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  • 客服

  • 保洁员

    3千-7千
    北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 06-13
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    职位描述: 1、日常卫生清洁,工作环境维护; 2、餐前餐后脏盘的清洗及收纳; 3、日常垃圾及厨余垃圾的处理; 岗位要求: 1、年龄45周岁-50周岁及以内,身体健康,形象良好; 2、有过酒店或写字楼保洁/洗碗工作经验; 3、服从领导工作安排、积极主动、吃苦耐劳; 4、有一定的责任心、开朗灵活; 5、懂得使用相关设备设施; 福利情况: 薪资待遇:* 底薪+包餐+高额住房补贴+加班费多劳多得、双休【不固定周六日】、工龄费、绩效奖等~ 工作地点: 北京市海淀区四季青桥附近 欢迎大家解锁新岗位,先投递简历哦~
  • 北京 | 2年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    发布于 06-13
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    岗位职责: 1、负责综合维修团队的日常工作安排和管理; 2、制定维修计划,对建筑设施的电气、管道、空调等系统进行定期巡检与预防性维护; 3、处理突发维修事件,当出现电力故障、水管爆裂等紧急情况时,迅速组织人员抢修,确保实施尽快恢复正常运行; 4、与其他部门沟通协调,了解他们对设施设备的需求,提供技术支持。 任职要求: 1、具备丰富的电气、水暖、木油、建筑等综合维修知识和技能,持有相关的电工证、水暖工证等; 2、有3 - 5年以上综合维修工作经验,熟悉各类建筑设施设备的维修与维护流程; 3、具备良好的组织协调能力和问题解决能力; 4、良好的沟通能力,能够与不同部门和人员进行有效的沟通; 5、责任心强,能在紧急情况下迅速响应; 岗位福利:薪资预算:5000-7000元;加就近租房补贴1K;供吃; 五险一金、 带薪年假、司龄费、绩效奖金、定期体检。
  • 高级保洁

    5千-7千
    北京 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    发布于 06-13
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    职位描述: 1、日常卫生清洁,工作环境维护与简单茶歇服务; 任职要求: 1、主要负责项目内日常保洁和简单茶歇服务; 2、拥有1年以上星级国际酒店餐饮服务和公共区域或客房保洁服务工作经验,或高端写字楼保洁、高端家政服务相关工作经验者优先考虑; 3、身体健康,形象好,气质佳,年龄35-50周岁; 4、保洁技能及工具使用需要熟练,注重细节,有保密意识; 5、标准流利的普通话,具有良好的沟通协调能力。 福利情况: 薪资待遇:* 底薪+高额住房补贴+包餐+加班费多劳多得、周末双休、工龄费、绩效奖等~ 工作地点:  北京市海淀区北三环附近 欢迎大家解锁新岗位,先投递简历哦~
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

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    发布于 06-13
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    岗位职责: 1、负责对项目配电设备的运行值班、处理故障、参与协助设备设施的维修、保养工作,对发生的问题及时向上级领导汇报; 2、值班人员必须熟悉项目的供水、供电、空调设施设备等情况,掌握相关设备的操作程序和相关处理措施,禁止非本部门人员进入机房; 3、定期巡视设施、设备的运行情况,认真做好巡查记录和值班记录; 4、保证配电室、值班室的清洁及物品的有序摆放; 5、负责设备房的安全管理工作,禁止非工作人员进入,禁止各种违反设备设备房管库规定的行为; 6、每月统计用电量,并进行月度用电分析对比,及时发现问题,避免浪费; 7、完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 1、年龄35岁-45岁; 2、有酒店或高端物业相关工作经验; 3、有高压操作证等证件; 4、能按工作规范和有关制度独立进行工作; 5、遵守岗位纪律,人品端正,沟通顺畅; 6、会简单的消防部分维修及具备综合维修工作经验优先考虑。
  • 北京 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 06-13
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    岗位职责: 负责员工餐餐前物料准备,洗菜、切菜、炒菜、煲汤等; 员工餐菜品制作、出品(家常菜、川湘菜、主食等) 、色香味俱佳; 日常领用物料,闭餐后的厨房卫生的清洁工作; 做好食品的申购与储存,关注天然气使用状况; 创新员工餐菜品【每月一次,2-3个】; 可炒制大锅菜及小炒; 完成上级领导安排的其他事宜; 岗位要求: 45周岁以下,踏实肯干、人品好,可以吃苦耐劳、肯学习、抗压能力强、有主人翁意识; 有员工餐制作4年以上经验者优先考虑; 可以遵守公司各项规章制度,保证员工餐食品安全; 福利情况: 薪资待遇:* 底薪+包三餐+高额住房补贴+加班费多劳多得、双休【不固定周六日】、工龄费、绩效奖等~ 工作地点: 北京海淀区四季青桥附近 欢迎大家解锁新岗位,先投递简历哦~
  • 广州 | 10年以上 | 大专

