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  • 客服

  • 副总经理

    3.5万-7万
    嘉兴 | 经验不限 | 学历不限
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    1.开业筹备:主导餐饮板块的开业筹备工作,菜单设计、人员招聘与培训等。 2.运营管理:负责两家酒店品牌差异化管理,建立餐饮运营体系,包括成本控制、供应链管理、食品安全等,确保开业即达到奢华酒店水准。 3.团队建设:搭建餐饮管理团队,培养、考核餐饮经理、厨师长等核心岗位。 4.营销推广:与市场传讯协作,制定餐饮品牌策略,提升酒店在本地及周边市场的餐饮影响力。 5.营收目标:制定并达成年度餐饮营收与利润目标,对餐饮板块的业绩负责。
  • 甜品主厨

    1.5万-2.5万
    北京 | 经验不限 | 学历不限
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    1.具备黑珍珠系列高端甜品从业背景,能够支撑品牌业务拓展与新品体系搭建。 2.主理全品类甜品出品,涵盖盘式甜点、巧克力、糖艺、冰品、面包等全品类制作。 3.对标米其林星级出品标准,严控口感、造型、温度及分量,保障出品品质高度统一。 4.负责季节性、主题性甜品季度上新,打造爆款招牌产品,提升品牌核心竞争力。 5.独立完成甜品从概念构思、研发试做、定型优化到标准化量产的全流程落地。 6.兼顾创意呈现与成本管控,优化配方用料,在保证品质的同时合理控制研发及物料成本。
  • 广州 | 经验不限 | 中技
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 投递简历
    一、日常值班与记录要求 1.遵守公司各项规章制度,按时到岗,不得脱岗、从事与工作无关的活动; 2.值班时填写好《消防控制室值班记录表》,详细记录设备运行状态、火警及故障情况; 3.值班时对消防设施运行状态、火警信号等进行监控,确保发现异常及时上报; 4.保持控制室环境整洁,严禁存放易燃易爆物品; 5.不泄露消防控制室内的敏感信息。 二、消防设备操作与系统监控 1.熟悉火灾自动报警系统、消防水系统等联动设备的功能和操作流程; 2.定期检查消防水池水位、消防泵组状态,并确保火灾目动报警系统处于自动状态; 3.做好相关设备的日常管理与维护,发生隐患或故障时及时上报,不得擅自处理。 三、火警确认与应急响应 1.接到火警信号后,按程序快速响应。通过现场巡查或监控设备核实火情,确认为误报时复位系统并记录原因; 2.确认火灾后,拨打119报警并启动单位应急预案; 3.通过广播系统引导人员疏散,同时监控消防设施运行,为灭火救援提供支持。
  • 北京 | 经验不限 | 大专
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    1.具备强系统逻辑、实战落地能力与结果导向思维,精通门店设计,审美与行业标准兼备。 2.牵头搭建全国连锁门店工程建设标准体系,涵盖选址评估、装修施工、消防环保、工程验收等,适配快餐快速拓店需求。 3.主导新店工程招投标、施工单位管理与供应商体系建设,严控进度、质量、成本,保障门店按时按质按预算开业。 4.统筹老店翻新与改造项目,优化空间布局,提升顾客体验与门店运营效率。 5.负责工程安全与合规管理,严格落实消防、环保、建筑等法规要求,杜绝安全事故。 6.制定门店核心设备选型与采购标准,统筹每年超百家新店工程设备支持,平衡设备耐用性、性价比与能耗。
  • 酒店总经理

