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客房部经理/行政管家

5千-6千

杭州 | 1年以上 | 高中 | 食宿面议

杭州锦睿酒店管理有限公司

经济型酒店/3星级 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责客房部的日常运营管理工作，确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作符合标准 2、制定并执行客房服务流程与管理制度，监督服务质量，处理客人投诉与特殊需求 3、管理客房部员工，包括排班、培训、绩效考核及团队建设 4、控制客房用品及清洁耗材的库存与成本，定期盘点并提交采购计划 5、检查客房设施设备运行状况，协调工程部及时维修保养 6、配合前台、餐饮等部门工作，确保酒店整体服务衔接顺畅【岗位要求】 1、高中及以上学历，酒店管理或相关专业优先 2、1年以上客房管理或酒店服务相关工作经验 3、熟悉客房清洁流程、布草管理及卫生标准 4、具备较强的团队管理能力与沟通协调能力 5、工作细致认真，能承受一定工作压力 6、身体健康，能适应倒班工作制

餐厅服务员（宴会、厅面、传菜）

4.5千-6千

金华 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
绩效奖金
法定三薪
加班补贴
年终奖
年度薪资调整

金华兰溪花间堂·静湖

有限服务中档酒店 | 50-99人

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【岗位职责】 1、检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 2、按照台图摆放桌椅。 3、清洁玻璃器皿及银器做好餐前准备。 4、按照指示要求负责场地台型的调整。 5、负责为客人提供用餐服务。 6、清理脏餐具到指定区域，活动结束后负责清理相关区域。 7、更换经使用过后的布草。 8、向主管传达所有客人建议。 9、其它及主管安排的工作。 10、具备基本的中餐和西餐食品知识。 11、了解鸡尾酒会、各种会议等相关摆台知识。【岗位要求】 1、良好的形象和开朗的性格。 2、良好的餐饮服务经验，特别是宴会。其它同类酒店相同职务至少2年工作经验。 3、可以长时间在重压下工作。

员工餐厅主管/厨师 Staff Restaurant Chef De Partie/Commis Chef

4千-6千

保定 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
包吃包住
管理规范
技能培训
带薪年假
人性化管理
岗位晋升

雄安温德姆酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.管理并参与本部门的制作工作，为员工高效率的提供食物，要按照标准食谱制作并且要符合食品卫生。 2.协助厨师长管理厨房，监督厨房的正常运作，保证食品的高质量，保证提供高效率的服务。 3.保证安全和正确的使用设备，工具和机器。 4.监督和控制存货的质量和数量。 5.负责工作区域和存储区域的卫生，防疫，整洁。 6.参与制定食品需求和当天市场采购单。 7.以职业的，肯定的方式与部门和酒店员工交往，以培养和谐的关系，团队精神和确保有效的双向沟通。

中餐厅主管/领班Chinese Restaurant Supervisor/Captain

4千-6千

保定 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
包吃包住
管理规范
技能培训
带薪年假
人性化管理
岗位晋升

雄安温德姆酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、全面负责中餐厅日常运营管理工作，确保餐厅服务质量和运营效率 2、合理安排员工排班，督导服务员工作流程及服务标准执行 3、处理客人投诉及突发事件，维护餐厅良好形象 4、监督餐厅卫生清洁及食品安全标准执行情况 5、协助制定并执行餐厅促销活动方案 6、负责餐厅物资管理，控制运营成本 7、定期组织员工培训，提升团队服务水平 8、完成上级交办的其他工作任务【岗位要求】 1、具备餐饮服务行业相关工作经验，有团队管理经验者优先 2、熟悉中餐厅运营流程及服务标准 3、具备较强的沟通协调能力和突发事件处理能力 4、工作责任心强，能承受一定工作压力 5、具有良好的客户服务意识和团队合作精神 6、身体健康，能适应倒班工作制