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 06-11
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    • 投递简历
    工作内容: 1、      负责接待重要高端客户,统筹维护会员关系; 2、      负责规范对客服务标准,并培训客户服务团队,使客户有宾至如归的感觉; 3、      控制会所经营成本,减少不必要的成本开支; 4、      发现会所经营场所安全隐患,并提出整改措施; 5、      开拓市场,统筹各类会所活动和会员活动,提高会员满意度和增加会所收益; 6、      其他领导交办的工作。 岗位要求: 1、45岁或以下,形象佳; 2、具有10年以上高端水疗、高端康体场馆、游艇会所、高尔夫会所、文旅项目等相关行业的康体运营管理经验; 3、耐心细致,品位高雅,善于与宾客沟通并提供高水准的服务; 4、对于客户服务系统有熟练的运营管理能力,对经营成本控制有一定经验,对场所安全隐患有一定甄别能力; 5、英语、粤语、国语标准流利。
  • 空调领班

    6千-8千
    杭州 | 3年以上 | 高中 | 提供吃

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 06-13
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    1.负责项目筹备阶段暖通设备对接调试,缺陷提出、记录并跟进整改; 2.负责协助暖通主任项目移交材料清点和存放管理; 3.负责带领暖通班组每日巡检、维保、租户及公区维修工作安排及落实; 4.完成每日换班工作交接记录,前个班次工作跟进落实; 5.协助暖通主任完成二次装修店铺施工期电气类施工和装修管理; 6.负责引导带领班组新员工熟悉现场环境和工作安排; 7.完成上级交办的其他工作。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 06-13
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    • 投递简历
    1、协助部门经理的工作,安排、督促及指导维修技工完成各项工作; 2、贯彻执行部门经理部署的有关设施设备年度维修保养计划; 3、全面负责商场内各专业系统设备的维修保养与巡视检查工作; 4、制定商场内各专业系统设备的维修保养制度、计划、巡查表格,督促和检查维修技工做各项检查与维修记录; 5、签发维修单,提出各项维修工具、材料与备品备件的采购计划; 6、对需外判维修的工作负责合同的技术谈判,并签署合同执行情况与竣工验收; 7、每月提交工作计划与工作报告予部门经理审核; 8、努力节能降耗,提出节能的改进措施,杜绝设备运行中浪费现象; 9、负责所管辖设备房的安全、清洁工作。
  • 杭州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    商业地产 | 50-99人
    发布于 11:40
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    【岗位职责】 1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2、每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。 3、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 4、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。 5、确保酒店所有收到货物与酒店采购订单正确相符。 6、对通过收货部的货物进行检验,确保货物的质量、数量符合订单的要求。 7、收货之前由使用部门相关负责人确认货物。 8、确保货物到达后及时由仓库或使用部门领走。 任职要求 1、会计专业(或相关专业)全日制大专以上文化程度。 2、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。  3、至少1年5星级酒店收货工作经验。 4、 能积极主动,有效的工作能力。 5、 熟悉酒店收货系统。
  • 保定 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 领导好
    物业管理 | 1-49 人
    发布于 06-14
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    【岗位职责】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度,英语良好; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 06-13
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据酒店的清洁要求,负责整理、清洁客房,配送各种客房用品; 2、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失等情况; 3、注意观察所负责区域的情况,发现可疑问题,及时上报客房主管; 4、管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收; 5、负责留意住客动态喜好,查收客人洗衣、酒水的送回和补充工作; 6、整理工作间、准备工作车,并对当日布草进行盘点和登记。 【岗位要求】 1、身体健康,,手脚利落爽快,能够承受工作压力; 2、上岗必须持本人健康证; 3、有星级酒店工作经验优先 【工作地点】 根据个人情况安排,广州、深圳、珠海、广西、海南、郑州等地均有合作项目,欢迎来电或添加微信咨询(微信号15986338812)
  • 招聘专员

