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  • 太原 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 企业规模
    发布于 07-27
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    【职责内容】 为客户提供美容美体服务,热情开朗,能吃苦耐劳
  • 台州 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 洗头+简单美容养生项目
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 光电卖手,吃苦耐劳,适应广东省出差,我们公司只要服务店家珠三角,主要卖光电和面部干细胞
  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 工作内容: 1、根据公司统一制度规定,管理门店各项事物; 2、分配店里员工的日常工作; 3、定期对各项工作内容进行检查、考核; 4、协助美容师完成业绩目标; 5、定期组织员工进行基础知识培训和业务培训; 6、完成上级交办的其他工作。 职位要求: 1、20周岁以上,中专及以上学历; 2、2年以上销售工作经验,1年以上美容行业工作经验,有从事过美容店长者优先考虑; 3、组织能力、语言表达能力强,善于沟通、有较强销售、培训及管理能力。
  • 东莞 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 听话照做,执行力强,思想端正,团结友爱,不诋毁别人
  • 成都 | 3年以上 | 大专

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    • 岗前培训
    • 差补、生日福利、
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责店家沙龙会等各项会议的讲课工作。 2、负责店家活动坐诊销售和对接。 3、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。 4、接待客户做好咨询销售,以及综合协调日常销售事务。 5、能对店里做好业绩规划和落地工作。 职位要求: 1、熟悉私密专业线市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度,优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神,较强管理、组织及实施能力。
  • 深圳 | 5年以上 | 大专

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    专业线厂家 | 企业规模
    发布于 07-27
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    【职责内容】 1、制定医疗美容医院运营目标、年度发展计划,推动并确保任务目标的顺利完成;  2、负责医院运营项目的设立、开发、执行;  3、负责医院营销团队的组建、运营和管理;  4、负责医院经营信息与数据进行整理、分析;  6、协调监督各部门工作,确保机构运营效率和效益的提升。  任职要求:  1、五年以上医疗美容或医疗机构运营管理工作经验;  2、具备良好的经营谋略和思路,责任心强、抗压能力强;  3、能对医疗美容经营项目进行资源整合、不断优化和创新,能对各部门服务流程进行设计及优化。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 职责说明: 采购订单、销售订单、销售数据的录入和库存管理,信息传达与数据统计;销售服务。 职位要求: 1、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 2、良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 3、声音甜美,性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。 4、懂电脑,打字速度快。
  • 湖南 | 2年以上 | 学历不限

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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限

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    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 1、形象好、气质佳、有亲和力、18到35岁之间; 2、公司提供专业的岗前培训,针对顾客的身体健康状况,通过专业理疗减轻疾病症状、改善健康状况; 3、通过亲情沟通,建立与顾客的良好关系,提高顾客满意度; 4、有责任心,工作认真,肯吃苦耐劳。 5、陕西周边地区优先考虑。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 1、形象好、气质佳、有亲和力、18到35岁之间; 2、公司提供专业的岗前培训,针对顾客的身体健康状况,通过专业理疗减轻疾病症状、改善健康状况; 3、通过亲情沟通,建立与顾客的良好关系,提高顾客满意度; 4、有责任心,工作认真,肯吃苦耐劳。 5、陕西周边地区优先考虑。
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限

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    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限

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    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-27
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
  • 成都 | 1年以上 | 大专

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    日化零售 | 1-49 人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 工作内容主要包括: 网页、微信公众号、APP的UI及日常的平面设计 ?需要1年以上工作经验 ?周末双休,基本上无加班 ?待遇:6000--10000,购买社保 ?地点:武侯区红牌楼广场2号写字楼302室 ?咨询人:李彬  13982293721
  • 杭州 | 2年以上 | 大专

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    • 提供饭餐
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    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 职位概要描述:         配合直营副总做出年度促销计划,分解公司下达的业绩指标,督促协管所管辖分店店长完成公司销售业绩;对分店进行日常检査,协助店长保持店面正常运营管理,并给予指导。 职位要求: 1、要求男,年龄25-45岁之间,从事美容行业5年以上,具备2年以上管理经验。精通营销策划,具有专业的美容知识。 2、熟悉连锁院店管理,具备良好的沟通协调能力,具备一定团队带领及管理经验。 3、良好的职业道德,诚信度高,具有团队意识,抗压能力强; 4、热情、乐观、健谈、有出色的交际或能力、思路清新; 5、敢闯肯干,有强烈的进取心、高度的责任感、工作积极、处事果断,有较强的事业心。
  • 西安 | 1年以上 | 学历不限

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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 07-27
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    【职责内容】 职责说明: 1、协助制定公司人力资源整体战略规划; 2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议; 4、制定招聘计划,开展招聘工作; 5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系; 6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷; 7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书; 8、参与本部门的日常事物管理工作,协助完成本部门员工工资考核、激励及部门资金的预算和控制等工作; 9、指导规划员工活动,协助推动公司理念及企业文化的形成。 职位要求: 1、大专以上学历,五年以上中大型企业同职位经验,精通人力资源六大模块实操,善于培养、发现和任用人才,优秀的组织管理能力和执行能力; 2、熟悉国家相关法律法规,劳动保障办理程序,具有很强的执行力及沟通能力,有良好的工作心态,抗压能力强; 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力及沟通协调能力,亲和力强,有较强的责任感与敬业精神。
  • 杭州 | 3年以上 | 初中