西厨房热菜主管/厨师 ADD Chef de Partie/Commis

4千-6千

保定 | 2年以上 | 中专

五险一金
包吃包住
管理规范
技能培训
带薪年假
人性化管理
岗位晋升

雄安温德姆酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责西式热菜区域的日常运营管理，确保菜品出品质量、口味及摆盘符合酒店标准 2、根据菜单要求准备食材、烹饪及装盘，严格把控食品卫生与安全标准 3、协助行政总厨研发新菜品，定期更新季节性菜单 4、管理并培训厨房员工，合理分配工作任务，提升团队效率 5、监督厨房设备维护及清洁工作，确保符合卫生检查要求 6、控制食材成本，减少浪费，协助完成每月库存盘点【岗位要求】 1、具备西式热菜烹饪专业技能，熟悉各类西式烹饪技法及酱汁调配 2、能适应高强度工作环境，具备团队协作精神及领导能力 3、了解食品安全法规 4、有成本控制意识，能有效管理食材库存 5、持有健康证及相关烹饪资格证书者优先

西厨房厨师Main Kitchen Commis Chef

4千-6千

保定 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
包吃包住
管理规范
技能培训
带薪年假
人性化管理
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雄安温德姆酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、在西厨厨师长的领导下，按菜式规定，烹制各种菜式，保证出品质量。 2、熟悉各种原材料的名称、产地、特点、价格、起成率、淡旺季，协助厨师长检查购进货源的鲜活、质量、数量必须符合要求，发现问题，及时向领班、主管汇报。 3、按西厨厨师长厨分工，完成大型宴会、酒会的菜品制作任务。【岗位要求】 1、相关专业毕业。 2、熟悉西餐工作规范和要求，掌握配菜的各种操作技术的质量要求。 3、了解食品卫生法。 4、能按工作规范和质量标准要求独立进行工作，并有相应的技术等级。 5、一定的文字语言表达能力。

总经理行政助理

4.5千-6千

湖州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
技能培训
管理规范
领导好
包吃包住
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员工生日礼物

安吉乐那石谷度假村

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、落实总经理分派的各项工作任务。 2、审定酒店财务计划、管理制度和工作程序，落实岗位责任制。 3、参与酒店重要经济问题的分析和决策，参加酒店主要经济合同的谈判、签署，并监督执行。 4、控制、监督酒店的收入、成本和费用，协助建立并督导实施成本和费用控制和各项制度。 5、审查施工合同，监督施工过程中各项资金的使用，确保各投资项目的资金合理使用。 6、审核酒店各类物资采购供应计划。 7、深入各部门，检查工作情况，发现问题及时督办。【岗位要求】 1、本科以上学历，文秘、法律及相关专业。 2、一年以上同等职位工作经验。 3、良好个人品质和职业道德，严格遵守有关法律、法规和规章。 4、良好的沟通技巧，较强的语言表达能力和灵活的处事能力。 5、良好的沟通、组织、协调能力，能独立协调对内对外各种关系。

客房服务员

4千-6千

徐州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
技能培训

云东境

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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岗位职责 1、掌握所负责楼层的住客状况，提供对客服务。 2、管理好楼层定额物品，严格控制客用品消耗，做好废品回收。 3、负责对结帐房间的查房工作。 4、负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5、负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 6、负责杯具的清洁与消毒工作。 7、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8、完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求 1、中专或同等学历，年龄50岁以下，专业不限； 2、有客房或洗衣房工作经验者优先； 3、具有一定的沟通和交流能力； 4、身体健康，相貌端正。