    5千-6千
    广州 | 经验不限 | 本科 | 食宿面议

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 06-13
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责招聘酒店的基层保洁人员和管理人员; 2、负责【岗位需求梳理】到【人才入职发展跟进】的招聘全闭环,为招聘结果和质量负责; 3、负责招聘渠道的开发和管理、熟悉合作酒店的岗位情况; 4、定期统计分析招聘数据,基于数据分析诊断招聘问题及提出解决方案,提升招聘效率; 5、招聘体系的建设与完善,把控和优化招聘流程; 6、对内赋能,通过面试工具与技巧培训提升业务部门面试能力。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,有酒店基层招聘经验优先; 2、熟悉各类面试技巧、人才测评工具及方法; 3、有使命感,对企业和每一位候选人负责; 4、优秀的沟通表达能力,思路清晰,积极主动,内驱力、学习能力、责任心、亲和力强。
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 06-13
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    • 投递简历
    岗位职责:  1、负责客户需求预定和前期对接及就餐服务工作(餐前摆台、餐中服务、餐后收尾、传菜); 2、对客户使用全过程进行监控,及时解决出现的问题,保证用餐顺利进行。 3、负责用餐场地设备、设施的日常巡查和维护,确保正常使用。 4、准时上班,按公司规定着装,保持个人卫生,仪容仪表符合公司要求; 5、按服务标准、操作程序做好服务接待工作,在服务工作过程中要主动耐心热情周到; 6、理解并掌握公司制定的各项规章制度及要求; 7、主动熟悉工作环境,提高业务技能、技巧; 8、积极参加各类培训,不断提高服务技能和自身素养; 9、对自身要严格要求、严于律己,对自己的工作尽职尽责; 10、完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、年龄:18-33周岁; 2、性格需开朗热情,细心礼貌,有亲和力及服务意识,沟通及适应能力强,吃苦耐劳; 3、品行端正,身体健康,无不良嗜好和记录,无明显纹身; 4、熟练使用 PowerPoint 、 excel 、 word 等办公软件的优先考虑; 6、有五星级酒店/高档会所工作经验者优先考虑; 7、懂茶艺优先考虑。 福利情况: 薪资待遇:* 底薪+包餐+高额住房补贴+加班费多劳多得、双休【不固定周六日】、工龄费、绩效奖等~ 工作地点: 1、北京市海淀区西直门附近-招聘1人 2、北京市朝阳区朝阳SHOU附近-招聘1人
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 06-13
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、准时上班,按公司规定着装,保持个人卫生,仪容仪表符合公司要求; 2、理解并掌握公司制定的各项规章制度及要求; 3、在对客服务中保持微笑,服从上级的工作安排; 4、服务中操作要轻,多注意服务细节; 5、掌握服务员的六大基本技能:托盘、摆台、口布折花、斟酒、上菜、分菜。 6、按服务标准、操作程序做好服务接待工作,在服务工作过程中要主动耐心热情周到; 7、按标准擦拭餐具和对客服务用具并做好自查,按照标准补充对客服务用具,并保证所有用具摆放整齐,洁净无破损; 8、主动熟悉工作环境,提高业务技能、技巧; 9、积极参加各类培训,不断提高服务技能和自身素养。 10、对自身要严格要求、严于律己,对自己的工作尽职尽责。 岗位要求: 1、年龄:18—33周岁; 2、性格需开朗热情,细心礼貌,有亲和力及服务意识,沟通及适应能力强,吃苦耐劳; 3、品行端正,身体健康,无不良嗜好和记录,无明显纹身; 4、有五星级酒店/高档会所工作经验者优先考虑; 5、初中及以上文化程度、会讲普通话; 薪资待遇:* 底薪+包餐+包住/高额住房补贴+加班费多劳多得 工作地点: 1、北京市海淀区西直门附近-招聘1人 2、北京市朝阳区朝阳SHOU附近-招聘1人
  • 空调技工

