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  • 成都 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
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    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    发布于 09-18
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    • 投递简历
    工作地点:四川天府新区正兴街道语燕路99号 岗位职责: 1、为公寓项目制定销售方案,制定租赁项目发展计划、年度营销计划,并负责具体实施。 2、搜集整合各种销售渠道(网络,中介公司,客户公司等资源)。 3、制定/调整(如需)价格体系并获得批准。 4、开展sales call 及市场warm up。 5、管理公寓项目销售日常运作、协调安排项目的工作包括客户入住事宜、处理客诉,还需要和各部门同事良好的沟通等。 6、按时提交相关销售报告,如销售拜访报告,销售工作计划,项目月报,周报,日报等。 7、建立与客户的沟通渠道,独立进行业务谈判和交涉,并完成合同的签署与维护客户关系。 8、协助公寓项目中介推广活动的组织与实施工作。 9、及时完成领导交代的其他工作。 任职资格: 1、大专以上学历,特别优秀者可以酌情放宽; 2、具有良好的客户服务意识,沟通能力、谈判协调能力佳; 3、3年以上公寓、酒店、物业或连锁行业门店管理经验优先 ; 4、良好社会关系公关能力,有中高端长租公寓经营经验; 5、具备英文交流能力和人际交往能力,性格外向。 6、形象气质佳。
  • 杭州 | 3年以上 | 中专 | 食宿面议

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    集中式长租公寓 | 1-49 人
    发布于 09-02
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    • 投递简历
    岗位职责 1.      维护与在住长包房客户的良好关系,定期进行拜访并整理形成客户反馈的意见和建议报告; 2.      对已签约客户定期进行拜访,保持良好的合作关系,并整理形成客户反馈意见和建议报告; 3.      管理OTA渠道,及时关注变化,根据实际情况和酒店政策及时调整OTA策略; 4.      及时收集周边会议和活动信息; 5.      协助策划酒店各部门的推销和宣传活动等方案。 6.      管理销售资料,整理销售部门文件的收发、建档及各类档案管理工作。 岗位要求 1.      性别不限,外表端庄大方,身体健康; 2.      三年以上酒店销售或前台工作经验,熟悉未来科技城板块优先; 3.      善于沟通,有亲和力,礼貌热情; 4.      能使用英语进行交流、熟悉前台西软操作系统者优先; 5.      熟练掌握酒店前台服务操作流程和OTA操作流程; 6.      熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用; 7.      有较强的文字功底,能熟练使用各类office及上网操作; 8.      有较好的服务意识、敬业精神及团队意识。
  • 销售员

    5千-1万
    嘉兴 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    其他景区 | 500-999人
    发布于 09-09
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    • 投递简历
    任职要求: 1、大专及以上学历,较强的沟通表达能力。 2、身体健康,能吃苦耐劳,较好的学习能力 。 岗位职责: 1、负责商务会议及展览活动的市场拓展,做好客户关系维护。 2、定期做好市场调研,收集市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势,围绕公司统一的政策方针开展产品策划销售。
  • 销售经理

    5千-1万
    北京-通州区 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 带薪年假
    • 领导好
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
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    • 社会保险
    • 节日购物卡
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 09-23
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    • 投递简历
    岗位职责 1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。 2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。 3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。 4.在部门年度预算内,推行销售计划。 5.保存以前、现在有潜力客户的资料。 6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。 岗位要求 1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。
  • 长沙 | 2年以上 | 中专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 年底双薪
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09:35
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    • 投递简历
    熟悉酒店会籍销售流程,有相关工作经验2年以上,形象气质佳,善于与人沟通,普通话流利标准,勇于开拓进取。
  • 西餐厨师

