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  • 客服

  • 海外厨师

    1.5万-2.5万
    国外 | 10年以上 | 高中 | 提供食宿

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    通信/电信/网络设备 | 2000人以上
    发布于 09-24
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    岗位职责 1、负责员工餐厅厨房的整体工作,包括团队管理,分工安排,开菜单及菜品创新 2、负责员工一日三餐的准备、烹饪,对满意度负责 3、负责VIP的宴请接待 5、负责美食节出品策划 4、研究当地餐饮市场,极积开创新菜 岗位要求 1、高中及以上学历,同岗位工作经验10年以上。 2、接受过专业技术训练,达到中级厨师技术水平。 3、有丰富的技术及行政经验,其中在星级饭店工作不得少于5年。 4、懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。 5、身体健康,精力充沛。
  • 重庆-渝中区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    软件开发/智能信息化 | 1-49 人
    发布于 09-20
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    一、职位描述 1、 执行公司的管理制度,监督、推行餐厅的各项正规化管理制度; 2、 熟悉餐厅的主要服务对象,了解客人需求,保持良好的顾客满意度; 3、 协助配合餐饮采购、验收和储存,参与月末门店盘存,减少浪费,降低成本; 4、 组织带领下属完成经营指标和利润指标; 5、 店面团队建设,指导、培训、发展下属; 二、岗位要求: 1、具有3年以上餐厅管理经验; 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能; 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力; 4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感; 5、愿意在连锁餐饮行业里长期稳定发展
  • 包装工

    6千-8千
    东莞 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    其他IT/互联网 | 100-499人
    发布于 09-12
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    【薪资待遇】 1、月工资到手工资6000-6500。 2、工资以打卡方式每月15号准时发放 【工作内容】 1、坐着上班,工作环境舒适,车间常年恒温, 2、主要负责简单生产和组装 工作轻松 3.做产品的组装,分检,测试,扫描,加工,贴商标等等工作岗位,工作简单轻松,易学上手! 【招聘要求】 1、身份证有磁有效 2、男女不限,学历不限 3、有责任心,工作积极认真 4、身体健康16-48周岁男女不限 【工作时间】8:00-20:00长白班,两班倒自选 【食宿安排】 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,纯包吃包住 2、饭堂提供各风味主食和小点,持厂牌即可刷卡就餐 3、免费提供住宿,4-6人一间。宿舍配备独立卫生间、洗澡间、空调、洗衣机、热水器等 优势一、坐班,长白班,两班倒自由选择。 优势二、包吃包住,每周可借支。 优势三、订单稳定,无淡季 优势四、就近安排,距离不是问题,想工作都可以详谈! 优势五、不体检!可带手机,独立岗位 招聘要求: 1.男女不限,学历不限。 2.身体健康,能吃苦耐劳,服从安排。 ​
  • 东莞 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    其他IT/互联网 | 100-499人
    发布于 09-12
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    • 投递简历
    我司经营国内电商业务,现因业务飞速发展需要招聘多名临时工从事质检打包方面的工作。 年龄要求18-45岁。工作详情: 1、工作内容:产品和配件的质检、包装。产品都是轻小物品,主要是手机配件: 2、每天都有活,可长期: 3、工作地点广东省东莞市长安镇同荣路捷荣新工业园 适合住附近的家庭妇女或者闲散人员过来赚取外快,有需要找寒假工的学生也可应征, 4、工资16元-19/小时,一天8小时,弹性工作时间可协商, 一般工作时间为9点-6点.
  • 宜宾 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    其他IT/互联网 | 2000人以上
    发布于 09-12
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    接受实习生、无经验小白,带薪培训有人带!!! 办公室坐班、空调办公、提供公寓式住宿、员工食堂 18-38岁会用电脑、会讲普通话 平均薪资:4000-7500 8小时排班制 月休6-8天 享受带薪培训,定期团建、生日会、各种节假日福利、下午茶等!
  • 宜宾 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    其他IT/互联网 | 2000人以上
    发布于 09-12
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    • 投递简历
    接受实习生、无经验小白,带薪培训有人带!!! 办公室坐班、空调办公、提供公寓式住宿、员工食堂 18-38岁会用电脑、会讲普通话 平均薪资:4500-7500 8小时排班制 月休6-8天 享受带薪培训,定期团建、生日会、各种节假日福利、下午茶等!
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    代运营/文化传播 | 1-49 人
    发布于 08-31
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    任职资格:1、年龄18-30岁(特别优秀者年龄可适当放宽),女性,身体健康,有责任心,能吃苦耐劳,形象气质佳,身高155以上2、品行端正,能吃苦耐劳。3、有工作经验者(至少半年同类型岗位经验),待遇从优4、招聘全职,不接受兼职、在校实习生。薪资福利:薪资范围:5000-7000元/月(底薪4500)提成方式:酒水、会员储值卡等多重计提机制餐饮服务员对餐饮行业有兴趣;餐饮服务师需要有经验,待遇从优。食宿情况:包吃·包吃住需要持有健康上岗证
  • 北京-通州区 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    电子商务/O2O | 2000人以上
    发布于 08-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、核心宴请接待:团队配合,为客人提供全方位的高标准服务和舒适的就餐体验 2、大型宴请活动支持:配合活动方进行前期准备、餐中服务及后期清点工作 3、物资盘点及管理:确保酒品、餐具及其他核心物资的账目管理及高质量保存 任职资格: 1、五星级酒店/米其林餐厅相关工作经验优先 2、工作地点:北京
  • 服务员