前台接待员

5千-6千

北京-丰台区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

明创星寓（北京）住房租赁有限公司

有限服务中档酒店 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责酒店前台日常接待工作，包括客人入住登记、退房手续办理及费用结算； 2、为客人提供咨询、引导及其他相关服务，确保客人需求得到及时响应； 3、处理客人投诉及突发事件，协调相关部门解决问题，提升客户满意度； 4、维护前台区域整洁有序，确保工作环境符合酒店标准； 5、协助管理客房预订信息，确保系统数据准确无误； 6、完成上级交办的其他工作任务。【岗位要求】 1、具备良好的服务意识和沟通能力，能够热情、耐心地对待每一位客人； 2、工作细致认真，具备较强的责任心和团队协作精神； 3、能够适应倒班工作制（含夜班），具备一定的抗压能力； 4、熟练使用办公软件（如Word、Excel等），有酒店管理系统操作经验者优先； 5、形象端正，举止得体，普通话流利； 6、无经验者可接受培训，有酒店前台或相关服务行业经验者优先。

中餐厅领班

5千-6千

景德镇 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
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带薪年假
岗位晋升
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景德镇西山湖度假酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责中餐厅日常运营管理，确保服务流程顺畅，提升顾客用餐体验； 2、监督和指导服务员的工作，确保服务标准与酒店要求一致； 3、协助餐厅经理制定服务规范，优化服务流程，提高团队效率； 4、处理顾客投诉及突发事件，确保问题及时解决并反馈至管理层； 5、负责餐厅物资管理，包括餐具、布草等物品的盘点与补充； 6、参与员工排班及培训，提升团队服务技能与职业素养； 7、完成上级交办的其他工作任务。【岗位要求】 1、具备酒店或餐饮行业相关工作经验，有领班或基层管理经验者优先； 2、熟悉中餐厅服务流程及标准，具备较强的服务意识与沟通能力； 3、能够承受工作压力，具备良好的团队协作精神与领导能力； 4、形象端正，举止得体，具备较强的应变能力与问题解决能力； 5、对餐饮行业有热情，愿意接受挑战并不断提升自我。

客房服务员

5千-6千

广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

广州海阁瑞斯酒店有限公司

短租公寓 | 1-49 人

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岗位职责： 1、掌握所负责楼层的住客房间清洁，提供对客服务，合理为客人解决问题: 2、熟练使用清洁工具及清洁剂，负责内部公共区域、房间卫生的清洁工作; 3、负责客房杯具的清洁与消毒，布草的收集更换与摆放; 4、向上级报告发现的特殊情况、设施维修情况，失物或损坏情况，向前台报告房间物品损失，并填写交班记录; 5、检查工作区域的设备设施(含消防设施)确保出口、楼梯、通道无障碍和消防设备齐全通知和协助对设备设施进行维修: 6、严格按职业标准，热情地为客人提供服务: 7、服从部门主管安排，接受领班对工作程序及质量的检查、指导; 要求： 1、需要1-3年工作经验，做房熟手优先考虑 2、需接受轮岗安排（可能需要兼PA+洗碗，但是几率不大） 3、做房+查房薪资待遇：5k加做房提成，单休排休，购买五险一金，包吃包住 A班 8:30-17:00 B班 16:30-次日01:00

商务销售主管

5千-6千

上海 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

上海ALSO HOTEL

综合性酒店 | 100-499人

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1. 岗位：销售主任 2. 职务：主管 3. 直接上司：销售经理 4. 工作概述：具体执行销售计划，并做好酒店住房商务客及团队客的营销、接待及维护工作。 5. 岗位职责： 5.1据市场需求，分析报告及统计资料确认潜在顾客及其需求，每日访问客户并完成拜访报告。 5.2负责散客和团队等项目的销售工作，并参与一切服务活动。 5.3根据酒店价格策略，与客户进行谈判，以最终达成协议签署合同。 5.4与酒店其他部门做好协调工作，以确保对重要客人的服务。 5.5完成每周及每月的销售报告。 5.6根据指导负责搜集、整理市场情报及销售信息。 5.7参与本行业及客户组织的相关活动，与客户保持良好的关系。 5.8参加各类专业培训活动。 5.9完成上级交办的其它工作。 6. 任职要求： 6.1自然条件：性别不限，20-30岁，女性身高160CM以上，男性身高172CM以上，五官端正。 6.2文化程度：大专以上学历。 6.3工作经验：1年以上高星级酒店销售经理工作经验。 6.4语言能力：普通话流利，英语口语熟练。 6.5业务素质：熟悉销售运作，具有良好的职业道德和强烈的销售意识，具有良好的协调能力、社交技巧及销售技巧。 6.6思想素质：忠诚；热情，较强的亲和力；富有朝气，进取，爱岗敬业；善解人意，善于倾听，有较强的沟通和协调力；自我调控力强，良好的心理承受力。