    5千-8千
    杭州 | 3年以上 | 中专 | 食宿面议

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 09-19
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    • 投递简历
    工作内容 1、协助厨师长设计西餐菜单,并对制作规格和标准进行完善; 2、检查并指导西厨房各类设备和器具的正确使用; 3、每日检查食材用料是否配备齐全; 4、提前熬制当日烹饪所需的各种汤料和酱汁; 5、生食、熟食分开存放,预估用料量,确保食材的新鲜; 6、按照规定食谱及时完成各式菜式的出品; 7、烹饪结束后尽快清洁厨具,并将台面器具摆放整齐。 西餐厨师的岗位要求有: 1、熟悉各类西餐的制作方式和菜肴的烹饪技术; 2、熟悉《食品卫生法》,严格按照标准出品; 3、热爱餐饮工作,乐于研究新菜式; 4、有西餐厨师证;
  • 西餐主厨

    5千-8千
    长春 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    西式餐饮 |
    发布于 07-04
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    • 投递简历
    有较好的管理能力和自控力 能合理安排工作内容 会根据门店需求对餐品经营调整 季节性的对产品上新 以及根据售卖情况进行及时调整 希望你有好的职业规划和门店一起成长
  • 嘉兴 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    其他景区 | 500-999人
    发布于 09-09
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责全媒体平台的内容策划、制作、审核与发布,包括文字、图片、视频等多种形式的内容; 2.结合公司业务和市场需求,制定全媒体内容运营策略,包括内容类型、风格、频次等,并执行到位; 3.负责全媒体平台的用户互动与社群运营,通过内容引导用户参与讨论、分享与传播,提高用户粘性与活跃度; 4.跟踪全媒体平台的数据分析结果,并根据数据分析结果调整内容策略,优化内容质量; 5.负责全媒体平台的广告投放与效果评估,通过数据分析优化广告效果,提高广告收益; 6.协调与配合公司其他部门的工作,共同推进全媒体矩阵的运营与发展; 7.不断学习和掌握全媒体平台的发展动态与趋势,提高自身的专业素养和综合能力。 任职要求: 1.大专及以上学历,新闻、传媒、市场营销等相关专业优先; 2.具备2年以上全媒体内容运营经验,熟悉各种社交媒体平台和新媒体渠道的运营规则与技巧; 3.具备独立策划、制作和发布高质量内容的能力,包括文字、图片、视频等多种形式; 4.具备优秀的用户互动与社群运营能力,能够通过内容引导用户参与讨论、分享与传播; 5.熟悉数据分析工具和方法,能够通过数据分析优化内容策略和广告效果; 6.具备优秀的沟通协调能力,能够与公司其他部门密切配合,共同推进全媒体矩阵的运营与发展; 7.具备敏锐的市场洞察力和创新能力,能够根据市场需求和趋势制定相应的运营策略; 8.工作细致认真,责任心强,具有较强的团队合作精神和良好的沟通能力。
  • 嘉兴 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    其他景区 | 500-999人
    发布于 09-09
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    • 投递简历
    任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、推广、旅游类专业优先。 2.市场敏锐感强,热爱旅游行业,有娴熟的信息收集能力、分析力、洞察力。 3.熟悉电商知识,熟悉市场营销,了解网络运营方式,并能高效的执行。 4.熟悉互联网环境,并且热爱互联网工作,有各类新媒体运营及网站推广经验者优先。 5.较强的理解沟通能力,较强的分析能力和语言表达能力,具有一定的文字功底。 6.有OTA运营工作或新媒体运营工作经验优先,熟悉在线旅游业与电商运营工作。 岗位职责: 1.负责平台运营相关的营销推广及策划工作,包含但不限于营销活动、用户运营、内容运营等。 2.通过分析市场趋势、目标客群需求洞察、竞品动态及自身经营状况找出产品线增长机会点,同时统计分析产品销售数据,为渠道运营和产品开发提供数据支持。 3.对网络营销实施进行跟踪和营销效果的评估,以求达到广告的效果最佳。 4.负责对接景区合作渠道,如携程、美团、去哪儿、同程等各类合作平台和小众渠道,维持良好合作关系,保证新产品迅速上线、在线产品及时维护更新。
  • 销售经理

