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  • 客服

  • 湖州 | 经验不限 | 大专
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    【岗位职责】 1、参与公司创意策略的研讨和制定,负责品牌的平面设计; 2、负责公司公众号、网站推广的设计美化及创意性工作,可独立完成各类设计工作; 3、配合市场所需设计各海报,X展架,各宣传画册等。 4、负责新品彩盒外包装设计。 5、美术、平面设计相关专业,根据项目要求收集相关产品讯息,进行产品外观设计,包含概念构思表达,产品创意、效果图、色彩渲染搭配。 【岗位要求】 1、平面设计、视觉设计等相关专业以上学历; 2、熟练运用PS、AI软件,了解UI软件界面; 3、懂印刷工艺、有设计到成品全过程跟踪经验; 4、有创意、具备独立完成线上线下的设计的能力; 5、有新媒体运营、短视频制作经验者优先考虑,有三维软件效果图出具能力者优先考虑。
  • 武汉 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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    省市区县文旅集团 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1、全面负责餐饮部餐厅销售、预订工作; 2、制定餐厅销售的市场推销计划; 3、建立改善餐厅销售日记、客户合同存档、订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段; 4、与餐饮部负责人和厨师长沟通协调,共同议定菜单及价格; 7、与其他部门沟通、协调、密切配合; 岗位要求 1、具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神; 2、对高档宴会的组织及执行有丰富的经验; 3、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力; 4、工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维
  • 龙岩 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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    • 缴纳五险
    文旅投资公司 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责制定并执行公司市场营销战略,策划线上线下推广活动,提升品牌知名度和市场占有率; 2、统筹市场调研与分析,挖掘目标客户需求,优化产品定位及营销策略; 3、管理并拓展各类营销渠道(包括但不限于新媒体、传统媒体、异业合作等),建立长期稳定的合作关系; 4、监督市场推广预算的合理分配,控制成本并评估投放效果; 5、带领团队完成销售目标,定期分析市场数据,提供可行性改进方案; 6、协调内外部资源,推动跨部门协作,确保营销活动高效落地。 【岗位要求】 1、具备敏锐的市场洞察力,能独立制定并执行营销计划,有文旅行业经验者优先; 2、熟悉新媒体运营、品牌推广及活动策划流程,具备优秀的创意能力和文案功底; 3、逻辑清晰,数据敏感,擅长通过数据分析优化营销策略; 4、具备较强的团队管理能力,能有效激励团队成员达成目标; 5、抗压能力强,适应快节奏工作环境,能灵活应对市场变化。
  • 武汉 | 1年以上 | 学历不限
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    省市区县文旅集团 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责 1.加入行业主流协会,与同层级同行进行菜品学习及交流,了解市场行情,举办各类美食节,保持与市场同频。 2.寻找湖北特色、山珍、河鲜 、牛羊、腊味等高品质原料,创建食材原料库。 3.结合湖北地域特产及文化故事,打造2至3道招牌菜,每月至少研发5道创新菜, 4.根据政商务客人喜好,制定个性化菜单。 5.撰写结合24节气原材料研发的文字背书 6.协助其他重点项目,完成特殊要求的接待任务。 岗位要求 1.中专以上学历,有菜品制作、研发等专业背景,扎实的专业功底。 2.熟悉国家食品体系相关法律法规。 3.具有菜品开发研究工作经验,能够独立组织开发和新技术开发。 4.具备扎实的菜品研发相关专业理论知识和较强的操作技能。
  • 茂名 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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    文旅运营公司 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、全面统筹酒店餐饮部门的运营管理,确保楼面、后厨、吧台等各营业点顺畅运作,不断提升运营效率与服务质量。 2、与厨师团队紧密协作,定期研发新颖、美味的菜品,保持菜品的竞争力与吸引力。 3、把控餐饮成本,确保成本在预算范围内,并不断寻求降低成本的有效途径。 4、制定并执行餐饮营销与推广计划,充分利用线上线下渠道,提高酒店收入。 任职要求: 1、三年以上酒店餐饮管理岗位工作经验,熟悉酒店餐饮运营的各个环节。 2、出色的团队管理能力、沟通协调能力,能有效激发团队,与各部门保持良好协作,确保餐饮服务顺利进行。 3、服务意识强,富有创新精神,能不断提出新的餐饮经营思路与创意,推动酒店餐饮业务的创新发展。 4、大专及以上学历,酒店管理、餐饮管理等相关专业。
  • 酒店总经理

