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  • 客服

  • 宁波 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 意外险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责公司安全管理制度的制定、实施与监督,确保各项安全措施有效落实。 2. 组织开展日常安全检查、隐患排查及整改跟踪,预防安全事故发生。 3. 牵头组织安全培训与应急演练,提升员工安全意识和突发事件应对能力。 4. 协调处理安全事故,进行调查分析并提出改进措施,及时上报相关情况。 5. 对接政府监管部门,确保企业安全管理符合国家法律法规及相关标准要求。 任职资格: 1. 具有2年以上安全管理工作经验,熟悉安全生产相关法律法规。 2. 具备较强的风险识别、评估与管控能力,能够独立开展安全检查与整改工作。 3. 熟悉消防安全、生产安全或职业健康安全管理流程,有实际操作经验者优先。 4. 具备良好的沟通协调能力和责任心,能够在多部门协作中推动安全工作落地。 5. 学历不限,持有安全相关资格证书者优先考虑。
  • 餐饮部秘书

    4.1千-5千
    厦门 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 协助餐饮总监处理文书工作及交办的各项任务; 2. 根据餐饮总监的安排,打印餐饮部所属部门业务性文件,发送营业性文件; 3. 做好会议的安排,定场地,人员,做好会议记录,分发文件; 4. 打印更新每月的预定本; 5. 美团系统维护,菜品更新工作; 6. 每周菜品销量按档口统计数据; 7. 每日营业报表统计,每月营业分析; 8. 接听订餐电话,接待订餐客人,积极推销餐饮的设施,菜品,并做好订餐记录; 9. 根据客人的要求进行排菜,提供活动平面图,菜单,酒水单及活动的费用预算; 10. 打印制作宴会的菜单及宾客席位卡; 11. 根据客人对既定预定内容提出的变动意见,结合酒店的相应规定,更改宴会通知单并通知有关部门; 12. 每日店内及网络收集宾客意见,并在每日营业报表店内体现; 13. 每日厨房食物安全监督检查工作,台账的收集; 14. 收集客史,消费资料和宴会活动资料并整理存档。 任职要求 1. 具备一定的服务行业工作经验者优先。 2. 良好的沟通能力和服务意识,能够与顾客建立积极互动,解决顾客需求。 3. 具备团队合作精神,能够在快节奏的工作环境中保持高效工作状态。
  • 服务员

    4.5千-5千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    岗位职责 负责餐前摆台、餐中接待、点餐、上菜、撤台 主动服务顾客,响应需求,做好席间跟进 保持区域卫生干净整洁,桌面、地面、餐具规整 配合收银、后厨做好沟通,保证出餐与服务顺畅 简单客诉安抚与处理,服从店长及主管安排 任职要求 年龄 18–45 岁,身体健康,有健康证 形象大方,热情主动,有基本服务意识 做事勤快、有责任心,能吃苦耐劳 能适应餐饮轮班、节假日上班 有无经验均可,带薪培训,有餐饮经验优先 薪资福利(三亚市场行情) 综合月薪:4500–5500 元(底薪 + 全勤 + 绩效 + 奖金) 包吃包住,宿舍空调、热水器、洗衣机齐全 月休 4 天,法定节假日补贴 全勤奖、工龄奖、节日福利、员工聚餐 工作氛围轻松,团队稳定 职业发展 晋升通道清晰:服务员→领班→前厅主管→门店店长,表现优秀可转岗收银、人事、运营等岗位,发展空间大。
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    日料服务员 岗位职责 1. 接待顾客、引座、点餐,介绍菜品与日料知识。 2. 准确下单、跟进出餐,保证服务顺畅。 3. 餐前摆台、餐后清台,保持餐区整洁。 4. 主动添茶、响应需求,简单客诉及时上报。 5. 配合营销推荐菜品,协助前厅卫生与餐具回收。 任职要求 1. 20-35岁,持有效健康证,形象亲和。 2. 1-3年日料/居酒屋服务经验优先。 3. 沟通好、服务意识强,耐心细致。 4. 踏实肯干,服从安排,团队协作。 薪资:5000元/月,工作时间固定16:00-22:00,每月可灵活调休4天
  • 喀什 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    1,负责酒店内各类设施设备的日常检查,维护及维修工作,包括但不限于水电系统,空调系统,消防系统,电梯等,确保设备正常运行。 2,及时响应并处理各部门报修请求,快速定位故障原因并完成修复,保障酒店运营不受影响。 3,定期对酒店设施进行预防性维护保养,记录维护情况,提出优化建议以延长设备使用寿命。 4,负责维修工具及耗材的管理,确保工具完好,库存充足,并做好使用记录。 5,严格遵守安全操作规程,确保维修作业过程中的人身及设备安全。                                         6,工作细致认真,责任心强,具备良好的团队协作意识与服务意识。 7,持有电工证,消防中级证、焊工证等相关职业资格证书者优先考虑。
  • 武汉 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 带薪年假
    • 上级很亲切
    • 入职五险
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗​位​要​求​ ​1​.​有​同​等​酒​店​工​作​经​验​者​优​先​。​ ​2​.​接​受​过​保​安​培​训​,​有​一​定​的​管​理​经​理​。​ ​3​.​熟​悉​安​全​保​卫​工​作​知​识​,​有​较​强​判​断​能​力​,​头​脑​清​醒​,​办​事​敏​捷​。​ ​4​.​全​面​熟​练​的​执​行​消​防​演​练​及​紧​急​事​故​处​理​。​ ​5​.​该​岗​位​需​要​持​有中级​消​防​设​施​操​作​员​证​。​
  • 美容师

