岗位概述： 1、负责部门的年度、月度预算工作和目标； 2、统筹球场日常的养护管理工作，制定养护计划，积极有效安全组织并开展实施各项工作； 3、及时巡查球场状态，发现问题及时汇报并作应急处理； 4、及时了解和掌握各项机械的使用和保养情况 ； 5、监控球场内病虫害防治、施肥、燃油等重要工作的安全有效实施； 6、指导和督导员工按时保质保量地完成各项工作任务； 7、严格执行公司各项管理制度，积极配合其它部门的工作； 8、 执行其他上级所委派的工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，草坪或农林类相关专业； 2、具备18洞以上球场5年以上草坪管理经验或球场喷灌/药剂管理经验； 3、具备专业的球场管理和维护知识，能熟练掌握各种设备及农药的安全使用、肥料的合理使用能力； 4、具备种植和管理高尔夫球场树木、观赏植物和景观植物的经验和知识； 5、具备高尔夫球场灌排水系统使用及简单维修相关知识； 6、具有较强的执行能力、组织能力、领导能力、沟通协调能力和团队精神，能够有效的管理、激励和指导团队做好各项保养计划并按计划实施。

一、具备景区或商场招商同岗位经验三年以上； 二、良好的沟通表达技能及协调能力。

岗位要求： 1、大专及以上学历，形象气质佳。 2、有2年以上餐饮/餐厅管理经验，掌握餐厅服务的标准和要求，了解餐厅服务程序。 3、具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养。 4、能够督导服务员进行工作，反应灵敏。 5、较强的内外协调能力及执行能力。 6、具备餐厅成本管控及数据分析能力。

进行食养餐食的制作和研发，同集团相关部门沟通和落地相关食养的内容；  有营养师证，并有相关工作经历1年及以上，有粤菜或闽菜制作经验者佳，有中医经验者佳，对康养行业有兴趣；  听从领导安排，做好厨房物品库存管理和采购，有成本管控意识和节约意识。

1、负责酒店设施设备维修维护； 2、负责各店面日常水电气及特种设备检查维护，能耗测算，推行节能降耗办法。 3、负责各方面维修工业务管理； 4、负责制定各店面统一的维修标准化； 5、负责制定各类设施设备的年度保养计划； 6、懂强电，弱电的维护维修 有相关筹备工作经验者优先考虑！！！！

8号厨房 餐饮管家（美食顾问） 岗位职责： 1、独立完成高端私宴流程定制、体验设计和私宴服务； 2、负责堂制菜品制作、健康饮品制作； 3、协同团队一起，完成业主私享会主题活动策划和执行落地； 4、负责团队物资盘点管理。 岗位要求： 1、学历背景：大专以上学历优先； 2、工作经验：高端社餐、高端会所、米其林和黑珍珠餐厅工作经验背景优先； 3、年龄建议：20-35岁； 4、具有改进和创新精神，具备发现问题和独立解决问题的能力； 5、追求积极健康的生活方式，不吸烟者优先考虑； 6、形象良好，沟通能力强。 职位福利：带薪年假、五险一金、包吃、员工食堂

岗位职责： 1. 负责接听服务热线电话、解答各类咨询及指引服务； 2. 负责客服台现场各类业务的办理，收集客户的建议进行反馈； 3. 协助处理各类客诉，提升顾客满意度； 4. 负责接待VIP客户及维系工作，提高VIP客户忠诚度； 5. 完成公司及上级赋予的其他任务。 任职要求： 1. 本科以上学历，形象气质佳，女生身高1,65米以上，男生身高1.75以上； 2. 英语专业或英语口语和书写能力优秀者优先； 3. 富有亲和力，有专业的沟通、协调和应变能力。 4. 有游艇会、国际五星级酒店、会所、航空公司前台相关经验五年以上； 5. 热情开朗，服务意识强，抗压能力强。