    3.5万-5万
    金华 | 经验不限 | 本科
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    1.全面负责酒店经营管理工作,带领管理团队达成公司下达的各项经营指标; 2.负责制定、落实酒店的经营预算,合理控制酒店的运营成本和费用; 3.推动健全酒店的各项组织管理制度,保障运作合理、精简、高效; 4.负责酒店团队搭建,培养人才梯队,提高酒店整体服务质量和员工素质; 5.负责贯彻执行酒店各项质量标准,确保卫生、服务品质100%达到标准要求; 6.参加公司各项例会,传达公司指示、文件等内容,协调酒店内各部门之间的关系,保持酒店高效运转; 7.完成公司交办的其他工作,认同企业文化。
  • 深圳 | 经验不限 | 高中
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 公司专注85/90后都市新中产女性顾客群体,主攻面部皮肤管理,结合当下很火的AI人工智能仪器,开创有别于传统美容的连锁新美业,公司可提供的岗位众多,晋升空间大。 岗位职责: 1、门店接待新客,做好客户登记,建立客户档案; 2、为顾客提供优质面部美容服务 任职要求: 1、积极乐观,热爱美业,有志在美业长期发展; 2、18-30岁,162CM以上,男女不限; 3、有无经验即可,接受应届毕业生; 薪酬福利和发展空间: 1、正式员工购买五险(享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险)社会福利保障; 2、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、团队、旅游、优秀员工表彰会等; 3、入职满一年可享受年休假+团队奖励 4、薪资+底薪+手工+业绩提成+各项补助,综合工资5000-10000元不等,根据能力,薪酬不设限; 5、岗前带薪专业集训,门店带教,工作环境优美,人际关系简单融洽,晋升空间大 6、发展空间:(你的未来你做主) 带薪培训期------>见习期------>皮肤管理师------>皮肤管理顾问------->店长 ------->区域经理------>合伙人
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 节假日福利
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 工龄工资
    • 生日福利
    • 绩效奖金
    【职责内容】 职位要求: 1. 自身有较强的销售能力,能带教店铺及员工的销售; 2. 善于沟通,思维敏捷,表达能力强,抗压能力强; 3. 有管理经验、护肤品、化妆品行业经验的优先考虑。 任职资格: 1.年龄25岁-50岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力,抗压力强 2.1年以上美业店长经验、具有较强的专业知识,技术手法,销售能力,团队管理经验和能力 3.具备较强的沟通,团队协作及培训指导能力,具备较强的责任心,事业心 4.具备门店运作能力,营销能力,指导能力及协调能力 店长岗位职责: 1.负责店务管理,团队管理及建设,顾客的管理等整店的运营管理; 2.制定整店工作计划,带领团队完成店面的月度,年度经营目标 薪酬福利待遇: 1、无责高底薪 全勤 门店业绩提成 社保 季度福利 其他,年薪12W-15W 年终分红 2、月休四天,八小时工作制
  • 美容顾问

    8千-9.9千
    深圳 | 经验不限 | 高中
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 1.负责店内客户接待(包括不限于项目、产品、理念宣导等) 2.维持店内环境、设备卫生 3.给客户推荐适合的项目以及产品,不需要强硬销售,需要专业分享 任职资格: 1、20岁及以上,有无经验都可以,有安排系统的培训 2、如有美容美业、皮肤护理经验优先考虑 3、勤奋敬岗,有良好的道德品质,脾气好性格佳 4、入职带薪培训,不包吃住,有房补800元/月,餐补每天20元。 待遇福利: 1、底薪+奖金+房补+餐补+社保+晋升培训 2、完善的内部培训:新员工入职培训、专业业务技能培训; 3、注重员工职业生涯发展规划,公司有完整良好的晋升通道; 4、同行业中极具竞争力的薪资,公司极具吸引人的人才发展平台; 5、充分自主的工作环境,和谐的团队,人性化的管理、良好的办公环境及和谐的工作关系。
  • 美容师

    8千-9.9千
    南京 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 年终奖旅游节假日福利社保
    其他 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 杭州 | 经验不限 | 本科
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、战略规划与组织架构      制定景区规划、招商、运营整体战略,进行全方位的资源整合;      编制年度招商、运营目标、预算方案及绩效考核体系;      制定景区及商业项目运营管理中心的组织架构,明确各部门及岗位的职责与权限,合理分配人才,确保团队高效运作。 2、招商管理      根据景区及商业项目的业态发展要求,洞察文旅行业趋势,主导各项目内匹配的商业类型和业态的招商合作谈判、合同签订及品牌引入;      优化招商政策与收益模型,提升商业配套价值与盈利能力。 3、运营管理      统筹景区日常运营,监督服务质量、游客体验及安全管理;      制订景区及商业营销推广策略,建立有效的多渠道的对外营销体系;      协调政府、行业协会、投资方等多方资源,推动政策落地与项目合作,提升景区及商业项目形象和知名度。 4、风险控制与合规管理      确保运营符合文旅行业法规及环保要求,规避法律与财务风险;      重视安全生产,建立健全安全生产责任制,确保项目安全无事故;建立应急预案,应对突发事件。
  • 酒店总经理

