【职责内容】 加入我们吧！ 只要你愿意行动，坚持努力学习！ 如果你！性格开朗活泼，有责任心，团队意识，喜欢和其他人交流沟通，具备良好的服务意识，喜欢销售优先 职位要求： 1、年龄18岁以上，性格开朗、善与沟通交流，能吃苦耐劳、做事用心负责，对工作有激情、积极主动，有一定的抗压能力； 2、具有良好的职业素质，有团队合作意识，能适应广东省内出差； 3、有美容导师工作经验优先，无相关工作经验者必须接受强化培训； 4、医学、护理、美容、市场营销等专业及相关行业销售能力极强者优先录

【职责内容】 职责说明： 负责杂志或者是网站内容的建设完善以及热点专题的策划，为新闻受众及客户提供各种有价值的信息。 公司公众号平台运作和相关会议咨询的及时编写发布 相关会议组织策划和流程编写 职位要求： 1、文笔新锐，三年以上媒体运作或策划顾问公司经验，具有独立工作经验及一定选题策划，有策划能力者为佳； 2、具备创新思维能力，具备优秀的团队意识和较强的合作能力。

【职责内容】 岗位职责： 1、与合作门店保持密切联系，对其进行项目特色培训和销售指导 2、建立完善的客户档案资料，督促门店回访维系客情关系 3、辅助门店提高品牌销售业绩，做好后勤维护工作 任职要求： 1、形象气质佳，思维敏捷，吃苦耐劳乐于学习； 2、可接受市内及市外不定期出差 3、美容护肤，中医养生，医疗护理等工作经验者优先考虑（优秀应届生亦可接纳） 【备注：如果你是一位热爱美业并想在这个行业有所发展的小萌新，那么公司愿意给你提供平台和资源，让新人能够发挥自己的长处，创造自我提升价值，并获得可观的收入。】 福利待遇： 1、公司实行人性化管理，且有免费宿舍提供，统一月休4天； 2、在职员工购买护肤品享受内部超低折扣； 3、新员工一对一培训带教指导，转正缴纳社保五险； 4、该岗位薪资结构：基本保底 + 出差补助+高额提成+津贴奖励；； “美丽是处世态度、健康能延展生活” “健康美丽、在爱尚嘉美，欢迎待业人员在线咨询”

【职责内容】 招聘对象：美容，中医，养生理疗，市场销售等相关工作经验的人群（对美业感兴趣，想长期在这个行业发展的优秀的应届毕业生也可考虑，公司以老带新的方式，带教培训栽培） 职位要求： 1.有一定中医咨询基础的，思维灵活，亲和力强； 2.形象气质佳能接受市内市外不定期出差； 3.从事过销售咨询类工作，能处理应急事件； 福利待遇： 1.公司实现人性化管理，提供免费宿舍，月休四天； 2.转正购买五险，享受超长年假及特殊节假日福利； 3.出差人员享受每日额外补贴； ＊公司氛围轻松，待遇优厚，愿意给予宽阔的发展平台，如果你对养生中医兴趣爱好浓烈，那么欢迎你加入我们这个团队。

【职责内容】 职责要求： 1.大学本科人力资源专业者优先录用。 2.在美业工作经验3-5年同岗工作经验优先录用！ （1）人力资源规划。一方面确保人力资源管理活动与企业的战略方向和目标相一致；另一方面，确保人力资源管理活动的各个环节相协调。 （2）招聘计划。企业所需招聘的人员的数量和质量作出规划。如果企业现有员工大于所需数，则企业可制定出裁员计划，如果企业现有人数不足，则可制定招聘计划。 （3）职务设计与职务分析。通过对工作任务的分解，根据不同的工作内容，设计为不同的职务，规定每个职务应承担的职责和工作条件、工作作用等。这样可使企业吸引和保持合格的员工。 （4）招聘。为企业补充所缺员工，采取寻找和发现合乎工作要求的申请者的办法。 （5）选择。人事主管要为企业挑选最合适的求职者，并录用安排在一定职位上。

【职责内容】 任职资格： 1、较强的创意、策划能力，良好的文字表达能力，思维敏捷； 2、熟练使用Photoshop、Flash、fireworks、Dreamweaver等常用设计制作软件； 3、工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神； 4、具备良好的美术基础，良好的创意

【职责内容】 岗位职责：                                                                                                                                           1、负责为客人提供专业的美容服务。                                                                                           2、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好地提供服务。                                                                                                                                   3、参加店里晨会，完成每天工作流程报表与每月总结报表。                                                   4、完成店长安排的其他工作.                                                                                             职位要求：                                                                                                                                           1、皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法.;                                                             2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑；                                               3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致；                            4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德；                   5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

【职责内容】 1.能吃苦耐劳 2.能服从领导安排 3.有上进心 4.有相关工作经验者优先

【职责内容】 职责说明： 1、职责说明： 1、负责指定区域的市场开发、拓展。客户维护和销售管理等工作。 2、负责产品宣传、推广和销售，完成销售的既定指标。 3、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。 4、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。 职位要求： 1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度，优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神，较强管理、组织及实施能力。

