐海洋欢乐世界产品。 3.活动策划与培训: 联合旅行社策划主题营销活动(如暑期亲子团、研学旅行团),提供产品培训及宣传物料支持。 4.市场反馈收集: 收集旅行社对景区服务、价格的反馈,协助优化产品设计(如团队动线、餐饮配套)。 任职要求: 1.3年以上旅游行业渠道销售经验,熟悉海南旅行社市场及运作模式。 2.具备较强的谈判能力,能独立完成合同签订及业绩对赌条款设计。 3.了解海洋主题公园业态,对亲子、研学等客群需求敏感。 4.能适应高频出差(覆盖海南全岛及两广重点客源地)。
  • 赣州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
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    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    1、负责酒店工程设备的正常运行、维修、更新、改造等业务的领导、组织和管理工作,并对总经理负责。 2、能制定工作计划,编制设备维修及更新预算报告和审批采购工程材料设备报告。 3、实施各项酒店动力设备的维修保养计划,协调使用部门的维修周期计划和处理对工程维修工作的投诉。 4、实施本部门员工工作、业务技术培训和考核。 5、负责实施各项保养计划落实和进度,指导处理技术问题,以及审核工程计划预算,对外洽谈业务和合同。 6、能综合分析酒店工程设计和修缮工程方案,作出综合评价和选择。 7、善于探索先进经营管理方法,组织人员进行技术改进工作。 8、酒店管理层交办的其他工作。
  • 嘉兴 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
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    其他景区 | 2000人以上
    • 投递简历
    1.在西厨厨师长的领导下,按菜式规定,烹制各种菜式,保证出品质量。 2.按西厨厨师长厨分工,完成大型宴会、酒会的菜品制作任务。 岗位要求 3.熟悉饮食的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求。 4.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级。
  • 嘉兴 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
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    其他景区 | 2000人以上
    • 投递简历
    1、掌握各种原材料的名称、产地、味型、特点用法和制作方法; 2、负责制作各类热菜成品的烹制,根据标准进行烹制,保证菜肴的质量; 3、完成领导交代的其他事项。
  • 江门 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
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    • 投递简历
    工作职责及内容: 1、每天对公司各部门卫生、员工仪容仪表、服务态度、服务规范等进行抽查和监督。 2、严格按照检查标准对各部门进行检查,并将问题记录 3、对部门存在的服务质量问题提出改进建议并进行指导、纠偏和监督。 4、对发现的问题每周进行汇总至《质检报告》与《质检报告细表》。 5、对所检查问题必须与部门对接人传达,不可在部门不知道的情况下将问题上报。 6、完成领导交代的其他工作。
  • 嘉兴 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 制定品牌推广策略:基于酒店定位、目标客群及市场趋势,制定年度品牌推广计划、市场传播策略及预算方案,明确推广目标与核心传播点。 2. 市场活动策划执行:策划并落地线上线下市场活动,如主题促销、节日营销、会员活动、跨界合作等,提升酒店客房预订率、餐饮及其他营收项目的销售额。 3. 渠道整合与优化:整合传统媒体资源,优化传播渠道组合,提升推广效率。 4. 媒体关系维护:建立并维护与国内外主流媒体、行业媒体、KOL(关键意见领袖)及 KOC(关键意见消费者)的良好合作关系,定期进行沟通互动,争取正面曝光机会。 