    2.5万-4万
    北京 | 经验不限 | 大专
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    1.深度对齐酒店业主战略,贯彻业主决策部署,带领团队达成业主下达的各项经营指标与工作任务。 2.制定酒店经营发展计划与市场定位策略,主导年度预算 / 决算编制,管控经营成本,保障酒店资产保值增值与效益。 3.统筹酒店组织管理,拟定机构设置、人员编制与重要人事变动,任免部门经理级主管,搭建高效经营管理机制。 4.审批酒店核心制度(营销、财务、培训、安全等),监督服务质量与管理水平达标,确保符合国家星级评定标准。 5.主导酒店重大项目落地,包括更新改造、新增经营项目的建议书与预算制定,获批后组织实施并监督执行。 6.维护社会各界良好关系,接待重要贵宾,统筹安全生产管理,保障客群与员工安全,合规开展酒店经营活动
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    【带薪培训+五险】舒心堂健康调理馆急招美容美容美体师,月薪6K-12K “0基础可学!接受美容美体学徒,提供住宿+晋升空间+带薪培训!” 【岗位职责】 1. 为客户提供专业的美容、美体、养生护理服务(如面部护理、身体SPA、仪器操作等); 2. 根据客户需求推荐合适产品或项目,提供个性化解决方案; 3. 维护客户档案,跟进服务效果,提升客户满意度; 4. 保持工作区域清洁、设备维护,遵守卫生安全规范; 5. 参与店内培训,学习新技术及产品知识。 【任职要求】 1. 年龄18-45岁,形象气质佳,有亲和力; 2. (针对有经验者) 1年以上美容美体工作经验,熟悉常见项目操作手法; 3. (针对学徒)热爱美业,愿意学习,无经验可带薪培训; 4. 持有美容师资格证/健康证优先(若无,可入职后协助考取); 5. 沟通能力强,服务意识佳,具备团队合作精神。 【薪资福利】 薪资结构:底薪(3000-5000元)+ 提成(5%-15%)+ 绩效奖金(月均收入6000-15000元); 熟练者试用期保底5000/月。 员工福利:带薪培训、节日红包、员工折扣、社保; 晋升通道: 美容师 → 高级美容师 → 店长/技术导师 → 合伙人; 其他: 提供住宿(可选)、免费下午茶、生日福利。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 节假日福利
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 工龄工资
    • 生日福利
    • 绩效奖金
    【职责内容】 樊文花全国连锁门店,因业绩火爆,公司规模扩大发展,现锦江区、武侯区、龙泉驿区、高新区、天府新区、双流区等30多家门店高薪诚聘美业精英。就近分配 招聘岗位:面部护理师,储备店长 任职资格: 1、18-45岁,有无经验均可,有经验者优先,无经验者带薪培训; 2、热爱美业,热爱销售,沟通能力强,有服务意识。 岗位职责: 1、为顾客提供面部护理、护肤咨询服务; 2、保持工作环境的干净整洁; 3、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能; 4、协助店长做好店面其他工作。 薪资待遇: 基础薪资 全勤 工龄工资 等级工资 提成 奖金,平均到手薪资5000-8000 其他福利待遇: 1、奖金(月度奖金、半年度达标奖金、任务PK奖、不定时红包奖) 2、绩效奖励 3、旅游奖励 4、年终分红 5、生日福利 6、社保 7、完善的培训体系及晋升体系 上班时间:八小时制,三班轮班制 晋升空间: 护理师→副店长→实习店长→店长→大店长→督导老师/培训老师→区域经理→运营总监
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 班车接送
    • 社保
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、年龄在18—35岁之间。 能够经常出差;  入职缴纳五险一金、年终体检、节假日福利、生日福利等 工资=底薪(3000以上)+提成+餐补+车补 周末双休,节假日正常放假。 员工福利: 1、公司为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育及住房公积金; 2、公司实行双休,并提供带薪年假、婚丧假、产假等带薪假; 3、公司为员工提供免费的入职体检及定期体检; 4、公司提供午餐补助; 5、公司为员工提供具有竞争力的薪酬待遇以及良好广阔的职业发展空间。
  • 门店行政总厨