    4.5千-8千
    重庆-渝北区 | 1年以上 | 高中 | 食宿面议

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-13
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    • 投递简历
    高薪诚聘!!! 【岗位职责】 1、根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2、通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3、向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4、以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5、处理客户的来电、来函。 6、协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7、熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 【岗位要求】 1、高中以上学历,形象气质佳,沟通能力强。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。 高薪诚聘,薪资面议。
  • 湖州 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 500-999人
    发布于 07-24
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    • 投递简历
    负责酒店及餐饮的质检及培训,具有2年以上酒店、餐饮同岗位相关经验,学历大专以上,年龄35周岁以内,有公文写作能力优先
  • 桂林 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 09-24
    • 收藏
    • 投递简历
    1.培训和监督前台服务是否到位; 2.做好服务管家,促进客户二次消费 3.合理控制酒店近期、远期房态,通过对客房销售的控制和合理分配,使酒店达 到最好的出租率,获得最好的房费营收; 4.负责培训本部门员工,使部门整体具有优秀的服务技能,激励员工,使其保持高度的 工作积极性;督导员工,保证部门各服务岗位的正常运转; 5.负责检查前台账务,处理客人投诉等突发事件; 6.严格把控酒店价格执行情况,提升价格执行率,提升酒店营收。 7. 有星级/高端连锁酒店工作经验优先
  • 店长助理

    5千-8千
    深圳 | 1年以上 | 中专 | 食宿面议

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    • 技能培训
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    发布于 09-17
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    • 投递简历
    岗位职责 1、落实总经理分派的各项工作任务。 2、审定酒店财务计划、管理制度和工作程序,落实岗位责任制。 3、参与酒店重要经济问题的分析和决策,参加酒店主要经济合同的谈判、签署,并监督执行。 4、控制、监督酒店的收入、成本和费用,协助建立并督导实施成本和费用控制和各项制度。 5、审核酒店各类物资采购供应计划。 6、深入各部门,检查工作情况,发现问题及时督办。 岗位要求 1、高中以上学历 2、1年以上同等职位工作经验。 3、良好个人品质和职业道德,严格遵守有关法律、法规和规章。 4、良好的沟通技巧,较强的语言表达能力和灵活的处事能力。 5、良好的沟通、组织、协调能力,能独立协调对内对外各种关系。
  • 杭州 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 缴纳五险
    • 服务奖
    • 提供食宿
    • 包吃包住
    • 午餐补贴
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-04
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。 2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。 3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。 4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。 5.负责总经理的日常电话接转。 6.审检对外发文、对内行文。 7.协助总经理做好酒店宣传企划工作。 岗位要求 1、大专以上学历。具有秘书工作经验1年。 2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
  • 玉溪 | 2年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:27
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 1.制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部负责人汇报市场信息,包括本市场状况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 岗位要求 1.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 2.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 温泉主管

    5千-7千
    西安 | 3年以上 | 中专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 人性化管理
    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 09-11
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、对温泉部经理负责,完成上级所交办的各项工作任务; 2、协助负责温泉部温泉的运营与管理工作,对温泉的服务品质与宾客满意度负责; 3、根据温泉部的工作流程,严格督导员工落实各项服务流程与操作规范; 4、制定温泉部相关的管理制度,定期对已制定的管理制度进行更新与改良; 5、负责检查员工的出勤、仪容仪表、礼节礼貌; 6、根据每日预定情况,合理安排温泉部班次及人员,做好每日接待工作; 7、根据部门员工业务技能情况,合理的安排与制定部门培训计划提升部门员工业务技能; 8、负责温泉各温泉泡池水质卫生及水温标准的制定与检查,确保符合规范; 9、负责温泉各区域设备的安全检查与保养维修; 10、根据温泉部产品功能,合理调整温泉泡池功效,推出特色主题泡池; 11、根据季节变化合理调整温泉泡池开放数量及泡池水温标准; 12、协助温泉部经理督导温泉部员工日常服务标准、卫生标准及安全检查工作; 13、参加每日温泉部管理例会,汇报部门工作情况,通报巡岗中发现的问题与整改措施;
  • 郑州 | 2年以上 | 中专 | 食宿面议