    1万-1.5万
    台州 | 5年以上 | 大专 | 提供住
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    • 年度旅游
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    文旅运营公司 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 全面负责酒店的经营管理。 2. 建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。 3. 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。 4. 负责制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划。 5. 落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标。 6. 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。 7. 负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。 8. 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。 9. 指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。 岗位要求 1. 大专以上学历,相关管理专业。 2. 从事连锁酒店工作5年以上,具有3年以上相关高层管理工作经验。 3. 熟悉酒店各部门服务及管理流程。 4. 善于管理和经营团队,事业心强。 5. 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。
  • 武汉 | 3年以上 | 大专
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    省市区县文旅集团 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 负责酒店行业市场研究、项目拓展全流程及其他部门内页工作。 1、能够独立完成项目市场调研分析,编制项目前期调研报告、项目可行性研究报告、项目投资建议书等; 2、熟知基础财务知识,能够完成投资测算模型编制、熟练使用财务测算表; 3、熟悉投资项目的一般运作模式及管控流程(包括但不限于股权投资、项目资产收并购、合作开发等),对于投资研判、投中跟踪、投后管理有实操经验; 4、具有基础法律法务知识,能够参与项目谈判、核心条款及合作协议编撰、具有较好的风险把控能力 任职条件: 1、大专及以上学历。 2、具有3年以上酒店类、商业住宅类、产业园类投资经验。 3、有在上市公司,国内一线酒店品牌公司,投资机构、国有投资平台,或商业地产开发公司相关工作经验。
  • 惠州 | 3年以上 | 大专
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,包括但不限于收入、成本、费用的账务处理及凭证录入; 2、编制酒店月度、季度及年度财务报表,确保数据准确、及时; 3、定期核对总账与明细账,确保账务一致性,处理账务差异及异常情况; 4、协助完成税务申报工作,包括增值税、企业所得税等税种的核算与申报; 5、参与酒店年度预算编制及执行分析,提供财务数据支持; 6、配合内外部审计工作,提供所需财务资料及解释; 7、优化财务流程,提出改进建议,提升财务工作效率。 【岗位要求】 1、具备财务、会计相关专业背景,持有会计从业资格证或初级会计职称者优先; 2、熟悉企业会计准则及财税法规,能够独立完成全盘账务处理; 3、熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(Excel、Word等); 4、具备较强的数据敏感性和分析能力,能够发现并解决财务问题; 5、工作细致、责任心强,具备良好的沟通能力及团队协作精神; 6、能适应酒店行业的工作节奏,具备抗压能力。
  • 人事主管

    7千-9千
    惠州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责员工日常招聘工作,建立用工渠道及人才储备库。 2、负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。 3、合理调配的人力资源,并提出有效的建议和意见。 4、负责各部门人员编制的审核工作。 5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。 6、协助建立人事管理相关制度、员工保险 及福利方面的政策。 7、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。 2、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。 3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4、具有良好的沟通能力和协调能力。 5、 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
  • 佛山 | 3年以上 | 本科
    • 节日礼物
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    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
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    • 美女多
    文旅运营公司 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、制定并实施酒店的整体发展战略、年度经营计划及预算方案,确保完成各项业绩指标。 2、全面负责酒店的日常运营管理,包括前厅、客房、餐饮、营销等部门的高效协同及团队建设。 3、制定市场营销策略,开拓客户资源,提升酒店入住率及平均房价。 4、负责酒店重要客户的接待服务,做好客情维护,树立酒店良好形象。 5、负责酒店清洁卫生、设备设施等安全管理,完善应急预案;处理重大投诉或突发事件,维护酒店声誉。 任职要求: 1、三年以上星级酒店店总或同等岗位工作经验,熟悉酒店运营及管理流程。 2、优秀的沟通协调能力、敏锐的市场判断力,带领团队降本增效,提升酒店市场收益。 3、优秀的服务意识、较强的创新变革能力,自驱力强,能够适应市场变化,推动酒店持续创新发展。 4、本科及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业。
  • 酒店经理