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    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 07-27
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-45岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 岗前培训
    • 提供住宿
    专业线厂家 | 企业规模
    发布于 07-27
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    【职责内容】 职位要求: 1、1年以上美容整形医疗工作经验,医学或护理专业背景,专业知识扎实,熟悉美容行业运作; 2、形象好,热情开朗,亲和力强,做人诚实正直,勇于承担责任,能承担压力。
  • 西安 | 3年以上 | 学历不限

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    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-27
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、全面负责店面的运营管理,带领团队完成各项任务和经营目标; 2、监管店面的服务品质,不断提升服务质量; 3、负责店面团队管理,并不断提升员工素质和能力,培养人才。 4、负责店面营销和业务拓展,及与外部合作伙伴的协调和沟通。 任职要求: 1、 具有极强的营销、运营管理能力和团队领导力; 2、 善于沟通、协调,良好的团队合作意识; 3、 具有较强的学习能力和事业心; 4、 美容、spa、酒店行业,3年以上管理经验; 5、 陕西周边地区优先考虑。
  • 合肥 | 2年以上 | 高中

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    • 员工宿舍
    专业线厂家 | 500-999人
    发布于 07-27
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、按美容院的工作流程为客人提供热情周到的产品知识和专业技术服务? 2、保证用具的干净与消毒,爱护公物财物。 3、不擅离职守,发生问题及时汇报。? 4、定期学习培训,提高自身素质和专业技能。? 5、在为顾客做护理的同时,巧妙地向顾客推销本院产品,兼顾起销售的任务 任职要求: 1.形象好,较强的服务意识 2.专业美容护理技能熟练并具备产品销售意识 3.具备一定的沟通能力和语言表达能力 薪资:5000-10000
  • 昆明 | 经验不限 | 学历不限

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    日化厂家 | 500-999人
    发布于 07-27
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、具备市场开发及维护能力、培训能力、管理能力; 2、具有良好的职业操守,能领导团队完成公司销售指标,勇于承担责任; 3、发掘潜在客户并与目标客户建立良好的关系,有计划的完成销售任务; 4、负责收集市场信息和客户建议,向客户传递公司专业仪器与服务信息; 2、能独立搭建销售平台,并领导团队完成公司的业绩指标。
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限

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    日化厂家 | 500-999人
    发布于 07-27
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    • 投递简历
    【职责内容】 福利待遇: (8000——20000) 1.合格高级顾问: 保底(4000-8000) 业绩提成+现金奖+各种补贴 创业扶持 购房基金扶持 五险 住宿 表现优秀者可晋升为店面合伙人: 保底(8000-10000) 绩效提成+股份分成 购房基金扶持 五险 住宿 2.公司提供公寓式员工宿舍(空调、洗衣机、热水器、厨房、无线网) 3.转正后缴纳五险 4.国家法定假日带薪休假、工作满一年,有带薪年假5天 5、有系统专业培训,打造最高职业素养 6、公司独一无二绝无仅有的祖传中医理疗绝技,观体型面相知事业婚姻命运…… ? ? ?独特的开天眼秘籍及五行命运分析等经络堂独家健康文化,快速积累高端客户群 7、品项架构齐全,医美高端抗衰、大健康、科技美肤、身材体雕等项目 岗位要求:? 1.形象气质佳,年龄在18——35岁,女,身高155cm以上 2、热爱中医美容事业,立志于本行业发展    3、具有良好服务意识、稳重务实、善于处理人际关系 4、有一定的销售和管理经验,沟通力强 5.美容养生行业经验者优先、中医针灸按摩推拿相关经验者优先
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 岗前培训
    美发养发/美甲/纹绣 | 50-99人
    发布于 07-27
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、协助制定公司人力资源整体战略规划; 2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议; 4、制定招聘计划,开展招聘工作; 5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系; 6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷; 7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书; 8、参与本部门的日常事物管理工作,协助完成本部门员工工资考核、激励及部门资金的预算和控制等工作; 9、指导规划员工活动,协助推动公司理念及企业文化的形成。 职位要求: 1、大专以上学历,五年以上中大型企业同职位经验,精通人力资源六大模块实操,善于培养、发现和任用人才,优秀的组织管理能力和执行能力; 2、熟悉国家相关法律法规,劳动保障办理程序,具有很强的执行力及沟通能力,有良好的工作心态,抗压能力强; 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力及沟通协调能力,亲和力强,有较强的责任感与敬业精神。
  • 郑州 | 2年以上 | 高中

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    中医/养生/保健 | 50-99人
    发布于 07-27
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、根据公司指令出车,安全高效完成出行任务; 2、服从公司安排,能做到不定时出车; 3、做好车辆日常维护保养,保持车辆干净整洁; 4、按时做好车辆年检和养路费缴交。 职位要求: 1、男性,3年以上驾龄,无不良记录及重大交通事故者; 2、为人细心谨慎,灵敏机警,不开快车; 3、遵守交通规章,驾驶技术娴熟; 4、职业操守良好,爱岗敬业。能严格遵守公司规章制度,作风正派,性格稳重。
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