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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 09:31
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    岗位职责: 1.负责编制集团的各项管理制度及工程标准,并监督各项制度的执行工作; 2.项目酒店的平面布局方案设计及内部施工图深化设计; 2.对项目酒单工程进行日常监督控制,给出合理化建议,提高零星工程质量,降低工程损耗; 3.对酒店设计方的深化图纸进行审核校对,配合项目经理完成现场施工与设计方案的协调及落实; 3.工程建设过程中,负责施工质量、进度和安全的跟踪指导; 4.酒店品牌更新、升级设计的全程参与及跟进; 5.与空间设计配合进行酒店新产品的研发和设计的全程参与及跟进; 6.公司交办的其他任务。 任职要求: 1、大专以上学历,室内设计专业、工程类或相关专业; 2. 5年以上部门负责人工作经验,具有酒店行业工作经验; 3、有良好的工装方案设计基础,从事过酒店设计者优先; 4、有给排水、暖通方面专业知识和施工图经验,熟悉水系统配置,消防泵选型等工作优先; 5、工作计划性强、执行力强; 6、严谨、细致,具有高度的敬业精神和责任心; 7、沟通协调能力较好,能熟练操作CAD、3D等制图软件。
  • 厨房主管

    6千-8千
    广州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住

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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 08:52
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    • 投递简历
    岗位职责 1.准备酒店早餐及早餐备料。 2.餐厅零点菜肴的材料准备、制作和烹饪,保证食品卫生安全。 3.对到货食品材料的验货及核对,确保食品的质量和安全。 4.按照市场情况、时令季节和客人需求定期推出新的菜式和品种。 5.负责厨房日常卫生工作管理。 6.控制相关成本。 7.对员工进行菜式知识培训。 8.遵守集团的环境健康安全方针政策,日常工作中注意节能和安全操作。 9.完成领导交办的其他工作。 资质要求 1.至少有三年以上餐饮业厨房管理经验,对食材成本、原物料、厨房设备、品管控制有相当的管理经验; 2.熟悉厨房各区块流程和作业要求,了解餐饮管理相关规定; 3.擅长中、西式烹饪料理; 4.了解食品卫生法; 5.有较强的组织和管理能力,良好的沟通协调能力; 6.有责任心,能吃苦耐劳、工作主动性强; 7.良好的团队合作精神。
  • 上海-长宁区 | 3年以上 | 大专 | 提供住

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 12:06
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    • 投递简历
    岗位要求: 1.协助财务经理开展酒店财务工作, 组织、 领导、 考核下属工作; 2.按照公司的规章制度管理酒店资产、 控制酒店预算; 3.负责与财务工作相关的内外部沟通及横纵向联系, 配合总部的各项核算和审计工作。 任职要求: 1.大专以上学历; 2.3年以上酒店行业财务工作经验; 3.熟练的逻辑思维能力、分析、辨识和判断能力以及执行能力,较强的沟通协调能力、组织指导能力和文字表达能力,能承受较强的工作压力,办事思路缜密、细心,原则性强,廉洁敬业
  • 酒店司机