岗位职责 1.依照公司对清洁和外观的标准为公共区域提供保洁服务。 2.熟悉公司所有公共区域。 3.确保及时完成日常保洁工作。 4.有效地处理应急事件。 5.管理关于化学清洁用品使用的事宜，处理发现的问题并做出相应的整改。 6.安全正确地使用保洁设备。 7.合理保持保洁用品的存货量。 8按照业务要求开展工作 岗位要求 1.拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能； 2.具有说，读和写的能力； 3.一年以上同岗位工作经验。 4. 基础的电脑办公软件操作能力

岗位职责： 1、独立完成菜品推荐、菜单定制和餐饮服务； 2、独立完成咖啡和健康饮品制作（可培训）； 3、具有服务意识和销售意识，具备可以将服务变现的能力。 岗位要求： 1、学历背景：大专以上学历； 2、工作经验：中高端餐饮、轻食简餐和健康餐厅工作经验背景优先； 3、年龄建议：22-30岁； 4、具有改进和创新精神，具备发现问题和独立解决问题的能力； 5、追求积极健康的生活方式，不吸烟者优先考虑。 岗位亮点: 1、可获得营养餐搭配和菜品制作的深度学习机会； 2、可学习健康生活方式；

岗位职责： 1.有效管理餐厅的日常工作，确保每日工作正常进行： 2.监督部门工作标准和程序手册中列出的各项规范的贯彻执行。 3.有效的进行交接班说明会，确保所有员工了解重要客人，特殊活动，每日特价，重点是推销某些产品等。 4.与厨师和餐饮经理交流意见和客人的建议从而反应当前客人的情况。 5.在餐厅制定和执行餐饮产品促销活动日历。 6.善于预测市场的变化情况，并在必要时审评运营工作。 7.对竞争对手进行分析。 8.在竞标过程中与销售经理密切合作争取新的客户；特别是餐饮部门的客户。 9.管理工资和饮料成本。 10.进行预测工作。 11.有效的控制存货。 12.通过销售点销售系统分析餐饮统计数据。 13.和上级领导一起进行人力规划和管理需求。 14.和上级领导一起编制和管理部门预算。 任职要求： 1.完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。 2.持有当地政府规定的含酒精饮品知识课程证书或食品服务许可证或有效的健康或食品上岗证。 3.具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力 4.具有良好的写作技能 5.具有领导能力 6.酒店管理，餐饮或相关专业的大专学历。 7.4年相关工作经历，包括管理经验，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。

中餐厅主管 岗位职责： 1.协助中餐厅经理做好日常管理工作、服务工作； 2.负责中餐厅员工业务培训，不断提高员工业务素质、服务技巧； 3.妥善处理客人投诉，改善服务质量加强现场监督，及时发现、纠正服务中出现的问题； 4.协助中餐厅经理进行员工排班、督导工作； 5.完成上级领导交代的其他工作。 任职要求： 1. 2年相关工作经历，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景； 2.良好的组织、协调能力，具有熟练的餐饮服务技能。 3.形象气质佳，并具有解决问题和培训的能力。 4.具有星级酒店相同经验优先考虑

岗位描述： 1. 熟悉前台各项专业业务和技能，负责每位客人的预抵和离店体验 2. 遵循会所程序，监督和指导团队成员的各个方面达到尽可能高的会员满意度 3. 确保每日账目收支记录准确无误 4. 维护会员信息 任职要求： 1. 具备两到三年国际品牌精品酒店管理级工作经验 2. 具有良好的中英文沟通能力和服务意识 3. 可熟练使用Opera、PSB系统 4. 精通电脑操作和办公软件

岗位职责： 1.负责披萨面团的制作、发酵和成型，保证披萨的口感和外观质量； 2.熟练使用厨房设备，掌握披萨的烘烤技巧，确保披萨的色泽、香气和口感； 3.负责披萨制作区域的卫生清洁工作，确保食材和设备的卫生安全； 4.确保遵循餐厅规定的成本控制范围和原则； 5.遵守餐厅规章制度，维护餐厅品牌形象。 任职要求： 1.烹饪、西餐或相关专业优先； 2.具备2年以上披萨制作经验，熟悉西餐烹饪流程； 3.热爱烹饪事业，对披萨制作有浓厚兴趣；

按照年度市场销售计划管理销售工作和活动，完成并超越场馆的预算和销售战略目标;担任会议策划人的主要联络人,确保满足活动组织者的所有要求，为游戏、会议和餐饮服务体验等打造最佳实践方案，为客户在拓高乐场地提供完美的一站式娱乐体验。 To manage sales activities and events in line with the annual sales and marketing plan and to achieve/exceed budget and sales strategy for your Venue. Serve as the key contact for the event Planner.  Ensure all requirements of the group are met.  Create and provide best practices for Game Service, convention services and Food and Beverage departments at Topgolf Venue.