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    • 国际连锁五星
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:38
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、监督菜品的烹制过程,合理用料,控制原料成本保证食品的质量 2、检查工作及卫生情况,了解用餐人次,督促下属做好餐前原料的充分准备工作 3、检查开餐结束后原料消耗情况,及时申购补充,确保下餐的销售需要 4、组织下属参加培训考核,总结各类食品的操作经验,共同研究创新菜肴品种 5、负责烧腊,卤水制作,菜品制作,并确保质量 6、保证本岗位的安全操作,负责烧腊加工间的清洁.消毒工作,注意排面的卫生 岗位要求 1、2年以上同岗位工作经验 2、熟悉烧烤部的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求 3、了解食品卫生法 4、能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级 5、一定的文字语言表达能力及一定的管理能力
  • 郑州 | 2年以上 | 中技 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 国际连锁五星
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:38
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.按照下达的任务单,配合厨师长完成厨房食物出品 2.维持良好员工仪容仪表及个人卫生 3.把控有关浸发干货的工艺,熟练掌握干货浸发技能 4.把控蒸、煲、炖、等食品的制作工艺,保证出品量 5.根据客人的点菜菜单,负责制作蒸、煮、炖食品 6.严格按操作规程,操作程序工作,保证蒸、煮食品的工作能顺利进行保证所有食品能够 符合烹饪要求。 岗位要求: 1. 2年以上同岗位工作经验 2. 熟悉各种汤水调味技巧 3. 良好的沟通能力 4. 熟练的本职位相匹配的烹饪手法
  • 广州 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 技能培训
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    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    其他 | 50-99人
    发布于 07-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1.熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,善于向客人推荐各种食品及饮料。 2.清洁并擦亮所有器皿,保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。 3.负责留意客人用餐情况,及时预知和提供顾客需求,灵活主动为宾客添加饮品、撤换餐具、补位等服务。 4.严格执行工作程序,服务程序和卫生要求,积极参加培训,不断提高服务技能技巧,提高服务质量。 5.负责营业前、营业后的准备和结束工作。 6.按主动、热情、耐心、礼貌、周到的要求,不断完善服务态度。 7.做好餐厅餐具、布草杂项的补充替换。 【岗位要求】: 1.30岁以下,身高163cm以上,大专及以上学历,熟悉餐饮文化,2年以上相关工作经验。 2. 对工作认真踏实,工作态度端正,能吃苦耐劳。 3.掌握必需的食品、酒水知识,有一定的餐饮服务技能。 4. 对餐饮服务工作充满热情,有会所、高端私房菜相关经验工作者优先。 5具备基础的office文件处理能力,会基础的英语交流,方言会粤语优先。
  • 高级保洁

    5千-7千
    北京 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    • 五险一金
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    • 包吃
    • 就近房补
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    物业管理 | 2000人以上
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    福利情况: 薪资待遇:* 底薪+高额住房补贴+包餐+加班费多劳多得、周末双休、工龄费、绩效奖等~ 职位描述: 1、日常卫生清洁,工作环境维护与简单茶歇服务; 岗位要求: 1、年龄40周岁-48周岁及以内,身体健康,形象良好; 2、有过酒店或写字楼保洁/酒店客房服务员工作经验; 3、服从领导工作安排、积极主动、吃苦耐劳; 4、有一定的责任心、开朗灵活; 工作地点:  北京市海淀区北三环附近 欢迎大家解锁新岗位,先投递简历哦~
  • 嘉兴 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    其他景区 | 500-999人
    发布于 09-09
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    【岗位职责】 1、掌握当日客情及景区活动。 2、参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。 3、掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客。 4、在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等,确保入住手续方便、快捷。 5、与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜好,协助宾客解决疑难事宜。 6、做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。 7、在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。 8、协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上,有良好英文沟通能力。 2、具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 3、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 4、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
  • 前厅主管