    7.5千-8.5千
    清远 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    文旅运营公司 | 100-499人
    • 投递简历
    一、岗位职责: 1. 负责员工管理与培训:根据酒店运营需求,合理安排员工排班与考勤工作,定期组织员工培训,提升员工专业技能与服务水平。 2. 确保服务品质:监督前台服务质量,确保每位员工都能以热情、专业的态度为客人提供服务,提升客人满意度。 3. 预订与接待管理:密切关注酒店预订情况,合理控制客房分配,确保预订流程顺畅,同时负责接待客人的入住与退房手续,提升服务效率。 4. 维护OTA评分:关注并维护酒店在各类在线旅游平台(OTA)上的评分与口碑,积极回应客人反馈,确保好评率稳步提升。 5. 办公用品与设备管理:负责前台办公用品与设备的申购、领取与保管工作,确保前台区域物资充足,设备正常运行。 二、任职资格: 1. 需具备酒店行政管理、酒店管理或相关领域的大专及以上学历。 2. 至少1年前厅或宾客服务工作经验,其中需包含管理经验。 3. 良好的沟通协调能力以及较强的抗压能力。 三、岗位福利: 五险一金,包食宿,单双休。
  • 前台主管

    5.5千-8千
    凉山州 | 2年以上 | 学历不限
    省市区县文旅集团 | 100-499人
    • 投递简历
    1、掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查 VIP 通知单的发送情况, 负责 VIP 接待工作的落实。 2 、处理总台工作中的差错,处理宾客有关投诉。 3 、负责总台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。 4 、健全各种问讯资料并检查每日的报表是否有误,并及时纠正。 5 、建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。
  • 酒店会计

    6千-8千
    韶关 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责酒店的财务管理工作,充分发挥财务部门服务、核算、管理、监督作用,正确、及时、完整为经营管理提供真实的财务信息。 2.及时编制、审核、报送各类财务、预算报表。 3.遵守公司的财务管理制度,严格控制成本,费用开支,认真执行各项审批权限和费用报销制度。 4.依据酒店人工、能源、消耗等各项指标,合理控制成本、费用、确保经济效益的提高。 5.对酒店固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况进行监督和检查,对上述资产管理中存在的问题及时提出意见,确保酒店财产物资的合理使用和安全。 任职条件: 1.会计、审计等相关专业大专以上学历。 2.具备2年以上酒店行业会计相关工作经验,具备会计从业资格证书,有初级证优先考虑。 3.具备财务的专业知识,包括国家相关财务法律法规、税法,熟悉结算报销等程。4.能熟练使用专业的财务软件,包括会计电算化和其他财务软件(例如会计软件)。5.工作认真、负责。具备良好的职业道德水平。
  • 武汉 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 帅哥多
    • 美女多
    省市区县文旅集团 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.协助负责会员业务标准、制度、规范的落地、监督和反馈优化,确保会员权益的全面执行, 2.协助负责制定会员活动及商城产品上新,推进会员消费及复购,从而提升整体会员复购业绩 3.协助监督辖区内各酒店日常运营工作,确保 SOP 执行到位,跟踪落实各酒店提出的改进方案, 4.协助完成分解运营相关指标至各酒店,确保业绩指标达成;分析市场趋势与竞争环境,优化运营策略。 任职条件: 1.本科及以上学历,逻辑思维敏锐;有会员运营经验者优先; 2.具备良好的道德素养,较强的沟通能力和团队协作能力; 3.工作积极主动,具备较强的策划和创新能力,善于把握时事热点、品牌活动、生活消费、用户触点等事件,有活动策划案例优先。
  • 安保主管

    6千-8千
    惠州 | 3年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责公司安保团队的日常管理工作,制定并执行安保工作计划及应急预案 2、组织落实安全巡查制度,定期检查消防设施、监控设备等安防系统的运行状况 3、负责重大活动及VIP接待的安保方案制定与现场指挥工作 4、处理突发事件及安全事故,及时上报并做好记录与后续改进 5、开展安保人员专业技能培训,提升团队应急处理能力和服务意识 6、建立完善的安全管理台账,定期提交安保工作报告 7、配合公安机关等相关部门开展安全检查及案件调查工作 【岗位要求】 1、具备较强的安全管理意识和风险预判能力,熟悉安保工作流程 2、优秀的团队管理能力,有带领10人以上安保团队经验者优先 3、熟悉消防系统、监控系统等安防设备的操作与维护 4、良好的突发事件处理能力,能冷静应对各类紧急情况 5、具备基础的公文写作能力,能独立完成工作报告和方案制定 6、退伍军人或持有保安员证、消防设施操作员证者优先考虑 7、身体健康,能适应轮班工作制及必要的加班安排
  • 惠州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责高尔夫球场草坪的日常养护与管理,包括修剪、施肥、灌溉、病虫害防治等工作,确保草坪质量符合标准; 2、制定并执行草坪养护计划,监督养护工作的实施,确保各项养护措施按时完成; 3、定期检查草坪生长状况,及时发现并解决草坪退化、病害等问题,提出改进方案; 4、管理草坪养护团队,分配工作任务,培训新员工,提升团队专业技能; 5、负责草坪养护设备与工具的维护与管理,确保设备正常运行; 6、协调与其他部门的合作,确保球场运营与草坪养护工作的顺利衔接; 7、控制草坪养护成本,合理使用肥料、药剂等资源,避免浪费; 8、关注行业新技术与新方法,优化草坪养护流程,提升养护效率与质量。 【岗位要求】 1、具备高尔夫球场草坪养护相关经验,熟悉草坪生长特性及养护技术; 2、掌握草坪修剪、灌溉、施肥、病虫害防治等专业知识,能独立制定养护方案; 3、具备团队管理能力,能有效组织并指导团队成员完成养护任务; 4、责任心强,工作细致,能适应户外工作环境及弹性工作时间; 5、具备一定的机械操作能力,熟悉草坪养护设备的使用与维护; 6、良好的沟通协调能力,能与相关部门高效配合; 7、有相关资格证书或培训经历者优先考虑。
  • 销售经理