客房部经理

5千-6千

吉林 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

吉林世纪大饭店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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从事高星级酒店客房工作３年以上，精通客房．洗衣房．PA日常工作流程．有效安排员工日常工作及培训工作，懂得成本控制，节源降耗．

工程部经理

5千-6千

吉林 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

吉林世纪大饭店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责酒店工程部的日常管理工作，确保设施设备的正常运行和维护 2、制定并执行设备维护计划，定期检查酒店各类设施（包括电力、空调、给排水等） 3、及时处理突发性设备故障，组织抢修工作，确保酒店运营不受影响 4、负责工程部人员的工作安排、培训和考核，提升团队工作效率 5、控制工程部预算，合理使用维修材料和设备，降低运营成本 6、协调与其他部门的合作，确保工程维修工作不影响酒店正常服务 7、负责酒店节能降耗方案的制定与实施【岗位要求】 1、具备工程相关专业知识，熟悉酒店设施设备的运行原理和维护方法 2、有较强的组织协调能力和团队管理经验 3、能够独立处理突发性设备故障，具备应急处理能力 4、工作认真负责，注重细节，有较强的责任心 5、具备良好的沟通能力和服务意识 6、能适应酒店行业的工作时间安排

新媒体运营Social Media Operator

4千-6千

黄山 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
带薪年假
岗位晋升
管理规范
人性化管理
技能培训
员工生日礼物
节日礼物
包吃包住

黄山悦榕庄

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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新媒体运营 1、策划并执行线上直播活动，包括直播脚本撰写、场景布置、产品讲解及粉丝互动，吸引潜在客户并促进转化； 2、结合酒店特色制作短视频、图文等内容，突出亮点，提升用户关注度； 3、定期分析运营数据（如粉丝增长、互动率、直播观看量等），优化内容策略，提升运营效果； 4、关注行业热点及竞品动态，及时调整运营方向，保持内容创新性与竞争力。

水疗师 Spa Therapist

5千-6千

黄山 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
管理规范
人性化管理
技能培训
员工生日礼物
节日礼物
包吃包住

黄山悦榕庄

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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您如果拥有高中以上学历，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。拥有与他人交往的沟通技能；愿意代表酒店，品牌和公司的利益；乐于成为彰显古徽州的形象代表；十分乐意把个人技能和您的热情融入到工作中。我们期待您的加入，开启职业新境界！我们将为您提供学习新技能和拓展职业生涯的际遇；提供富有市场竞争力的薪酬；您选择的不仅仅是一个注重卓越品质的服务团队；同时拥有顶级度假酒店的品牌；而且需要富有热情的你，引领客人探索黄山胜景，与客人共享古徽州文化，为客人营造难忘体验。最重要的是，我们会为您提供一个“身随简单，顺其自然”的发展空间。

酒店管事部主管

5千-6千

杭州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃

杭州菁兰酒店管理有限公司

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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上班时间10.00-14.00，17.00-22.00，要求：男女不限，50岁以下有工作经验，认真负责主要工作：安排员工干活，帮帮手，管理后厨

前厅部主管

5千-6千

大连 | 经验不限 | 学历不限

大连东港福朋喜来登酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、健全各种问讯资料。 2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。 3、处理总台工作中的差错，处理宾客有关投诉。 4、负责总台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。 5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正。 6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。【岗位要求】 1、有同岗位工作经验5年以上。 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派。 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4、身体健康，品貌端正，气质高雅。 5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

