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  • 后厨领班

    6千-1万
    宁波 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    物业管理 | 100-499人
    发布于 09-25
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    炉灶领班 1、熟悉菜单,懂的处理各种原材料; 2、有大锅菜操作经验,精通宁波菜、川菜; 3、合理分配本组员工的工作指导员工按规格操作,保证菜品; 4、合理使用原材料,严禁杜绝浪费;操作过程中,要有节约水、电、煤气等能耗费用意识并落实。 5、进入工作区域内个人卫生、穿戴整齐、干净;灶台上必须干净、整洁无油腻(包括脱排、灶下地面及卫生包干区域)。用具及各种调料要摆放整齐,没有使用时应及时加盖。 6、要求有管理经验,有酒店或食堂餐厅管理经验优先。
  • 广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 10:57
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    【岗位职责】 1.每日检查洗衣房的设备、设施及员工的操作程序,对洗衣房的安全进行全面检查 2.处理日常事务及突发问题 3.每天上班做好当天特殊任务的安排,根据经理的指令,安排当日工作,给有关人员讲当日注意事项 4.协助洗衣房经理做好各种工作,及时向上反映员工的各种思想动态。 5.确保所有客人衣物被仔细对待,把损坏率降到最低 6.申领洗衣房各类物品并确保化学剂等被恰当地使用,使用正确的数量以降低成本、提高质量,避免事故 【岗位要求】 1. 具有较好的专业知识和技术; 2. 了解洗衣房所有机器和药剂的使用方法; 3. 有一定的组织能力和应急能力,细心,责任心强; 4. 有星级酒店工作经验的优先。
  • 杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 09-26
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    任职要求: 1)能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。 2)仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。 3)注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 4)有上进心和良好的学习能力和抗压能力。 岗位职责: 1)协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。 2)在当班期间负责整个酒店的正常运作。 3)负责处理宾客的问题和投诉。 4)负责重要宾客的迎领工作。 5)进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 6)解决当班期间发生的安全问题。 7)向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。     五险一金   餐补加班补   早八晚八或者晚八早八轮休 做二休二
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 10:57
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    【岗位职责】 1、根据酒店的清洁要求,负责整理、清洁客房,配送各种客房用品; 2、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失等情况; 3、注意观察所负责区域的情况,发现可疑问题,及时上报客房主管; 4、管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收; 5、负责留意住客动态喜好,查收客人洗衣、酒水的送回和补充工作; 6、整理工作间、准备工作车,并对当日布草进行盘点和登记。 【岗位要求】 1、身体健康,,手脚利落爽快,能够承受工作压力; 2、上岗必须持本人健康证; 3、有星级酒店工作经验优先
  • 杭州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 09-26
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    岗位职责: 1、负责酒店的所有给排水系统的正常运转和保养维修。 2、参与蒸汽管路系统的改造和维修保养。冷热水管路的维修保养。 3、负责酒店内的所有水龙头及卫生洁具的维修保养。 4、负责对所有下水、污水道进行维护及疏通。 5、配合做好所有水系统设备的维修保养。 6、负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养。 7、主动向领班汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志。 8、除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管和值班工程师的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。 岗位要求: 1、有同岗位工作经验。 2、能独立完成管路系统的维修和其他维修工作。 3、具有丰富的管道工经验并持有相关的上岗操作证书。
  • 杭州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 09-26