1.会员体系搭建：协助上级对集团会员管理体系搭建、制度制定及落地。 2.会员关系维护：负责体系内会员维护，线上、线下拜访会员，了解会员需求，完善产品类型及服务流程，提升会员满意度及忠诚度。 3.会员费用催缴：制定年度会籍催缴计划，开展会籍年费催缴工作。 4.会员诉讼管理：针对欠费会员，联合法务部处理会员诉讼案件。 5.会员服务接待：负责公司重要客户出海、到店会员及VIP客人现场接待。 6.业务拓展及开发：负责销售游艇会籍，拓展外部资源实现会员拉新、促活、留存及转化。 7.完成上级领导交办事项。 联系电话：18889868266 兰经理

岗位职责 1. 负责东南亚美食制作； 2. 协助厨师长完成日常西厨房的运营工作； 3. 负责食材的处理、烹饪、摆盘，能独立按照标准完成操作流程； 4. 针对各种原材料特性及菜品能进行合理搭配，保证出台餐品的口味和质量； 5. 参与新菜式的研发与制作，保持食品的新鲜度，生熟食品的存放管控； 6. 配合完成每日工作任务； 7. 严格遵守厨房的工作安排。 任职资格： 1.熟悉厨房设备及相关卫生程序。 2.熟练掌握东南亚餐，尤其泰餐制作工艺。 3.积极主动，善于团队合作。 4.拥有五星级酒店同等岗位的工作经验。 5.具备较强的团队合作能力和良好的沟通能力

岗位职责 1.严格执行酒店制定的收货制度，操作程序和要求。 2.保障货物在验收过程中完好无损；保证验收原始单据的完整性；提供及时、准确的收货报表数据。 3.查核所有进入本酒店之物品，是否有备足文件，例如：采购合同、采购单、杂货订单或鲜货订单， 并查核其单价与数量是否一致。不仅查核物品之重量或数量外，还需查核该物品的品质是否合乎酒店要求或规定。 4.安排收货单据入账，保证单据及时传递给相关部门。 5保持收货平台清洁整齐。 6.定期与采购部、仓库沟通，协调与采购部、各厨房和有关部门的关系，反映收货工作中的问题 岗位要求： 1.大专毕业或同等学历； 2.具有同岗位1年以上工作经验； 3.熟悉酒店各种规章制度； 4.对所学管辖的工作具有良好的组织实施能； 5.易于接受新变化及新思维。

岗位职责： 1. 将会所每日全部的收入正确汇报 2. 核对各运营收入单位交来的文件与收入记录报表内的已赚取的收入完全相符 3. 为确保内部监控制度的有效性，经常进行突击/定点检查相关文件、现金及各职/员工的行使权 4. 按时向管理层提供报告以便做出决定。 任职要求： 1、大专学历，财务或相关专业。 2、熟悉国家相关法规，熟练掌握相关软件技能。 3、熟悉酒店财务与税收制度，能够全面掌控整套财务流程。 4、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

1. 依照FSMS程序工作。 2. 协助行政总厨完成餐饮部每月的食品安全内部审核 3. 陪同外部审查员完成审查任务。 4. 调查食品安全事件，提交报告给行政总厨。 5. 协助行政总厨完成对厨房新员工的食品安全知识的培训。 6. 保存相关文件。确保所有的温度记录表填写正确。 7. 完成食品样本的实验室检验工作。 8. 提出与食品安全相关的问题，并给出改正意见。 9. 协助相关部门完成须执行的改正行动。