    2.5万-3.5万
    上海 | 经验不限 | 学历不限
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    1.负责菜品研发与季度上新规划,每季度至少推出3道具备市场竞争力的创新菜品,实现高点击率与高复购率,并建立季节性菜单轮换机制以响应市场与顾客需求。 2.主导食谱标准化与出品一致性管控,制定并优化厨房标准化操作流程(SOP),建立品质监控机制,确保所有菜品在不同时段、不同档口均能保持稳定高品质。 3.建立厨房成本与品控体系,制定并更新菜品成本卡,控制食材损耗,优化边角料利用,在保障出品品质的同时合理控制成本,维持目标毛利率。 4.统筹食材供应链与供应商管理,主导食材评估与采购决策,建立供应商绩效评估与筛选机制,实现品质、成本与稳定供应的平衡。 5.系统提升厨房运营效能与人员管理,负责后厨团队招聘、培训、评估与激励,通过多技能调配、流程优化与智能排班,保障高峰时段出餐效率与人员效能。 6.构建多层次质量监控与持续改进机制,通过自查、抽查、盲测等方式实施常态化品控,结合运营数据与顾客反馈,推动菜品与服务体验持续优化。
  • 桂林 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、股份制负责该市场,轻松创业开公司,18年老眼护品牌,开放区域直营。有创业经历及基础品项市场运作经验者优先。 2、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 3、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 4、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 5、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有5年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉该区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具有团队能力和区域架构。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。 4、能接受区域出差。
  • 云南 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、股份制负责该市场,轻松创业开公司,18年老眼护品牌,开放区域直营。有创业经历及基础品项市场运作经验者优先。 2、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 3、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 4、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 5、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有5年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉该区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具有团队能力和区域架构。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。 4、能接受区域出差。
  • 重庆 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、股份制负责该市场,轻松创业开公司,18年老眼护品牌,开放区域直营。有创业经历及基础品项市场运作经验者优先。 2、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 3、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 4、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 5、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有5年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉该区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具有团队能力和区域架构。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。 4、能接受区域出差。
  • 辽宁 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、股份制负责该市场,轻松创业开公司,18年老眼护品牌,开放区域直营。有创业经历及基础品项市场运作经验者优先。 2、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 3、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 4、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 5、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有5年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉该区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具有团队能力和区域架构。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。 4、能接受区域出差。
  • 云南 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、股份制负责该市场,轻松创业开公司,18年老眼护品牌,开放区域直营。有创业经历及基础品项市场运作经验者优先。 2、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 3、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 4、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 5、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有5年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉该区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具有团队能力和区域架构。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。 4、能接受区域出差。
  • 陕西 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、股份制负责该市场,轻松创业开公司,18年老眼护品牌,开放区域直营。有创业经历及基础品项市场运作经验者优先。 2、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 3、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 4、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 5、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有5年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉该区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具有团队能力和区域架构。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。 4、能接受区域出差。
  • 北京 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、股份制负责该市场,轻松创业开公司,18年老眼护品牌,开放区域直营。有创业经历及基础品项市场运作经验者优先。 2、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 3、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 4、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 5、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有5年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉该区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具有团队能力和区域架构。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。 4、能接受区域出差。
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、股份制负责该市场,轻松创业开公司,18年老眼护品牌,开放区域直营。有创业经历及基础品项市场运作经验者优先。 2、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 3、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 4、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 5、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有5年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉该区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具有团队能力和区域架构。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。 4、能接受区域出差。
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、股份制负责该市场,轻松创业开公司,18年老眼护品牌,开放区域直营。有创业经历及基础品项市场运作经验者优先。 2、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 3、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 4、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 5、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有5年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉该区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具有团队能力和区域架构。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。 4、能接受区域出差。
  • 分公司CEO

    2万-3万
    山西 | 经验不限 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1,根据公司消暑战略,组织拟定营销策略、市场策略、销售渠道策略,确定工作目标和实施计划; 2、团队的管理制度,建立和管理销售队伍,招募、培训、激励、考核下属、提升销售人员的工作效率; 3、负责行业内信息的收集、分析、研究、定期进行市场营销策略建议和调整; 4、进行市场活动、会议等营销策划及实施,推动公司发展和营销目标的完成,推动公司整体营销战略与策略目标的完成; 5、负责新客户新市场的开发、维护与管理; 6、负责建立客户关系管理体系并进行维护与管理; 岗位要求: 1、美业经验5年以上,市场营销经验,管理孵化人才,具备排兵布阵的能力; 2、有大健康的经验者优先,并熟悉行业内的趋势; 3、人品正派,做事主动积极,有较强的谦卑学习能力,团队精神; 4、服从公司前景的各项安排,起到承上启下,同心同德的作用 5、具备良好的人际交往能力、抗压能力、组织协调能力与谈判能力; 6、具备很强的计划性和实施执行的能力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力;
  • 列表
  • 明细
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