    6千-8千
    惠州 | 2年以上 | 中专
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 直播主播

    6千-8千
    湖州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 投递简历
    直播岗位职责‌: 1、负责抖音或小红书等平台直播的日常运营和维护,包括直播内容策划、直播流程安排、直播前的准备工作等‌ 2、根据市场需求和平台规则,策划并推动直播内容或活动的创新,提高用户参与度和活跃度‌ 3、负责直播过程中与观众的互动,提升观众体验和粘性,提高直播间的粉丝数量‌ 4、分析直播数据,持续优化直播内容和形式,提高直播的观看时长和相关数据如销售转化率‌ 5、与团队成员协作,完成直播项目的整体推进和效果评估‌ ‌ 任职要求‌: 1、大专及以上学历,有直播经验、旅游相关直播经验者优先‌ 2、热爱直播行业,对抖音、小红书等平台有深入了解,熟悉直播运营流程和规则‌ 3、具备一定的策划能力和创新能力,能够策划并执行具有吸引力的直播活动‌ 4、优秀的沟通能力和团队协作能力,能够与团队成员有效配合,共同推进项目‌ 5、具备一定的数据分析能力,能够根据数据调整直播方向及内容,提高直播效果‌ 6、有短视频内容创作经验者优先‌ 7、熟悉直播营销技巧和话术,能够灵活应对直播中的各种问题‌
  • 讲解员

    6千-8千
    湖州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、导游游客参观景区内的各个景点,并讲解景点的背景知识、历史典故、文化内涵等。 2、在保证游客安全的同时,监督游客遵守景区规定,保护景区环境。 3、解答游客的疑问,提供旅游路线建议,协助处理游客在景区内可能遇到的各种问题。 4、为游客提供必要的帮助和支持,确保游客的游览体验愉快。 5、作为景区的代表,参与文化交流活动,推广景区的文化特色。 6、在遇到突发事件时,如游客受伤、迷路等,迅速采取行动,协助处理问题。 7、保持冷静和理智,确保游客的安全和权益。 【岗位要求】 1、具备丰富的历史、文化、地理等知识,对景区有深入的了解。 2、具备良好的沟通能力,能够清晰、流畅地与不同背景的游客交流。 3、具备强烈的责任心和敬业精神,能够积极解决游客的问题和需求。 4、能够迅速应对各种突发事件,保持冷静和理智。 5、形象气质佳,仪容仪表得体,给游客留下良好的印象。 6、与同事保持良好的沟通和协作,共同提升游客体验。
  • 财务经理

    8千-1万
    惠州 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 【岗位要求】 1、大专以上学历,具有5年以上财务管理经验或3年以上星级酒店财务工作优先 。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • OTA主管