酒店值班工程师负责在其值班期间管理和维护酒店的设施设备，确保其正常运行，并及时处理各种工程相关的问题。他们需要具备多方面的工程技能，以确保为客人和员工提供安全、舒适的环境。 主要职责 设施设备维护 日常检查与维护： 定期巡查酒店的各类设备和系统，包括供水、供电、暖通空调、消防系统等，确保其正常运行。 进行日常的预防性维护，及时发现和修复潜在问题，防止故障发生。 故障处理： 快速响应客房、公共区域和后勤区域的工程故障报修，及时进行修理。 处理突发的设备故障和紧急情况，如停电、漏水、设备失灵等，确保酒店运营不受影响。 记录与报告： 维护详细的维修记录和日志，记录每日的检查、维护和维修情况。 向上级主管报告重大问题和处理情况，提出改进建议。 能源管理 能源监控： 监控酒店的能源消耗情况，确保能源使用的高效和节约。 发现并报告异常的能源消耗，提出节能建议。 设备优化： 根据使用情况优化设备的运行参数，降低能源消耗，延长设备使用寿命。 协助实施能源管理和节能改造项目。 安全与合规 安全检查： 定期检查消防系统和安全设备，确保符合安全标准和法规要求。 参与消防演练和应急预案的制定和执行，提高应急响应能力。 合规管理： 确保所有设施设备的操作和维护符合相关法律法规和行业标准。 按要求执行和记录定期的安全检查和设备测试。 协作与培训 团队协作： 与其他部门（如前台、客房部、餐饮部等）保持良好沟通，协调处理工程问题。 支持大型活动和会议的设施需求，确保设备正常运行。 培训与指导： 为新员工和其他部门员工提供设备使用和基本维护的培训和指导。 与团队分享工程技术和经验，提升整体维护水平。 任职要求 教育背景：工程技术、设施管理、机电一体化等相关专业大专及以上学历。 工作经验：具备2年以上酒店或类似环境的工程维护经验。 技能要求： 熟悉酒店常用设施设备的维护和维修（如空调、锅炉、电梯、消防系统等）。 具备电工、空调维修等专业技能，持有相关职业资格证书优先。 良好的问题解决能力和应急处理能力。 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 能够适应轮班工作，包括夜班和周末值班。

【岗位职责】 1、对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。 2、 向市场销售经理提销售拜访概况报告，提交月销售拜访计划。 3、 反馈信息，保持联系及加强相关合作单位间合作。 4、 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。 5、 执行订房业务，尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。 6、策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。 7、预留广告位置，审核宣传品的内容，落实悬挂及拆除宣传品等工作。 【岗位要求】 1、高中（中专）以上文化程度，酒店工作2年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。 2、外表端庄大方，身体健康、干净整洁。 3、善于与人交际，有亲和力，待人热情、友善，有礼貌，性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4、熟练掌握销售的方法和推销技巧，并能在工作中灵活运用。 5、熟悉酒店各个部门的运作程序，沟通协调能力强。 6、形象气质佳。

住宅入户保洁工作 住宅公区保洁工作

销售经理 要求： 1.        大专以上学历； 2.        良好的职业形象，两年以上星级酒店市场开发经验； 3.       熟悉英文及粤语，沟通能力强； 岗位描述 1)   负责会议市场客户的开拓及维护，并根据销售总监市场划分完成销售额分配。 2)   定期拜访客户，与客户保持良好的合作关系。    3)   及时跟进团体及散客的预订的变化，并按规定及时回复给客户。 4)   跟进合约的签订及续签工作。

1、认真执行前厅经理的工作指令，并向其负责和汇报； 2、负责组织员工，按时传达部门各项规章制度； 3、负责协助部门负责人监管部门员工的日常工作； 4、针对工作中的薄弱点制定班组的员工培训计划，重视属下的培训工作； 5、负责制定本班组的各项规章制度及工作程序、标准、并督导实施； 6、负责班组人员的工作协调、合作； 7、发挥带头人作用，对自己严格要求，对下属热情帮助，耐心辅导，搞好现场培训，并带领属下员工严格按照操作程序操作。