    5千-7千
    西安 | 3年以上 | 高中 | 食宿面议

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 09-11
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    1. 配合餐厅经理根据实际经营情况制定中餐厅年度、月度经营管理计划;认真总结和分析餐厅年度、月度经营管理情况,并向上级汇报。 2. 合理制定中餐厅下属管理员和员工的排班表,执行酒店各项规章制度;领导中餐厅员工积极完成各项接待任务和经营指标,努力提高餐厅销售收入。 3. 配合餐厅经理审核中餐厅的营业收入,做好结账控制工作,杜绝发生舞弊行为;参加是餐厅经理主持的工作例会,提出合理化建议。 4. 全面掌握中餐厅预订和重要接待活动。 5. 控制餐厅低值易耗品成本,抓好成本核算、节能控制;加强物品原材料的管理,降低费用,增加盈利;每日巡视中餐厅及包厢营运状况,检查领班及员工的工作情况和餐厅的服务质量。 6. 负责管理餐厅设施设备的保养和卫生、安全工作。 7. 掌握中厨房的工作程序和相关知识。 8. 监督卫生工作,包括员工个人卫生,食品卫生,餐具卫生,环境卫生和操作卫生。 完成上级交办的其他工作。
  • 乐山 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 职业发展
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-26
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    【岗位职责】 1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2.对本市市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3.管理开发好市场的客户。 4.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 5.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 【岗位要求】 1.有从事国际5星级酒店销售的工作经历。 2.具有市场调查和预测能力,能及时掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 3.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 空调工

    5千-7千
    嘉兴 | 2年以上 | 高中 | 食宿面议

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    其他景区 | 500-999人
    发布于 09-09
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    【岗位职责】 1、负责水暖空调的工作,生活热水的供应。 2、严格按工作程序,保证维修单指定的工作及时、准确地完成。 3、负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。 4、保管好工程各设备机房钥匙,代用钥匙做好登记。 5、每日检查楼宇自控系统运行情况,按要求及时调整灯光的开关时间。 6、中控室晚班值班人员负责对紧急维修进行处理。 7、每日对酒店的水、电、煤气等能耗情况做好统计。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、熟悉掌握酒店对客服务的要求,以及水暖空调系统、给排水系统和辅件的基础知识。 3、掌握水暖空调系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用,并具有较强的实际操作能力。 4、有强烈的事业心和责任感,行为举止文明礼貌。 5、身体健康,精力充沛。
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    【岗位职责】 1、负责酒店的水、电、汽、空调、电梯、装饰、装潢、厨房、PA设备等机电设备的日常维修保养和计划性维修保养工作。 2、服从主管的领导,服从调度,保证酒店所有机电设备的完好和及时维修、正常运行。 3、保证客房和厨房、公共区域、水、电、空调的正常供应。 4、保证厨房设备的正常运行,发现故障及时维修。 5、客房卫生洁具及设备需要维修时,应及时维修的同时做好对客服务准则。 6、负责酒店所有门锁、窗锁、门地弹簧抽屉锁的更换修理。 7、负责酒店所有装饰、装潢的维修工作。 8、对设备进行技术改造,使之符合酒店要求,并进行小型零件的加工。 9、根据设备的使用,协助领班制定出相应的年度、月度维护保养计划,并严格实施。 10、按期巡检消防设备,协助安消部进行消防检查,消防试验,在发生火灾时给消防人员提供帮助。 11、完成上级交办的其它工作事项。 12、设备发生故障后服从经理及主管领班的调动,上级不在时服从中控室的调动,积极进行抢修,紧急故障未处理完毕,人手紧缺时不得下班。 【岗位要求】 1、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,且对业务精益求精,具有较强的分析能力和动手能力。 2、具有机电、装修、装潢等方面知识,具备一专多能的技术技巧,能够承担起综合维修任务。 3、具有高中文化学历,从事维修工作2年以上。 4、身体健康,精力充沛。
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