    1万-2.8万
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    其他IT/互联网 | 1-49 人
    发布于 08-23
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    1.人事专员:人事工作内容就是负责,面试,招聘各岗位人员 工资待遇包吃包住底薪3000➕提成(综合工资5000-10000),月休四天,上班时间下午两点到晚上十点 2.酒水促销:工作内容负责维护客户关系,喝酒聊天,玩玩游戏带动活跃气氛。 工资待遇包吃包住豪华宿舍120-300每小时(综合工资10000 - 28000)可兼职可全职
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    其他IT/互联网 | 1-49 人
    发布于 08-23
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    • 投递简历
    1.人事专员:人事工作内容就是负责,面试,招聘各岗位人员 工资待遇包吃包住底薪3000➕提成(综合工资5000-10000),月休四天,上班时间下午两点到晚上十点 2.酒水促销:工作内容负责维护客户关系,喝酒聊天,玩玩游戏带动活跃气氛。 工资待遇包吃包住豪华宿舍120-300每小时(综合工资10000 - 28000)可兼职可全职 3.前台收银接待:工作内容负责登记接待
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    硬件/智能设备/自助终端 | 500-999人
    发布于 08-18
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    杭州新厂开工大量要人: 1.主要生产手机电脑 蓝牙耳机数据线 摄像头路由器; 岗位有组装包装 质检测试 看机器等 2.恒温车间 坐班为主 独立岗位 穿普通工作服人性化管理; 工作时间一天早八晚八 休息吃饭2h工作10h;一周休一天月休四天想加班自愿 3.工资300一天 月薪7800+;每月十号准时发工资遇到节假日提前; 吃住条件:包吃住在厂里 三餐南北口味餐品丰富(午餐晚餐各45分钟) 住宿免费送床上四件套4人间空调热水器独立卫生间无线网等设施齐全,水电费均摊20-30元每月从工资扣除有明细 4.园区及周边活动:①.比赛 联谊 团建 旅游 等;②.各种户外户内运动健身场地 网吧酒店 KTV电影院,医务室 理发店 ATM 水果超市店等 ③.附近商业街区 美食 娱乐 景区等交通便捷; 外地过来登记车票当天安排入职后可以报销!
  • 宁波 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    硬件/智能设备/自助终端 | 2000人以上
    发布于 07-26
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    • 投递简历
    岗位要求 1、有酒店包厢服务工作经验者优先; 2、有高端宾客接待经验者优先 3、无经验者可培养; 4、净身高163CM以上,形象气质良好 任职要求: 1、空乘、酒店管理等专业优先 2、35岁以下 3、可接受在慈溪工作 4、可提供全新公寓式宿舍(2-4人间),独立卫浴、阳台、空调 相关福利: 五险一金+免费食宿
  • 酒店总经理

    2万-2.5万
    郑州 | 10年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    其他IT/互联网 | 2000人以上
    发布于 05-07
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、全面负责处理项目的总体事务。以身作则、与酒店全体员工共同努力及时完成酒店所确定的各项目标。 2、制定项目管理目标和经营战略,引进好的服务和管理理念,主持推动关键管理流程和规章制度,及时进行流程规范化、标准化优化再造。 3、负责项目运营系统的建设并持续优化,确保标准化、流程化、模块化的输出,可提升项运营能力。 4、负责建立健全项目组织管理系统(组织架构、人员配置、人岗匹配、绩效考核、业务流程等)。 5、维护品牌形象、监督酒店范围内的品牌使用情况,积极对外推广品牌理念。 任职要求: 1、本科及以上学历,知名品牌五星级酒店副总经理或总经理 10 年及以上从业经验。 2、具备极强营运管理方向的把控能力和管理思维,熟悉项目运营各项运营环节及操作流程。 3、具备战略眼光、敏锐的市场意识、全局视野和决策能力。 4、具备团队建设、人才培养、考核管理、组织协调等团队管理能力。 5、高效招募和配置人员,培训,激励和发展团队的能力。
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