    4千-5千
    太原 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    敬业,善于沟通,用心不浮躁,肯吃苦,爱学习
  • 电子商务

    4千-5千
    乌鲁木齐 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司旅游产品在线平台的日常运营与维护,包括产品上架、信息更新及页面优化; 2、通过电子商务渠道推广旅游线路及产品,制定并执行线上营销策略; 3、处理客户在线咨询及订单跟进,确保服务质量与客户满意度; 4、分析市场数据及用户反馈,提出改进建议以提升销售业绩; 5、协助团队完成其他与电子商务相关的任务。 【岗位要求】 1、对电子商务运营有基本了解,愿意学习并适应旅游行业特点; 2、具备良好的沟通能力,能够高效处理客户需求; 3、熟练使用办公软件,如Word、Excel等; 4、工作认真负责,具备团队合作精神; 5、对旅游行业感兴趣者优先考虑。
  • 财务助理

    4千-5千
    乌鲁木齐 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司日常财务核算工作,包括但不限于原始凭证审核、记账凭证编制、账簿登记等; 2、协助完成月度、季度及年度财务报表的编制与核对,确保数据准确性和及时性; 3、处理银行、税务等外部机构的日常对接事务,包括对账、纳税申报及发票管理等; 4、协助财务主管完成成本核算、费用控制及预算执行情况的跟踪分析; 5、负责公司员工工资、社保、公积金等薪酬相关事务的核算与发放; 6、定期整理和归档财务凭证及资料,确保财务档案的完整性和合规性; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备基础的财务知识,熟悉会计法规及税务政策,有相关财务工作经验者优先; 2、熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(Excel、Word等),具备较强的数据处理能力; 3、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4、能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力和抗压能力; 5、对数字敏感,逻辑清晰,具备一定的财务分析能力; 6、无不良职业记录,遵守职业道德和公司财务保密制度。
  • 行政文员