【职责内容】 形象气质佳，热爱美容，熟悉门店经营思路，想在美容行业有自己的股份的员工！

【职责内容】 职责说明： 1、负责开拓客户群，维护客户关系，统筹开发渠道和资源； 2、负责在目标区域开展公司产品的推广销售工作，完成销售目标，实现产品的销售增长及市场占有率的提高； 3、负责招商会议的组织与招开，电话邀约新老客户参会； 4、销售团队的管理以及考核；规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施； 5、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标与回款目标。 职位要求： 1、两年以上化妆品行业从业经验，丰富的专业线品牌销售管理经验； 2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力； 3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力； 4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系。 5、有行业资源和懂店务管理者优先。

【职责内容】 美业多年运作经验，对美业市场熟悉，有渠道资源者优先考虑！公司采取合伙人方式，欢迎有志者详询

【职责内容】 岗位职责 1、在所辖区域范围内维护和巩固已有市场，为公司提供市场竞争信息。 2、负责所辖区域的培训和推广工作。 3、监督客户项目消耗及升单消费跟进，指导店家做好项目咨询设计工作。 4、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。 5、及时公正的汇报与处理客户投诉，保障客户及时回款 任职资格 1、年龄20-35岁，女士优先。形象气质佳，沟通能力强，能适应全国范围内出差。 2、熟悉美容市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度，优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神，较强管理、组织及实施能力。 5、2年以上专业美容或专业微整形行业经验，有会务经历优先采纳。

【职责内容】 岗位职责: 1、负责顾客一对一的技术服务； 2、与顾客建立良好的沟通，传授相关知识，提高满意度； 3、能够及时发现顾客问题，并结合实际情况做出合理的方案调整； 4、协助美导见诊老师完成客户的后期维护； 5、积极主动的加强各类技能培训，打造专业形象。 6、及时公正的汇报与处理客户投诉，保障客户及时回款 任职资格: 1、男性优先 年龄28-45岁，形象气质佳，能适应全国范围内出差。 2、具有3年以上专业技能和操作经验（中医推拿正骨、健身教练、运动康 复理疗），多例原创成功顾客案例的技术专家优先； 3、有非常严谨的工作态度和学习精神，具有一定的团队合作协调能力。 4、具有良好的个人素质和修养，较强的亲和力、沟通、协调、执行和应变能力，要求实干，拒绝花架子；富有工作激情，吃苦耐劳。

【职责内容】 美业多年经验，开发优秀者给予股份！

诚邀资深餐饮管理精英，共塑高端餐饮标杆！ 岗位职责 1、根据酒店的定位和目标客户群体来设计和调整菜单，确保提供的菜品符合客户需求。 2、根据酒店的运营目标和市场需求来制定餐饮服务计划，包括各类餐饮活动的组织和安排， 3、组织和监督各类餐饮活动。 4、制定营销策略，宣传酒店的餐饮服务，增加知名度和客户数量。 5、关注客户的反馈意见，及时处理和解决客户问题，提高客户满意度。 6、管理餐饮团队，包括招聘、培训、激励和评估员工。 7、负责采购食材和其他物资，并管理库存。 任职资格 1、学历：餐饮 / 酒店管理专科及以上学历，5 年以上行业资深人士可放宽学历要求 。 2、经验：3 年以上餐饮管理经验，带过 10 人以上团队，有高端酒店或连锁餐饮品牌管理经历者优先。 3、能力：对餐饮潮流趋势敏锐，熟悉八大菜系特色；擅长跨部门协作，能高效处理突发情况。 我们提供 高薪激励：月薪 10-12K，年度绩效奖金 + 年终奖 贴心福利：五险一金、带薪年假、员工餐、节日礼包、定期团建、季度生日会

【职责内容】 【岗位职责】 1、根据公司要求撰写相关文章发布在公司指定自媒体公众号及朋友圈宣传； 2、根据公司产品、服务规划，编写产品、服务广告和宣传文案; 3、负责推文或活动文案撰写，独立完成各项文案及相关文字工作； 4、负责推广执行涉及的相关软文及配图文案的撰写； 5、能完成上级分配的其他工作。 【岗位要求】： 1、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件或其他相关自媒体编辑软件，文字功底强； 2、具有较强的策略性、创造性，较强的语言掌控能力； 4、创意能力强、思维敏捷、善于沟通、形象气质佳，具有良好的语言表达能力； 5、市场营销学、广告学等相关专业尤佳； 6、有相关经验者、接触过微信公众号、微博、知乎、今日头条等新媒体文章编写优先。

【职责内容】 岗位职责： 1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度； 2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要； 3、做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符； 4、负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订； 5、建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）； 6、负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制； 7、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系； 8、做好员工考勤统计工作，负责加班的审核和报批工作； 9、负责公司员工福利、社会保险、社保年检的办理； 10、其他突发事件处理和领导交办的工作。 任职要求： 1、学历不限， 2、至少2年以上相关工作经验。 3、工作时间：早9晚5：30，不包吃住，公司有微波炉，可带饭