    5千-6千
    广州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住

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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 08:52
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    1.依照雅诗阁的服务标准,让顾客在到达、停留、离店的整个过程中享受便利。 2.根据领导的安排,对客人进行接送或用车服务: 3.到达:为顾客提供热情周到的待,确保客人安全迅速的到达酒店。 4.离店:为客人提供及时安全的接送,确保及时的服务让客人满意的离开。 5.上岗前检查车况,认真擦洗,做好出车准备。 6.确保酒店交通工具的安全,经常维护,想部门经理汇报所有车辆安全问题并及时处理,经常维护车辆,避免费用昂贵的维修。 7.执行交通安全法规和有关条例,确保安全行车。 8.遵循酒店的管理规定,优质高效地完成出车任务。
  • 三亚 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 11:22
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    岗位要求: 1. 两年以上同星级酒店楼层工作管理经验 2. 擅于语言表达、善于沟通、协调能力好、责任心强 3. 会基本电脑操作、有良好的客房技能知识 工作职责: 1. 参加、实施员工培训并负责下属人员的工作指导,确保本楼层所有下属人员都具备所需的专业知识、工作技能、推销技巧以及良好的服务、工作态度和合作精神。 2. 认真遵守、严格执行酒店和部门的各项规章制度、工作程序和标准。检查下属出勤状况、仪容仪表、行为规范、服务、工作态度、合作精神以及工作效率和质量。 3. 检查所管辖的公区区域及所有房间,确保客房的卫生质量、客用品、棉织品的摆放应符合标准;各种电器设备工作正常并按要求填写工作报表。 4. 控制客用品、清洁用品的领取、发放、做好成本控制。做好与其它部门的沟通、配合工作。 5. 做好各种机器设备、用具、用品以及客房内所有设施的管理和维护。当班结束时,做好交接班工作。 6. 按照上级要求做好固定资产盘点和每月盘点工作。 7. 定期对下属进行绩效评估,并向楼层助理提出合理建议。
  • 宁波 | 3年以上 | 中技 | 提供住

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 15:54
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    技能要求 1. 高星级酒店/物业维修工作经验,能够处理超工做量 2. 3年以上相关工作经验,或具有与此相当的教育与工作经验结合的背景
  • 酒店经理

    6千-1万
    绍兴 | 3年以上 | 大专 | 提供住

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-21
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    招聘西安经济型酒店店长 薪酬详情: 薪酬范围:6000-10000元/月 发薪日期:15日 职位底薪:6000元/月 提成方式:销售额提成 详细可以面谈 职位详情: 工作内容:1、负责酒店日常运营管理                   2、监督客房服务质量                   3、处理客户需求和投诉 任职要求:1、具备良好的管理能力和服务意识                   2、能够有效的解决运营中的问题                   3、具体团队合作精神 酒店名称:菲曼智慧酒店 酒店地址:西安市莲湖区西大街219号
  • 南京 | 10年以上 | 本科 | 提供住

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-02
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    【项目总经理职位一】 工作地点:江苏省苏州市姑苏区 工作项目:江苏苏州颐和松茂居 薪资区间:2-3w 招聘人数:1人 【项目总经理职位二】 工作地点:江苏省盐城市亭湖区 工作项目:江苏盐城大洋湾颐和湖畔 薪资区间:2-3w 招聘人数:1人 岗位职责 1. 全面负责新开(或筹建)酒店项目的经营管理,组织编制及酒店发展的长期规划和中短期计划,审定年度经营计划,确定酒店及各部门管理目标、经营计划指标,并组织贯彻实施。 2. 全面负责新开(或筹建)酒店项目组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。 3.领导、指挥酒店销售业务和经营管理活动,不断开拓新销售市场。建立健全酒店管理体系、管理制度、责任制度,并建立健全落实措施,确保酒店服务质量的不断提升。负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。  4. 审定签署酒店各类重要合同。审批酒店财务预算、决算,控制酒店各项开支和成本消耗,开源节流,提高酒店经济效益。落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标。 5.负责酒店文化和员工队伍建设,负责与社会职能部门之间的协调和沟通,执行颐和品牌总部统一的市场宣传策略。 6. 负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象; 7. 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。 8. 指导培训工作,培养梯队人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。 岗位要求 1. 大学本科以上学历,酒店管理相关管理专业。有高级专业技术职称,有饭店总经理上岗证书优先考虑。 2. 从事5星级酒店或高端品牌精品酒店工作10年以上,具有3年以上酒店高层管理(住店总经理或总经理)工作经验。 3. 具有良好的职业道德和敬业精神,对企业有强烈的责任感,精通酒店管理业务。 4. 善于学习,思想敏锐、具有开拓创新意识;讲求效率,处事果断,敢于竞争,勇于负责,作风正派。 5.熟悉酒店各部门服务及管理流程。善于管理和经营团队,事业心强; 6. 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。
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