    5千-7千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 06-13
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    1、负责协助机电工程师进行强电设备、空调设备的安装、调试等相关工作; 2、负责后期强电设备、空调设备的维护保养工作; 3、协助其他专业完成领导交办的工作。 职位要求: 1、45周岁以下,高中以上学历,了解机电设备基本原理,具有工地工作经验优先; 2、具有两年以上大型合资或国产空调的维保经验,比如开利、特灵、格力等; 3、高配岗位必须持有高压电工证。
  • 大连 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 06-13
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店产品的销售工作,实现销售目标 2、维护和拓展客户关系,提升客户满意度
  • 上海-徐汇区 | 经验不限 | 学历不限

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    物业管理 | 500-999人
    发布于 06-11
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    岗位职责:  1、协助项目物业经理对所负责项目的工程所有设施设备系统总负责;  2、带领工程部合理安排各级成员开展工作,员工年、月培训计划的制定及组织实施;  3、筹开期负责对接地产开发工程、设计、成本等条线进行前置条件提资,设施设备移交查验等工作;  4、承接总部的物业工程管理标准,并对下属员工做好培训赋能;  5、运营期协调处理涉及其他部门、开发商、客户之设施设备相关的问题;  6、负责日常报修处理的监督检查,同时做好有偿服务、维修项目的月度统计分析。   任职条件:  1、大专及以上学历,具有相应岗位资格证书。 2、10年以上同等岗位经验,具备筹备期工程牵头经验,高端酒店、公寓背景优先。 3、熟悉国家房地产、物业相关政策及法律法规,对物业工程管理具有丰富的实际操作经验。  4、熟悉物业各项工程设备的施工、维修、保养、管理,并熟悉工程安全规范及操作。  5、较强的沟通协调能力和组织管理能力,具备客户服务理念、创新意识、学习能力,能及时、有效解决各类突发事件。
  • 大连 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 包吃
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 06-13
    • 收藏
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。
  • 武汉 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    • 包吃包住
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    • 年底奖金
    • 员工活动丰富
    物业管理 | 100-499人
    发布于 15:38
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    • 投递简历
    1、按照规格标准,做好开餐前的准备工作。  2、确保所用餐具、玻璃器皿等清洁、卫生、明亮、 无缺口。桌布、餐巾干净、挺括、无破损、无污迹。  3、按服务程序迎接客人入座就席,协助客人点菜,向客人介绍特色 或时令菜点。  4、仪容整洁,不擅自离岗。  5、勤巡台,按程序提供各种服务,及时收撤餐具,勤换烟盅。 6、开餐后,搞好餐厅的清洁卫生工作。  7、熟悉餐牌和酒水牌的内容。 8、做好餐后收尾工作
  • 物业前台

    2.1千-3千
    武汉 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 包吃包住
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    • 年底奖金
    • 员工活动丰富
    物业管理 | 100-499人
    发布于 15:38
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    • 投递简历
    1.遵守公司规定和相关制度。 2. 接待热情、服务礼貌。接听电话要耐心,填写业主、客户单位报修、求助、咨询投诉记录要规范、简明、清晰,各项记录要及时登记、处理和妥善保管。 3. 负责业主及客户单位出入管理、登记 4. 负责接听电话、填写“服务中心工作记录”、转发“维修单”给工程部相关人员签收、跟踪落实相关事宜、将信息及时反馈。 5. 负责做好服务中心值班记录和交接班记录,做好来访业主的投诉及建议记录,并按公司规定及时做好回访记录。 6. 负责受理及处理业主电话、和投诉。 7. 负责定期回访业主,征求业主意 8. 为大厦业主提供各种特色、特约的便利服务,满足业主的需求。 9. 完成领导交办的其他工作。 工作地点:武汉。
  • 北京-丰台区 | 经验不限 | 本科 | 提供住