【职责内容】 职责说明： 1、协助制定公司人力资源整体战略规划； 2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议； 4、制定招聘计划，开展招聘工作； 5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系； 6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷； 7、参与职位管理、组织机构设置，组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书； 8、参与本部门的日常事物管理工作，协助完成本部门员工工资考核、激励及部门资金的预算和控制等工作； 9、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。 职位要求： 1、大专以上学历，五年以上中大型企业同职位经验，精通人力资源六大模块实操，善于培养、发现和任用人才，优秀的组织管理能力和执行能力； 2、熟悉国家相关法律法规，劳动保障办理程序，具有很强的执行力及沟通能力，有良好的工作心态，抗压能力强； 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力及沟通协调能力，亲和力强，有较强的责任感与敬业精神。

【职责内容】 经验要求：有网络文章编辑、微信、微博运营经验者优先 知识要求：计算机。电子商务、网络营销相关专业优先  能力要求： 1.熟悉各网络社交软件及商业软件； 2.具备较强的文案功底； 3.熟练操作CDR/PS技能； 4.能吃苦耐劳；有学习精神； 5.对网络有敏锐的洞察力； 6. 服从上级工作的安排； 岗位职责： 1、网络教育平台维护： 网络教育平台消息发布， 网络教育平台原创软文编辑，高质量网络教育平台课件内容，网络教育平台活动板块随活动更新，H5页面制作，网络教育平台主页元素更换，网络教育平台点评后台评论及时回复 2.整理公司关键词资讯信息、上传公司相关资料; 3.编写企业软文，包括企业广告、招生资料等的推广; 4.负责网络外链和网站推广工作，提升网络排名和网站点击量; 5.协助编辑完成网络教育平台页面的美工设计，网站banner设计、网站图片处理、动画设计等; 6.负责在线客户接待及客户资料的收集和汇总; 7.负责在第三方网络平台注册及发布公司和产品信息并搜集客户信息; 8.收集、研究和处理网络咨询的意见和反馈信息。 二：网络推广专员任职条件 1.本科及以上学历，电子商务、网络营销相关专业优先; 2.熟悉网络营销渠道，拥有较丰富的网络推广经验和互联网资源; 3.熟悉SEO搜索引擎优化技术和广告投放方式; 4.善于利用多种网络推广手段，熟练掌握BBS、QQ群、博客、软文、贴吧、社区推广、点评网站、问答平台等及其它推广方式; 5.要求有一定的软文写作能力、采编能力和策划能力，具有良好的文字功底，能够根据网站或产品写出推广方案; 6.了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息。

【职责内容】 职位描述： 1、对公司合作店进行产品知识、手法技能等相关售前培训； 2、协助加盟店做大型活动的宣传，邀约，铺垫工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升门店业绩； 4、针对加合作店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 岗位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有2年以上美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善于沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质，从事过美容、高科技仪器操作者优先； 3、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 4、有培训及管理美容店相关经验优先； 5、能适应市内市外出差。

【职责内容】 岗位职责：  1、熟悉新店开业所有的准备工作（人员培训、美容美体设备调试、美容美体手法培训、店面布置等），全面主持店面的日常运营工作；  2、督促店内人员完成份内工作,组织运作日常运营中各项环节的工作;  3、拓展及维护顾客服务，做好顾客服务管理；  4、完成门店运营、业绩、管理工作；  任职资格：  1、有两年以上美容店运营经验，专业知识扎实；  2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；  3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；  4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。

【职责内容】 岗位职责： 1、对公司代理商加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 要求： 1、年龄23-40岁之间，有1年以上大型美容中心工作经验； 2、业手法娴熟、流畅；熟练掌握美容美体专业理论知识； 3、貌端正，气质良好，有良好的服务理念； 4、爱美容、养生行业。有店面开业策划和客户管理经验。 年薪：10-30万

【职责内容】 岗位职责： 1.负责公司各直营店、加盟店的运营、店面管理及店经理的培训的工作。 2.新项目开发、营销策划活动及销售等管理工作； 3.落实公司制度和执行标准，推动企业战略经营目标的实现； 4.领导运营团队的建设，完善内部管理机制; 5.根据公司的战略规划，制定和完善平台运营方向和策略； 6.市场同类机构信息的收集及反馈; 7.完成上级领导交办的其它工作。 任职资格： 1.大专以上学历，5年以上美容、养生相关企业运营管理经验； 2.工作条理性强、认真细致、勇于承担挑战性工作，有较强的协调沟通能力及责任。 3.有良好的战略规划、统筹分析能力； 4.知识面广，具有敏锐的市场洞察力，极强的执行力和组织协调能力 5.优秀的职业素养，具有团队精神，责任心强，能承受压力和接受挑战。 年薪10~30万