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    岗位职责: 1、在换班期间,协助服务,订餐位,与厨房沟通,来确保客人满意度; 2、要求专业知识丰富,熟悉本部门的工作,掌握活动项目的特点,擅于解决工作中出现的问题; 3、协助他人工作,来提高客人满意度;对新人和同事,要协助进行有效的培训; 岗位要求 1、大专及以上学历; 2、有责任心和团队合作精神 ; 3、具有熟练的服务技巧; 4、擅于与客人交流,具有较强的服务意识。 5、普通话流利,掌握基础的英语口语;
  • 杭州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 09-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1、高中毕业学历或同等以上。 2、有2年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 苏州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 午餐补贴
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    • 岗位晋升
    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 09-26
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    1.要求男性一名,形象气质佳,有会所接待经验者优先。 工作职责: 1.负责业务前台的客户迎接、引领、接待、服务等工作; 2.以热情、专业、谦恭的问候向每位宾客表示欢迎; 3.协助管家接待进行客户。 任职要求: 1、男性,仪表端正,举止大方、形象气质佳; 2、善于有效聆听,具备很强的服务意识,以热情、友善的态度迎接宾客,始终保持微笑面对客户; 3、团队合作意识强,沟通能力强,具有很好的亲和力。
  • 绍兴 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    园区 | 100-499人
    发布于 09-25
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    • 投递简历
    岗位职责: 接待与服务管理 1、负责度假社区的接待工作,确保客人顺利入住。 2、提供高效、友好的客户服务,解答客人的疑问,提供旅游建议及景点信息。 3、处理客人投诉,及时给出满意的解决方案,并跟踪处理结果。 4、社区日常运营与维护 5、管理和维护度假社区的日常运营,确保设施、设备的正常运作。 6、安排保洁工作,定期检查客房清洁情况,保证卫生和整洁。 7、安排餐饮工作,并检查餐饮区域的卫生,做好餐饮服务。 8、管理和更新社区的房间分配和预订系统,确保预订和入住过程顺利进行。 客户关系维护与互动 1、与客人保持良好沟通,收集客人反馈,持续改进民宿服务质量。 2、定期组织社区活动,增强客人与民宿的互动和黏性。 3、及时处理客人的特殊需求,提供个性化服务。 安全与卫生管理 1、遵守相关法律法规和规章制度,确保社区住宿及场地的安全和卫生达到标准要求。 2、定期检查社区设施的安全性,并采取修复措施。 3、确保客房、床上用品、洗手间等的清洁和消毒工作。 4、提供必要的安全设施和应急措施,如防火设备、急救箱等。 活动执行 1、配合市场部进行活动执行,吸引更多客户入驻及入住。 2、配合领导安排的其他工作 岗位要求 1、大专学历及以上,性格外向,热情开朗,乐于助人; 2、具备较强的学习及能力、执行力、沟通能力、有韧性、抗压能力强; 3、良好的客户服务意识,善于观察及应变,谈判协调能力佳; 4、较强的独立工作能力和团队精神,善于协调内部及外部关系 5、熟悉酒店民宿运营,有相关工作经验者为佳 薪资福利 发薪日:每月1日 社保类型:五险一金 福利:当地标准节假日福利,各类节日及生日福利,带薪年假,包食宿 休息时间:双休
  • 绍兴 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    园区 | 100-499人
    发布于 09-25
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    • 投递简历
    岗位职责 主要负责工作 1、 按餐厅服务工作规程和质量要求,做好餐前准备、餐中服务和餐后结束工作。 2、 掌握供餐菜单变化和厨房货源情况,主动介绍和推销各种菜肴及酒水。 3、 保持餐厅环境整洁,确保餐具、布件清洁完好,备齐各种物料用品。 4、 爱护餐厅设备财产和餐具物料,做好清洁保养工作。 5、熟悉及掌握餐饮工作流程 其他辅助工作 接待与服务管理 1、负责度假社区的接待工作,确保客人顺利入住。 2、提供高效、友好的客户服务,解答客人的疑问,提供旅游建议及景点信息。 3、处理客人投诉,及时给出满意的解决方案,并跟踪处理结果。 社区日常运营与维护 1、管理和维护度假社区的日常运营,确保设施、设备的正常运作。 2、安排保洁工作,定期检查客房清洁情况,保证卫生和整洁。 3、管理和更新社区的房间分配和预订系统,确保预订和入住过程顺利进行。 客户关系维护与互动 1、与客人保持良好沟通,收集客人反馈,持续改进民宿服务质量。 2、定期组织社区活动,增强客人与民宿的互动和黏性。 3、及时处理客人的特殊需求,提供个性化服务。 安全与卫生管理 1、遵守相关法律法规和规章制度,确保社区住宿及场地的安全和卫生达到标准要求。 2、定期检查社区设施的安全性,并采取修复措施。 3、确保客房、床上用品、洗手间等的清洁和消毒工作。 4、提供必要的安全设施和应急措施,如防火设备、急救箱等。 活动执行 1、配合市场部进行活动执行,吸引更多客户入驻及入住。 2、配合领导安排的其他工作 岗位要求 1、大专学历及以上,性格外向,热情开朗,乐于助人; 2、具备较强的学习及能力、执行力、沟通能力、有韧性、抗压能力强; 3、良好的客户服务意识,善于观察及应变,谈判协调能力佳; 4、较强的独立工作能力和团队精神,善于协调内部及外部关系 5、熟悉酒店餐饮服务,有相关工作经验者为佳