    4千-5千
    乌鲁木齐 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司日常行政事务的处理,包括文件整理、资料归档、数据录入等基础性工作 2、接听电话并做好记录,及时转达重要信息,维护良好的内外部沟通 3、协助安排会议、培训等活动的准备工作,包括场地预约、材料准备及现场支持 4、管理办公用品及耗材的采购、领用及库存登记,确保物资供应及时 5、完成上级交办的其他临时性行政事务 【岗位要求】 1、具备基础的办公软件操作能力(Word/Excel等),能高效处理文档及表格 2、普通话流利,沟通表达清晰,具备基本的电话接听礼仪 3、工作细致耐心,有责任心,能妥善处理繁琐的行政事务 4、具备基础的数据统计和文件管理能力,逻辑清晰 5、有团队协作意识,能积极配合其他部门完成相关工作
  • 青岛 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责西餐厅日常运营管理工作,确保服务流程标准化、规范化执行2、督导服务员工作表现,定期组织服务技能与产品知识培训 3、制定排班计划并合理调配人力,控制部门运营成本 4、处理客人投诉及突发事件,维护酒店服务品质与声誉 5、监督餐厅卫生清洁及食品安全标准执行,配合质检部门检查 6、协助餐饮部经理完成经营指标,分析营业数据并提出改进方案 7、负责西餐餐具、布草等物资的盘点与管理 【岗位要求】 1、大专及以上学历,酒店管理、餐饮管理相关专业优先 2、2年以上高星级酒店西餐厅服务或管理工作经验 3、熟练掌握西餐服务流程及酒水知识,持有餐饮服务相关证书者优先 4、具备较强的团队管理能力与培训指导能力 5、英语口语流利,能处理外宾接待事宜 6、工作细致严谨,具备优秀的突发事件处理能力7、身体健康,能适应倒班工作制
  • 服务员

    4千-5千
    随州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责接待顾客,提供优质的服务体验 2、保持营业区域整洁卫生,维护良好环境 3、协助处理顾客咨询及简单投诉 4、执行上级安排的其他工作任务 【岗位要求】 1、年龄18-28周岁 2、具备基本服务意识和沟通能力 3、能适应轮班工作制 4、工作认真负责,有团队合作精神
  • 调酒师

    4千-5千
    崇左 | 2年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    有投必应
    有投必应
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒吧日常运营工作,包括酒水调制、出品质量把控及吧台区域管理; 2、根据标准配方熟练调制各类经典鸡尾酒、创意特调及无酒精饮品,确保口味一致性与品质; 3、维护酒吧库存,定期盘点酒水及物料,协助完成采购计划与成本控制; 4、保持吧台设备清洁及维护,确保工作区域符合卫生安全标准; 5、主动了解宾客需求,提供专业酒水推荐并提升客户体验; 6、参与酒吧主题活动策划,配合执行特色酒单或主题推广。 【岗位要求】 1、2年以上调酒师工作经验,熟练掌握调酒技术及酒水知识; 2、熟悉各类洋酒、葡萄酒、鸡尾酒特性及搭配原则,持有调酒师资格证者优先; 3、具备较强的服务意识与沟通能力,能适应晚班及节假日工作安排; 4、注重细节,对酒水出品有高标准要求,具备基础成本管控意识; 5、身体健康,无不良嗜好,能适应快节奏工作环境。
  • 防城港 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 享法定假期
    • 津贴补助
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 一、处理固定资产等总账业务及编制损益表、资产负债表及所属明细账。 二、处理固定资产账、应收账、应付账、总出纳、工资、业绩提成等账目系统的业务。 三、与应收、核数、应付、出纳、成本及所有与总账有关的账目核对是否相符;收入、成本、费用是否配比;同一会计期间内的各项收入和与其相关的成本、费用应当在该会计期间内确认。 四、负责各类税收的申报,留意本地税务条例及各项有关财经政策。 五、处理财务内部行政事务。 六、做好资料的存档。 七、严格组织纪律。 任职要求: 1、业务实施:能独立完成凭证录入、账务处理、月度结账、报表编制等。 2、判断能力:根据会计准则和相关法规,结合实际情况,对经济业务的性质、金额及其披露等问题作出合理估计和选择的能力。 3、组织协调:口头、书面表达清晰,能有效对接相关部门,反馈问题。 4、文化程度:大专及以上学历,财会、金融等相关专业优先。 5、职业知识:熟练掌握会计准则、税法法规。 6、其它相关知识:熟练掌握财务软件和办公软件。
  • 主播