仓库经理亚布力度假村

5千-6千

哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限

全球80家
度假村酒店
一价全包
海外工作机会
每年轮换酒店
多元化团队
员工全球免费
五险一金
岗位晋升
技能培训

卓越雇主

Club Med地中海俱乐部

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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岗位职责 ·确保熟悉地中海采购政策和流程； ·跟进供应商保险覆盖并符合全球地中海保单要求，确保保险豁免已获风险管理部门批准； ·更新采购订单的程序并向团队说明，以使所有团队成员知道限制，批准和购买流程； ·确保有恰当的采购程序，在管理层批准后只有采购部才能下达采购订单； ·确保根据政策获得的有竞争力的报价； ·审查经各部门提交的所有采购请求和采购订单； ·协助部门经理制定仓库管理制度，监督仓库，物流整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作； ·协助部门经理监督仓库收发存作业程序及配合固定资产盘点工作，完善仓库管理的各项流程和标准； ·负责监督仓库货品和环境的清洁，整齐和卫生工作。任职要求： ·中专及以上学历，拥有酒店业采购/仓库管理3年及以上经验； ·熟悉Office软件，具备极强的责任心、为人正直、较强的信息获取能力、踏实细心、路条理清晰； ·具备采购经验优先。

预定员

4千-6千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

技能培训
岗位晋升
领导好
节日礼物
人性化管理
管理规范
工作餐
五险
过节福利

有投必应

苏州博尼洛酒店管理有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责酒店客房、餐饮等各类预订业务的受理、确认及变更工作，确保预订信息准确无误； 2、及时处理电话、邮件、在线平台等渠道的预订请求，提供专业的咨询服务； 3、与前台、客房等部门保持高效沟通，协调解决预订相关的问题； 4、维护客户资料，定期更新预订系统数据，确保信息的完整性和时效性； 5、协助处理客户投诉或特殊需求，提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他与预订相关的工作任务。【岗位要求】 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心、细致地处理客户需求； 2、熟练使用办公软件（如Word、Excel等）及酒店管理系统； 3、具备较强的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境； 4、有酒店预订或相关工作经验者优先，无经验者可培训上岗； 5、能接受轮班制工作安排（包括周末及节假日）。

前厅主管

5千-6千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

技能培训
岗位晋升
领导好
节日礼物
人性化管理
管理规范
工作餐
五险
过节福利

有投必应

苏州博尼洛酒店管理有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

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1）基础条件：身体健康、五官端正，有亲和力。 2）文化程度：大专以上学历，条件优越者可不限。 3）素质要求：熟练掌握前台操作程序、对客服务及投诉处理技巧、热情周到的服务理念。 4）工作经历：2年左右酒店前厅服务和管理经历。 5）语言能力：具有较好的语言表达能力，普通话标准。会说上海话者优先考虑。岗位职责：配合运营经理全面管理前台各项事宜，督导员工按酒店标准向宾客提供高效优质服务，对新员工提供有效地帮助和指导。配合客房部合理安排房间打扫优先级，降低宾客等待时间，提升宾客满意度。三、福利待遇上五休二、五险一金、过节福利、绩效奖金、培训、团队氛围良好地址：苏州市吴中区木渎镇花苑东路726号3幢新华大厦其他要求国际联号工作经历：优先语言能力：英语-良好计算机能力：良好年龄要求：20-40岁其他要求