  • 中山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    房地产综合开发 | 1000-2000人
    发布于 09-24
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    • 投递简历
    1  年龄为25-40岁,形象气质佳,服务意识强,餐饮服务技能娴熟 2  普通话流利,粤语沟通交流顺畅; 3  三年以上国际五星级品牌餐饮服务主管相关经历;
  • 前台接待

    6千-7千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 管理规范
    商业地产 | 500-999人
    发布于 09-23
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、为客人办理入住登记、换房、加床续住、退房等手续。 2、按规定填写、录入并统计入住散客及团队登记单。 3、负责台面卫生,保持台面干净整齐。 4、负责前台物品、快递存放工作。 5、完成上级交办的其他工作任务。
  • 阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 09-23
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    • 投递简历
    愿意长期在新疆工作,做过熟悉酒店民宿保洁可私信留下联系方式。薪资高于内地1.3-1.5倍。
  • 阿勒泰 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 09-21
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    • 投递简历
    愿意长期在新疆工作,薪资高于内地1.3-1.5倍,主要民宿日常安全检查和维修工作,精通水、弱电、网络等工作。有意者电联或留言邮箱。
  • 杭州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 节日礼物
    • 用餐补贴
    商业地产 | 50-99人
    发布于 09-20
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责通过公关和促销活动实现集团和酒店在本地和国际上的定位目标。 2、协助销售总监开发公关促销计划及制作预算。 3、与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系,代表、宣传酒店形象。 4、保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准,维护酒店的良好形象和定位。 5、开拓并实施公关活动,负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对饭店的报道。 6、开发并跟进酒店的各项市场活动。 【任职要求】 1. 精通技术并对数字世界的新趋势感兴趣;从而实现营销目标并获得最大化收益; 2. 至少1.5年相关工作经验(包括运营经验以及销售、营销和公关经验); 3. 具有市场营销、公关、社交媒体、时间管理等相关知识;
  • 杭州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 节日礼物
    • 用餐补贴
    商业地产 | 50-99人
    发布于 09-20
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,研究改进措施,力图节省能耗。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 节日礼物
    • 用餐补贴
    商业地产 | 50-99人
    发布于 09-20
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助工程部经理做好消防,安全工作。 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 餐厅服务员

    5.5千-6千
    杭州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 09-19
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    • 投递简历
    工作内容: 1、招待客人; 2、倒茶水、点餐单、传菜等 3、领导布置的其他工作; 工作要求: 1、形象良好,吃苦耐劳; 2、年龄30岁以内,身高165+; 单休,工时8小时,包吃住
  • 广州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    物业管理 | 100-499人
    发布于 09-18
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    • 投递简历
    职位描述 【工作职责】 1.3年以上厨房经验,有制作校园、酒店菜式的经验优先; 2.能熟练制作中西式菜品 ; 3.做好厨房的日常卫生、安全、菜品质量的把关工作; 4.配合行政总厨,完成餐饮宴请/接待/会晤的餐食出品工作; 5.完成所负责区域的食品卫生安全及清洁工作,并留存相关记录; 6.按时按质完成上级交付的各项工作,并及时做好工作汇报,服从上级管理,遵从“先服从,后申诉”的原则。 【岗位要求】 1、3年以上厨房工作经验 2、熟悉炒、烩、煎、烤、焗、西餐烹饪技巧,有较强的食品安全卫生意识。 3、能吃苦耐劳、对工作有责任心,服从工作安排 4、 执行力强,有较强的团队合作能力,工作上灵活主动