    5千-7千
    惠州 | 2年以上 | 中专
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司OTA平台(如携程、美团、飞猪等)的日常运营管理,包括产品上架、信息维护、价格调整及活动策划; 2、监控OTA平台订单数据,及时处理预订、退订及客户咨询,确保订单准确性和客户满意度; 3、分析OTA平台运营数据,制定优化策略,提升曝光率、转化率及用户复购率; 4、与OTA平台对接,协调资源争取流量支持,策划并执行平台促销活动; 5、定期整理OTA平台客户评价及反馈,提出改进建议并推动落实; 6、协助市场部门完成线上推广计划,配合其他渠道的营销联动。 【岗位要求】 1、熟悉主流OTA平台(如携程、美团、飞猪等)的运营规则及后台操作; 2、具备良好的数据分析能力,能通过数据发现问题并提出解决方案; 3、较强的沟通协调能力,能与内外部团队高效协作; 4、工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏工作环境; 5、有OTA运营经验或旅游行业相关经验者优先。
  • 茂名 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    文旅运营公司 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、全面负责景区的统筹管理工作,制定并实施长期发展战略和年度经营计划,确保经营目标达成。 2、负责景区日常运营管理,监控景区运营的各项关键指标(客流量、收入、成本等),定期分析、评估,并向上汇报。 3、不断拓展销售渠道,不断丰富景区的产品和服务内容,组织各类营销活动,提高景区门票、项目消费等收入。 4、负责景区运营团队的组建、管理、培养,协调部门之间的工作,保证信息畅通、协作顺利,高效工作。 5、负责外部单位和部门(政府部门、合作伙伴等)的沟通协调,维护良好关系。 任职要求: 1、十年以上大型景区运营管理工作经验,有运营大型景区或旅游项目的成功案例。 2、具备敏锐的市场洞察力和创新能力,能准确把握行业发展态势和市场需求,不断推出创新的运营策略和项目。 3、具备卓越的领导能力和团队管理能力,能有效激励和引导团队成员,高效完成各项经营任务和经营目标。 4、具备优秀的沟通协调能力与问题解决能力,能妥善处理各类社会关系,有效解决运营过程中出现的问题。 5、能够接受不定期的加班和出差安排,以满足景区运营管理工作的需要。 6、本科及以上学历,旅游管理、市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先。
  • 运作审计

    6千-7千
    惠州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司日常运营审计工作,包括但不限于财务收支、业务流程、内部控制等方面的审计; 2、制定并执行审计计划,确保审计工作按时、高效完成; 3、对审计过程中发现的问题进行记录、分析,并提出改进建议; 4、跟踪审计整改措施的落实情况,确保问题得到有效解决; 5、协助完善公司内部审计制度及流程,提升审计工作的规范性和效率; 6、配合外部审计机构完成相关审计工作,提供必要的支持与协调; 7、完成上级领导交办的其他审计相关工作。 【岗位要求】 1、具备一定的审计、财务或相关领域知识,有相关工作经验者优先; 2、熟悉审计流程、内部控制及风险管理的基本原理; 3、具备较强的逻辑分析能力和问题解决能力,能够独立完成审计任务; 4、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 5、能够熟练使用办公软件,如Excel、Word等; 6、对文旅行业有一定了解或兴趣者优先考虑。
  • 惠州 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责员工餐的日常烹饪工作,确保菜品口味、营养均衡,满足员工用餐需求 2、根据公司预算和季节变化,合理制定每周菜单,控制食材成本 3、严格遵守食品安全卫生标准,保持厨房及用餐区域的清洁卫生 4、负责食材的验收、储存和管理,确保食材新鲜、安全 5、定期维护和保养厨房设备,确保设备正常运转 6、根据员工反馈及时调整菜品口味和种类,提升员工用餐满意度 【岗位要求】 1、2年以上酒店厨师管理工作经验,具备基本的烹饪技能,能独立完成大锅菜的制作 2、了解食品安全和卫生相关法规,持有健康证 3、工作认真负责,吃苦耐劳,能适应餐饮行业的工作节奏 4、具备良好的团队协作能力,能与同事有效配合 5、有员工餐或食堂工作经验者优先考虑 6、对菜品创新有热情,愿意不断学习和提升烹饪技能
  • 西餐厅经理

    9千-1.1万
    惠州 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责西餐厅的日常运营管理工作,包括人员调配、服务标准执行及成本控制 2、制定并实施餐厅营销策略,提升营业额和客户满意度 3、监督食品质量与服务流程,确保符合卫生安全标准及品牌要求 4、负责员工培训、排班及绩效考核,打造高效服务团队 5、处理客户投诉及突发事件,维护餐厅良好形象 6、控制餐厅运营成本,定期分析经营数据并提出优化方案 7、与厨房团队密切配合,确保菜品出品质量稳定 8、完成上级交办的其他运营管理相关工作 【岗位要求】 1、具备餐饮行业管理经验,有西餐厅管理经验者优先 2、熟悉西餐服务流程及标准,掌握餐饮行业相关法规 3、出色的团队管理能力,能有效激励员工 4、具备较强的成本控制意识和经营分析能力 5、优秀的沟通协调能力及突发事件处理能力 6、工作细致认真,责任心强,能承受工作压力 7、具备基础的英语沟通能力者优先 8、可接受弹性工作时间安排
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