5.内容策划与运营:负责酒店官方新媒体平台(微信公众号、视频号、抖音号等)的内容策划、日常运营及粉丝互动,提升内容阅读量、点赞量及用户转化率。 6. 跨界合作拓展:挖掘与酒店目标客群匹配的跨界合作资源(如旅游平台、企业客户、本地商户、文化机构等),策划联合推广活动,实现资源共享与互利共赢。 7. 内部协同沟通:与酒店销售、前厅、客房、餐饮等部门保持密切沟通,确保市场推广活动与运营服务的衔接,提升客户体验。 岗位要求: 学历要求:本科及以上学历,市场营销、公共关系、新闻传播、酒店管理等相关专业优先。 工作经验: 至少 3-5 年酒店行业或相关领域(如文旅、高端服务业)市场传讯、公关或市场营销工作经验,其中至少 1-2 年管理岗位经验。 有国际品牌酒店、高端度假酒店或连锁酒店集团工作经验者优先。 3. 具备较强的市场洞察力与策略思维,能独立制定品牌推广计划及营销方案,并推动落地执行。 4. 公关与沟通能力:优秀的人际交往、谈判及媒体沟通能力,能有效维护媒体关系、处理公关危机及协调内外部资源。 5. 内容创作与创意能力:具备良好的文字功底,能撰写高质量新闻稿、文案及宣传素材;有创意策划能力,能提出新颖的活动点子与内容主题。 6. 具备强烈的责任心、结果导向思维及团队合作精神,能承受一定的工作压力,适应快节奏的工作环境。
  • 江门 | 经验不限 | 学历不限
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    • 投递简历
    岗位职责:  1、负责管理景区酒店维修组成员,做好所有酒店、民宿客房设施设备的维修、保养以及能耗控制管理和沟通协调工作; 2、负责各酒店、餐饮厨房所有设施设备的维修、保养以及安全巡查和沟通协调工作; 3、协助本部经理管理本板块人员,对所管板块进行相关业务知识培训,日常工作安排,工作计划,和提出相关的工作分析意见; 4、制定部门月值班制度及人员安排表,做好部门人员的月度考勤和月度效益考核工作; 5、深入工作现场,了解和指导各酒店、餐饮以及场馆商铺设施设备操作和维护保养工作,制定检修计划及所需材料和零部件的计划,经上级领导批准负责实施。 岗位要求: 1、持有岗位相关证书,有3年以上酒店行业工程维修工作经验; 2、沟通协调能力强。
  • 北京 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 五险一金
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    • 投递简历
    (一)客户开发与维护 1、聚焦江浙沪区域核心客户群体,开拓旅行社(组团社、地接社)、企业客户(团建 / 福利采购)、OTA 平台(携程、美团等)、异业合作方(商业体、亲子机构)等多元渠道。 2、建立客户档案与分级管理体系,定期上门拜访、电话回访,深度挖掘需求,定制门票、年卡、家庭套票、团建套餐等个性化销售方案。 3、跟进客户合作全流程,协调运营、客服等部门解决票务预订、退改、团队接待等问题,提升客户满意度与复购率。 (二)在地资源整合与推广 1、联动江浙沪区域旅游局、行业协会等官方资源,参与旅游交易会、景区推介会等线下活动,扩大品牌曝光。 2、策划执行区域特色营销活动,如 “江浙沪亲子体验日”“企业团建开放日” 等,通过社群运营、达人合作等方式引流转化。 3、整合区域内酒店、餐饮、周边景区等资源,开发 “多目的地联票”“吃住玩套餐” 等联营产品,增强市场竞争力。 (三)市场分析与业绩达成 1、跟踪江浙沪区域旅游市场动态、竞品策略(如价格体系、活动节点),每月提交市场分析报告及销售策略优化建议。 2、根据公司年度目标,制定个人季度、月度销售计划,确保门票销售、渠道合作、活动转化等核心指标达成。 (四)任职要求 核心能力: 具备优秀的商务谈判与沟通能力,能独立完成客户陌拜、需求对接及合作签约; 熟悉江浙沪区域旅游市场特性,了解主流 OTA 运营逻辑及线下渠道合作模式; 掌握基础数据分析能力,能通过销售数据优化渠道策略,具备活动策划与落地执行经验者加分。 素质要求: 目标导向强,抗压能力突出,能适应江浙沪区域短期出差及节假日阶段性加班; 热爱文旅行业,具备良好的团队协作精神与资源整合意识,职业素养佳; 可管吃住,缴纳五险一金
  • 军事训练官