  • 公寓管家

    4.5千-6千
    广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 09-13
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公寓日常运营管理,办理客人的入住登记和退房工作,关注及解决客人的需求。 2、受理客户、住户电话、书面及口头投诉并做记录,做出正确有效处理。 3、定期巡查公寓,及时发现并督促处理存在的环境卫生及公共设施问题。 4、按照公司计划和要求开展房源推广活动,协助店长达成营业指标。 5、做好本部门与其他部门工作的衔接和协调工作,提高客房利用率,提高服务质量和工作效率。 【岗位要求】 1、 大专或以上学历,专业不限; 2、 具备星级酒店房务管理、公寓管理、物业管理、营销销售、酒店管理、连锁服务管理等经验的优先考虑; 3、 较强的沟通协调能力、表达能力以及应变能力; 4、 热爱公寓业务,并愿意投入,全时段服务客户。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 09-13
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    • 投递简历
    1、厨房炒锅/砧板/打荷/上什/点心/烧腊等均可,在所属板块能独立开展工作; 2、保持工作区域和设备的规整,整洁和卫生; 3、食材归类摆放、加工、切配及蒸饭煲汤等,协助所有食品的准备工作,做好本职工作。
  • 广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 09-13
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、做好餐前准备工作、餐饮现场服务、餐后收尾工作。 2、保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。 【岗位要求】 1、身高要求160以上,形象好气质佳可接受,可接受无经验有好学能力。 2、经过餐饮服务培训,工作主动、热情、认真,责任心较强。 3、有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的问题。 4、有健康证。 5、高端私房菜和高档餐厅服务优先考虑。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    物业管理 | 100-499人
    发布于 09-12
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    • 投递简历
    1、熟悉餐饮包房服务及酒水服务,为宾客提供高标准的优质服务; 2、协助礼宾员迎送宾客,做好重要客人的接待工作; 3、检查餐厅就餐区域,做好餐前准备、就餐服务、餐后整理等工作; 4、负责检查餐厅用餐区设施设备,保证正常运转; 5、女士,身高160cm及以上,有星级酒店餐饮工作经验优先; 6、熟练office电脑操作; 7、完成领导交待的其他工作。 其他要求:香港籍,需持回乡证,可随时往返于香港与深圳。 薪资待遇:薪资面议
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    物业管理 | 100-499人
    发布于 09-12
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    • 投递简历
    1、负责掌握所住楼层的住客状况,提供对客服务;2、负责管理好楼层物资;3、负责宾客的衣物收洗、酒水送回和补充工作;4、负责客房的整理、清洁工作;5、负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作;6、负责布草的更换、收集、折叠、摆放工作;7、按照标准实施绿植的清洁养护和准确摆放;8、完成上级交派的其他任务。
  • 西安 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 09-11
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    • 投递简历
    1、熟悉部门的规章制度和服务规程,协助厨房内一切日常事务,传递信息,联系内外,沟通左右及协调关系。 2、负责餐饮部日常食品安全卫生检查及督导工作。 3、监控餐饮部食品制备程序符合食品安全管理标准,与餐饮总监、行政总厨定期巡视餐饮部厨房及餐饮服务待客区域。 4、协助行政总厨日常食品安全培训的开展,确保所有员工都参加食品安全培训。 5、做好各类食品检查清单及月度报告。 6、按照餐饮总监要求对员工食堂、各厨房开展监督检查,具体包括冰箱内原料、半成品、成品的摆放,标签、消毒液的配比及浓度,个人卫生情况,环境卫生情况及食品留样等,具体要求按食品卫生相关标准或规定执行。 7、开展月度专项检查并形成报告,同时根据专项检查内容进行相对应的ATP检测并记录。 8、每月对溯源平台、冷冻(藏)库食品仓库的摆放、保质期、温湿度以及送货单进行抽查并记录。 9、每月对晨检记录、日常巡查记录等报告进行整理归档。 10、对新发布的法律法规及时进行学习,对现有的相关食品法律法规进行梳理, 并及时进行转化。 11、完成餐饮部上级领导交办的相关文案工作。 12、负责餐饮部日常行政类文案工作,整理和保管餐饮各档案、会议纪要,协助餐饮总监跟催餐饮部各部门负责人相关工作按照截点完成。
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