    4千-5千
    内江 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 领导好
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、通过直播平台展示企业相关服务与环境,提升品牌曝光度; 2、与观众进行良性互动,解答咨询问题,传递正面信息; 3、定期参与内容策划,结合酒店特色输出优质直播内容; 4、遵守直播规范,维护健康文明的网络环境; 5、策划、拍摄、剪辑新媒体推广短视频。    任职要求: 1、具备良好的语言表达能力和镜头前表现力; 2、熟悉直播流程,能独立完成直播任务; 3、有责任心,工作态度积极,具备一定的应变能力; 4、能够适应灵活的工作时间安排,服从内容合规管理;
  • 餐饮主管

    4.5千-5千
    威海 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 员工活动
    • 领导好
    • 节日礼物
    • 月休4天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责餐厅日常运营管理工作,包括人员排班、服务标准执行及现场督导,确保服务质量符合酒店标准; 2、监督食品卫生安全及餐厅环境卫生,定期检查设备设施维护情况,确保符合行业规范; 3、协调厨房与前厅工作衔接,优化出餐流程,及时处理客户投诉及突发事件; 4、负责餐厅成本控制,包括餐具损耗管理、库存盘点及物料申购审核; 5、组织员工服务技能培训,制定并落实新员工带教计划,提升团队专业水平; 6、分析经营数据(如上座率、客单价等),提出运营改进方案并推动执行。 【岗位要求】 1、具备餐饮服务基础操作知识,熟悉中西餐服务流程及宴会接待标准; 2、掌握食品安全法规及5S管理要求,持有健康证优先; 3、具备较强的现场协调能力,能高效处理服务中的突发问题; 4、语言表达清晰,能完成基础业务培训及客户沟通工作; 5、有团队管理经验者优先,接受酒店管理/旅游管理专业应届毕业生; 6、能适应倒班工作制,节假日及高峰期需在岗值守。
  • 常州 | 3年以上 | 高中 | 提供吃
    民宿客栈 | 50-99人
    • 投递简历
    1.遵守门店各项规章制度,品行端正、责任心强,做事细致认真,爱护公共物资。 2.熟悉客房清扫流程、物品摆放标准及消杀规范,能高效完成客房、公区清洁工作。 3.礼貌待人,服务热情,主动响应客人需求,发现设施损坏、异常情况及时上报。 4.注重个人卫生与仪容仪表,着装整洁,言行文明,维护门店整体形象。
  • 服务员

    4千-5千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责迎接客人,引导客人入座,为客人介绍场所设施和服务项目。 2、根据客人的需求,提供酒水、小吃等餐饮服务。 3、协助客人点歌、调节音响设备,确保娱乐活动的顺利进行。 4、保持包房或座位的整洁,及时更换烟灰缸,清理桌面垃圾。 5、协调与其他服务员或工作人员的工作,确保服务的连贯性和高效性。 6、确保场所内的消防安全,熟悉消防设备的使用方法,并在紧急情况下能够迅速疏散客人。 7、协助客人进行结账,确保账单准确无误。 岗位要求 1、服务意识强,能够主动为客人提供优质服务。 2、具备良好的沟通能力,能够与客人进行愉快的交流,解决客人的问题。 3、熟悉娱乐场所的服务流程和规范,能够熟练操作相关设备。 4、了解酒水、小吃等餐饮产品的知识,能够为客人提供专业的推荐和建议。 5、具备良好的身体素质,能够适应快节奏的工作环境。
  • 上海 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 (舟山新城万豪万枫酒店) 1、按照酒店标准流程完成客房清洁工作,包括铺床、除尘、消毒、垃圾清理等; 2、检查并补充客房用品(如洗漱用品、拖鞋、茶饮等),确保物品齐全且摆放规范; 3、维护楼层公共区域(如走廊、电梯间、服务间)的整洁与卫生; 4、发现房间设施故障(如电器损坏、管道漏水等)及时上报工程部维修; 5、响应客人需求,如提供加床、婴儿床等额外服务,保持礼貌专业的服务态度; 6、严格执行消毒程序,对高频接触区域(门把手、遥控器等)重点清洁; 7、协助布草清点与交接,确保布草车物品充足且归类整齐。 【岗位要求】 1、能适应重复性体力工作,无严重过敏史(对清洁剂、粉尘等); 2、具备基础时间管理能力,能在规定时间内完成12-15间客房清洁; 3、有酒店/家政清洁经验者优先,接受无经验者(提供岗前培训); 4、具备基础安全意识,能正确操作清洁设备(如洗地机、吸尘器); 5、能适应早班(7:00-16:00)或中班(14:00-23:00)轮班制; 6、无犯罪记录,需提供健康证明。
  • 厦门 | 2年以上 | 高中
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责厨房切配工作,食材验收、储存、加工及出品全流程,确保食品安全与操作规范符合国家《食品安全法》及餐饮行业标准; 2. 制定并执行菜单计划、成本控制方案及人员排班,合理管控物料损耗与人工成本; 3. 组织厨房员工开展岗位培训与技能提升,监督卫生清洁、设备维护及消防安全执行情况; 任职资格: 1. 具备3年及以上砧板切配经验,有中型以上餐饮门店或连锁品牌厨房主管履职经历者优先; 2. 持有有效健康证明及相应岗位所需的食品从业人员培训合格证书; 3. 熟悉餐饮服务食品安全操作规范,具备基础成本核算能力与团队协调能力; 4. 遵守劳动法律法规,无违法违纪记录,认同企业价值观,具备责任心与抗压能力。
  • 查房主管