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    • 领导好
    • 下午茶
    旅游/养生地产 | 2000人以上
    发布于 16:04
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    • 投递简历
    有实习津贴、餐补、提供住宿。 岗位职责: 1、关注并指导各门店月度、季度、年度营销指标,完善门店营销体系。帮助门店店长管家做好散客、渠道、大客户等销售类相关工作。 2、进行北京、天津等周边城市的长租公寓行业市场调研,反馈最新市场趋势,为销售策略的制定提供建议。 3、对筹开期门店进行前期销售铺排,对爬坡期门店进行强销期管理,对稳定期门店进行销售战略管理。 4、负责对门店人员进行营销技巧培训;督导门店人员高效开展稳定期零星销售工作。 5、从运营、投资等角度参与项目拓展、制订门店租金价格; 6、完成部门负责人交办的其他工作。 职位要求: 1、大学本科及以上学历在读,可实习4个月及以上时间。 2、逻辑思维好,对数字、算法较为敏感。 3、热爱营销、销售管理工作,积极进取,勇于接受挑战。 4、协调沟通能力强,语言表达能力强,抗压力良好。
  • 武汉 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 管理规范
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    • 年底奖金
    • 员工活动丰富
    物业管理 | 100-499人
    发布于 15:38
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    前台接待/宾客关系主任:: 为住店客人办理入住或离店手续,规范填写入住资料,定期将资料整理、核对、登记后存档。 接待客人的咨询和投诉,主动积极地解答客人的咨询和投诉,并做好记录,及时将需处理的问题知会主管负责人,跟踪处理结果等其它安排的工作。  协助前厅部经理/大堂副理指导和检查前台、礼宾等岗位的工作,受理客人投诉、接待VIP贵宾,妥善处理宾客关系,留意酒店公共场合的秩序,并完成上级指派的其他工作。 以上岗位人员需熟练掌握电脑,沟通能力较强,行为举止端庄,普通话流利,可以适应倒班工作。
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    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 09:06
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    实习部门:餐饮部、前厅部、客房部、厨房 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
  • 厨房员工

    4千-5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 06-13
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    岗位职责 1、协助所有食品的准备工作,并作好本职工作。 2、确保食品的清洁、新鲜。 3、检查菜单与配料是否相符。 4、装好盘后送到灶上。菜做好后,立即送到出菜口。 5、协助清洗厨房用具及其它设备。 6、确保工作场地的清洁、卫生。 岗位要求 1、熟悉打荷台的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求; 2、了解食品卫生法; 3、能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级; 4、有一定的文字语言表达能力。 薪资待遇 250元/天
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 06-13
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    【岗位职责】 1、使用吸尘器、扫帚、楼层清理器来清理地毯等。 2、清洁房间、走道、大堂、客厅、洗手间、走廊、电梯、楼梯及其它公共工作区域。 3、使用手提抛光机为地面抛光,清扫楼梯以及酒店的外部区域。 4、在需要的情况下清理公用卫生间,更换卫生间的用品。 5、清理窗户,帮助地毯工铺设红地毯和洗涤地毯 5、将垃圾运到相应地点 6、完成公共区域主管交给的任务 【岗位要求】 1、身体健康,能够承受工作压力; 2、熟悉清洁机器的使用; 3、上岗必须持本人健康证; 4、有星级酒店工作经验优先 【工作地点】 根据个人情况安排,广州、深圳、珠海、广西、海南、郑州等地均有合作项目,欢迎来电或添加微信咨询(微信号15986338812)
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