地区销售经理

5千-6千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

技能培训
岗位晋升
领导好
节日礼物
人性化管理
管理规范
工作餐
五险
过节福利

有投必应

苏州博尼洛酒店管理有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责苏州及周边区域酒店销售市场的开发与维护，完成公司下达的销售指标； 2、制定并执行区域销售计划，拓展新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、定期拜访客户，了解市场需求及竞争动态，及时反馈市场信息并提出销售策略建议； 4、协调酒店内部资源，确保客户需求得到高效响应，提升客户合作体验； 5、参与销售合同的谈判与签订，跟进合同执行情况，确保回款及时； 6、完成销售数据统计与分析，定期提交销售报告及市场反馈。【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力和客户管理能力，能够独立完成销售任务； 2、良好的沟通表达能力和谈判技巧，能够与客户建立长期稳定的合作关系； 3、具备一定的抗压能力，适应短期出差及高强度工作节奏； 4、对酒店行业有一定了解，熟悉酒店销售流程及市场运作模式者优先； 5、具备团队协作精神，能够与内部部门高效配合，推动销售目标达成； 6、有销售相关经验者优先，无经验者可接受培训上岗。

凉菜中工

5千-6千

亳州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

提供食宿
社会保险
节日福利
晋升空间
激励奖金
岗位晋升

安徽桐禧酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责凉菜间的日常菜品制作，包括切配、腌制、调味、装盘等工作，确保出品质量符合酒店标准； 2、根据菜单要求，按时完成凉菜制作任务，保证出菜速度和菜品新鲜度； 3、严格把控食材质量，合理使用原材料，避免浪费，并做好成本控制； 4、保持凉菜操作间的卫生清洁，遵守食品安全规范，确保工作环境符合卫生标准； 5、协助厨师长研发新菜品，定期更新凉菜菜单，提升菜品创新性和吸引力； 6、配合厨房团队完成其他临时性工作任务，确保厨房整体运作顺畅。【岗位要求】 1、具备凉菜制作基础技能，熟悉常见凉菜的制作流程和调味技巧； 2、工作细致认真，责任心强，能够高效完成凉菜制作任务； 3、具备良好的卫生意识和食品安全知识，严格遵守厨房操作规范； 4、能够适应快节奏工作环境，具备团队协作精神； 5、有酒店或餐饮行业凉菜工作经验者优先，无经验者可接受培训上岗； 6、身体健康，无传染性疾病，持有健康证者优先。

品牌运营助理

5千-6千

亳州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

提供食宿
社会保险
节日福利
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岗位晋升

安徽桐禧酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【品牌运营助理】核心职责： 1. 统筹协调：做团队的“连接器” 2. 新媒体全链路独立运营 ◦ 负责抖音等平台短视频账号运营（从选题、脚本、拍摄剪辑到发布、数据复盘全流程）； ◦ 独立策划短视频内容、优化流量逻辑，对账号增长和转化结果负责。 3. 基础设计+视觉落地 ◦ 承担简单平面设计工作（如海报、短视频封面、图文素材），能用PS/Canva等工具完成基础视觉输出。 4. 活动策划：重点成长板块 ◦ 从0到1参与品牌活动策划（线上线下均可），包括方案撰写、流程落地、效果复盘；

前厅部副经理

5千-6千

金华 | 经验不限 | 大专

五险一金
带薪年假
管理规范
技能培训

磐安宝龙艺珺酒店

有限服务中档酒店 | 100-499人

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【岗位职责】 1、健全各种问讯资料。 2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。 3、处理总台工作中的差错，处理宾客有关投诉。 4、负责总台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。 5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正。 6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。【岗位要求】 1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派。 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4、身体健康，品貌端正，气质高雅。 5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

客房部经理/行政管家

餐厅服务员（宴会、厅面、传菜）

员工餐厅主管/厨师 Staff Restaurant Chef De Partie/Commis Chef

中餐厅主管/领班Chinese Restaurant Supervisor/Captain

西厨房热菜主管/厨师 ADD Chef de Partie/Commis

西厨房厨师Main Kitchen Commis Chef

总经理行政助理

客房服务员

前台接待员

中餐厅领班

客房服务员

商务销售主管

客房部经理

工程部经理

新媒体运营Social Media Operator

水疗师 Spa Therapist

酒店管事部主管

前厅部主管

仓库经理 亚布力度假村

预定员

前厅主管

地区销售经理

凉菜中工

品牌运营助理

前厅部副经理

仓库经理亚布力度假村