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1、负责区域内的安全及消防管理工作； 2、 制定和执行保安部门工作标准，并监督落实和执行；主持部门例会，及时处理工作中的问题，做好月度汇报和年度总结工作；  3、熟悉有关财产安全、紧急救助、消防和其他危机事件的处理方案，并能够安全谨慎地使用设备；保障项目人员的生命及财产安全； 4、制定、处理危机情况的工作方案、消防演习方案； 5、按照公司要求有效记录安全事故、事件； 6、定期按时检查各部门落实治安消防制度情况，加强各部门的安全、消防防范工作，发现问题及时与有关部门联系或汇报； 7、监督做好停车场的日常管理和车辆管理工作； 8、和地方消防安全部门、派出所建立良好的合作关系。

岗位要求： 1.协助经理收集并跟踪意向客户，维护客户资源，开拓潜在客户并最终达成合作 2.协助经理负责连锁加盟业务的拓展谈判，协助新加盟商、城市合伙人进行市场规划； 3.协助经理做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息，并对将要开发的店铺进行市场评估； 4.与经理一同参加、组织和策划各种招商说明会及推荐会。 5.有优秀的沟通能力，责任心强，有一定的抗压性。 6.有销售经验者，优先考虑。 薪资面议

1.负责执行粗加工食材的处理，包括但不限于切割、清洗、焯水等； 2.负责准备和烹饪原料，包括但不限于食材的切割、清洗、调味等； 3. 协助主厨完成菜品准备和烹饪过程中的其他相关任务； 4.负责现场卫生，保持生产环境的清洁和整洁； 5.遵守公司的各项卫生标准和食品安全规定，并确保生产的食品安全卫生。

1.负责用餐区域指引，做好用餐区卫生保洁工作； 2.负责了解取餐区供应情况，与厨房做好沟通协调，及时补餐； 3.解答顾客智慧食堂系统操作问题，妥善处理服务工作中发生的问题和投诉； 4.按时完成其他本岗职责以及上级交办的各项工作任务。

岗位职责 1、向前厅部经理报告。 2、熟悉所有前厅部以及相关区域的所有品牌标准。 3、负责监管酒店的运营情况，提供高品质服务。 4、根据标准和程序，全面负责所有贵宾和会员享受的福利。 5、协助前厅部经理负责员工的培训及员工职业发展。 6、对当地有充分的了解，特别是要清楚当地的文化、历史名胜，及它们的所在地和营业时间。 7、负责前厅部员工的培训。确保日常培训中应该包括技能培训、礼仪、沟通培训、管理培训以及组织技能的培训。 岗位要求 1、大专以上酒店管理相关专业学历； 2、3年以上同岗位工作经验