    4千-5千
    三亚 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1、高中毕业学历或同等以上。 2、有1年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 厨房明档

    4千-5千
    深圳 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 绩效奖金
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责明档区域各类菜品的现场制作、装盘及展示工作,确保出品符合酒店标准 2、严格执行食品安全操作规范,保持工作区域整洁卫生,符合5S管理要求 3、根据营业情况合理备料,控制食材成本,减少浪费 4、定期检查食材质量,及时处理变质或过期原料 5、维护保养明档设备,正确使用各类厨具 7、配合完成每日早餐厅开档、收档工作及盘点任务 【岗位要求】 1、25-51周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证 2、1年以上酒店或中高档餐厅明档工作经验 3、能适应早班 6、工作积极主动,具备良好的团队合作精神 7、有星级酒店或连锁餐饮企业工作经验者优先
  • 深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    招聘人数:1人 岗位职责: 1.主导各部门每月考勤,负责酒店每月五险一金操作及薪酬福利工作。 2.主导基层岗位招聘工作。 3.协助组织开展酒店各类培训及活动。 4.根据公司政策和程序,及时高效完成各项工作。 岗位要求: 1.了解并理解劳动法律法规 2.良好的沟通和人际交往。 3.2-3年酒店人力资源经验。
  • 深圳 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 协助西厨厨师长、主管进行厨房的日常管理 2. 能够合理消耗所有产品和配料 3. 负责烹调西厨房菜品出品 岗位职责: 1. 至少一年同等职位五星级国际酒店或餐厅工作经验 2. 积极的工作态度,关注细节 3. 团队精神,有强烈的责任感 4. 良好的人际交往技能
  • 前台主管

    4千-5千
    泉州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 岗位晋升
    • 工龄奖金
    • 意外险
    • 全勤奖
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店前台日常运营管理工作,确保前台服务高效、有序进行; 2、监督并指导前台员工完成接待、入住登记、退房结账等工作,确保服务质量符合酒店标准; 3、处理客人投诉及突发事件,及时协调解决,提升客户满意度; 4、负责前台班次排班、员工培训及绩效考核,优化团队工作效率; 5、核对每日账目及报表,确保财务数据准确无误; 6、与其他部门(如客房部、销售部等)保持良好沟通,确保跨部门协作顺畅; 7、执行酒店管理层的其他工作安排。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先; 2、2年以上酒店前台工作经验,1年以上同岗位管理经验; 3、形象气质佳,具备良好的职业素养; 4、熟练掌握酒店前台操作系统(如Opera系统)及办公软件; 5、具备优秀的沟通能力、应变能力及团队管理能力; 6、工作细致耐心,责任心强,能适应倒班工作制; 7、英语口语流利者优先考虑。
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