    6千-1.1万
    中山 | 经验不限 | 学历不限
    其他景区 | 50-99人
    • 投递简历
    军事训练官 退伍军人 拓展训练 团建教练
  • 餐饮总监

    1.8万-2.5万
    嘉兴 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 管理规范
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    • 学历提升
    • 学历补贴
    其他景区 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责餐饮部行政管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划。 2、负责实现部门的营业收入指标和利润指标。 3、与行政总厨一起筹划和设计菜单,开发当地需求的餐饮产品。 4、熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。 5、协调与其他部门的工作关系,确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。 6、制定餐厅推销策略,督促员工做好食品饮料的推销工作,提高餐饮销售收入。 7、建全物资管理制度,对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。 岗位要求 1、大专以上文化程度;3年以上同岗位管理经验。 2、精通本部门的业务知识,熟练掌握中餐、西餐、酒吧、茶馆的技能及管理技巧。 3、熟悉 食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证餐饮管理的协调发展。 4、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。 5、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动餐饮 部各级管理人员的积极性。
  • 成本领班

    4.3千-5.5千
    杭州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    卓越雇主
    卓越雇主
    游乐园 | 2000人以上
    • 投递简历
    工作内容:监督和控制酒店的餐饮成本,主要包括监督食品、酒水等原材料的采购、验收、库存及领用环节,精确计算餐饮成本率,并对成本异常进行分析,提出控制与改进措施 福利待遇:高温补贴、节假日福利、生日福利、年终奖等 要求:有酒店审计工作经验1年以上
  • 审计领班

    4.3千-5.5千
    杭州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    卓越雇主
    卓越雇主
    游乐园 | 2000人以上
    • 投递简历
    工作内容:全面审核并确保酒店所有营业收入的准确性,主要包括每日各类收益报表的审核、付款方式核对、现金及信用卡账目处理等 福利待遇:高温补贴、节假日福利、生日福利、年终奖等 要求:有酒店审计工作经验1年以上
  • 家政

    6千-8千
    东莞 | 1年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 意外险
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 加班补贴
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 结婚生育福利
    • 生日福利
    有投必应
    有投必应
    • 投递简历
    公 司直招(非家政公司) 岗位:别墅收纳清洁/衣物清洗 任职要求 年龄:40岁以下(需学习使用智能家居) 语言能力:会粤语 素质要求:听话、人品好、体力好 薪资待遇 基本工资:6000-7000元/月(26天,每天8小时) 综合收入:7000-8000元/月 加班费:按2080元基数计算 合同福利:正式劳动合同,缴纳社保和公积金,享受正式工其他福利 食宿安排 住宿:112元/月(4-6人间,水电超出额度另扣) 餐费:员工厅用餐,早餐2.2元/餐,中晚餐各3.5元/餐 特殊情况:若雇主家不供餐,可去员工厅就餐 工作信息 工作地点:东莞凤岗官井头 工作性质:可住家或不住家
  • 宴会主管

    9千-1.2万
    江门 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
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    【岗位职责】 1、全面掌握食品、饮料及服务专业知识,严格执行酒店服务标准与政策 2、根据宴会订单要求,统筹活动摆台工作并确保活动前一小时完成 3、快速响应活动变更需求,主动对接活动主办方并介绍服务细节 4、督导食品饮料备餐流程,确保符合酒店质量标准与服务规范 5、审核活动结算单据准确性,完成客户签字确认流程 6、负责员工技能培训、季度绩效评估及团队管理工作 7、提前排查服务漏洞,制定改进方案并监督落实 8、科学排班确保充足餐前准备时间,合理调配人力资源 9、管理宴会厅设备设施维护,制定年度清洁保养计划 10、定期提交运营分析报告,协助制定宴会营销宣传方案 11、监控部门收支情况,分析财务差异并制定优化方案 12、统筹员工年假安排,及时传达酒店重要决策信息 【岗位要求】 1、大专及以上学历,酒店管理或相关专业优先 2、5年以上高星级酒店管理经验,3年以上同岗位任职经历 3、精通中西餐服务流程及宴会运营全流程管理 4、英语流利优先,能进行商务沟通及文书处理 5、具备开业筹备经验者优先考虑 6、出色的成本控制能力及财务数据分析能力 7、抗压能力强,能独立处理突发状况 8、形象气质佳,具备优秀的团队领导力 9、熟练使用Micros系统及办公软件 10、年龄25-40岁,身体健康能适应弹性工作时间
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