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    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    发布于 08-21
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    酒店销售经理,详情面聊
  • 应付会计

    4千-5.5千
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 17:29
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    岗位职责: 1. 正确使用会计科目,按客户建立应付帐明细,审核应付账款所有入账凭证和所附原始凭证完整无误,确保明细总额和总帐科目余额一致,做到帐帐相符。保存所有应付账款的原始单据。 2. 与供应商进行对账工作,做好应付账款的账龄分析,编制供应商付款计划,按照与供应商签订的合同办理有关财务结算手续。 3. 根据批准的“采购申请单”和“每日采购清单”对成本转来的收货记录进行审核,将审核无误的收货记录编制会计凭证。 4. 负责日常付款的报销。 5. 定期与成本进行当期购进存货的核对工作,保证准确无误。并做好与总帐的账目核对。 6. 根据批准的付款计划给供应商签发支票。 7. 定期对“其他应收款”、“其他应付款”进行清查核对,编制往来明细余额表。 8. 审核工资、申报个税。 9.完成领导安排的其他工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,财会相关专业毕业,; 2、熟悉酒店财务流程,做过国际联号酒店同等职位优先考虑; 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉AC或PICC系统操作的优先考虑; 4、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-04
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    岗位职责 1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2、当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。 3、负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。 4、每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。 5、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 6、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。 岗位要求 1、会计专业(或相关专业)大专及以上学历。 2、有助理会计师以上职称,1年以上同岗位工作经验; 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5、坚持原则、廉洁奉公。 6、身体健康,能胜任本职工作。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-26
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    【岗位职责】 1.为客人快速准确地办理入住登记手续,合理安排房间。 2.认真细致地做好交接班工作,保证工作的延续性。 3.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况。 4.熟悉有关客房的各项政策,向来店宾客推销客房,了解酒店的餐饮客房活动。 5.保持仪容仪表符合标准,微笑待客。 6.其它上级交代的工作内容。 【岗位要求】 1.酒店/旅游管理相关专业,有良好英文沟通能力。 2.具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 3.能接受倒班,抗压能力强。
  • 前台主管

    4千-5千
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-04
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    岗位职责 1、健全各种问讯资料。 2、掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。 3、处理总台工作中的差错,处理宾客有关投诉。 4、负责总台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。 5、检查每日的报表是否有误,并及时纠正。 6、建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。 7.前台接待工作等 岗位要求 1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4、身体健康,品貌端正,气质高雅。 5、掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11:09
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      岗位概述: 负责实现自己的市场部分的客房和餐饮的目标,代表饭店通过客户关系管理,与本地和国际市场的客户保持密切的联系并推销饭店。按照上级的要求执行其他合理的工作职责。 岗位要求: 1.1年及以上相关工作经验; 2.了解商务旅游,旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售; 3.能够掌握和理解市场和竞争; 4.良好的人际交往和沟通技巧; 5.良好的中英文读写能力。
  • 温州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:36
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    【岗位要求】 1、从事酒店物资管理和采购工作2年以上,有杂项物品采购经验。 2、熟练掌握万豪集团采购系统。 3、懂基础英语。
  • 温州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-26
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    【岗位职责】 1、配合上级做好礼宾部的工作。 2、对酒店的宾客提供礼貌专业的服务;协助重要宾客的入住和离店。 3、管理行李房,确保所有的行李有行李标签并且安全存放在合适的位置。 4、负责所有的特殊事情和酒店服务的有关信息的公告。 5、确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态。 6、参与员工的培训工作。负责员工的日常培训,制定培训计划。 7、宾客有要求时,为预计离店的宾客安排出租车、机场班车的服务。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上 2、身体健康,品貌端正。 3、优秀的组织管理能力。 4、优秀的交际能和沟通技巧。 5、善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
  • 财务文员

    3千-4千
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    • 缴纳保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-24
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    1、审查企业各项财务制度的落实情况,协助审计主管拟订审计计划或方案 2、负责完成资产、负债、收入、成本、费用、利润等单项业务的审计工作 3、按照审计程序和审计方案,获得充分的审计证据,支持审计发现和审计建议,为企业运营提供增长服务 4、审查财务收支项目、费用开支与报销自等工作 5、审查发票、凭证、账册、报表的真实性以及其填制是否符合企业财务制度的要求 6、检查、复核审计证据,做出单项审计评价意见 7、针对所有涉及的审计事项,编写内部审计报告,提出处理意见和建议 8、进行企业保密工作,按规定使用所获取的财务资料 9、可接受应届实习生
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:36
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    • 投递简历
    良好的沟通能力以及服务意识
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    岗位职责 1、协助宾客提拉行李及行李寄存服务。 2、为有需要的宾客提供委托代办服务。下雨天为宾客提供雨伞租借服务。 3、确保交班本上记录的每一件事情都已经落实。 4、确保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合适的地方。 5、事先检查所有抵达和离店团队的分房名单。 6、记录未完成的工作交给下一个班次。 7、管理行李房,确保行李房干净、接收、存放行李和其他任何物品以及宾客的遗留物品的处理要按照正确的程序进行。 岗位要求 1、大专学历或同等文化程度。 2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。 3、能进行英语日常会话,开展对客服务。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 14:18
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    • 投递简历
    主要职责 Primary Responsibilities 负责本部门内的沟通,将客人的要求反映给其他相关部门,做好本部门的翻译及文秘工作。 Responsible for communication within housekeeping and other departments regarding guest requests and hotel talent. Renders secretarial and clerical services for housekeeping. 负责接打电话。 Handles telephone incoming/outgoing calls. 收集客人和人才的抱怨,并反映给行政管家。 Bring any complaints (talent/guest) calls to Exec. Housekeeper’s attention. 了解人才抱怨和需求,并反映给主管。 Sees that talent’s complaints and needs are passed on to the Supervisor. 为行政管家起草日常简单的信件。 Drafts routine or simple correspondence for the Executive Housekeeper as assigned. 完成上级交代的其他工作 Perform other tasks assigned by superior 知识和经验  Knowledge and Experience 大专及以上学历在酒店或相关领域优先 Diploma or Degree preferably in hospitality or related field 有酒店相关领域工作经验并且从事过类似岗位 Have experience in related field of hotel and engaged in similar position before 较强的书面和语言沟通能力 Strong oral and written communication skills 具有较强的中文文字综合能力和口头表达能力;具备英语听说读写能力 Efficient to Chinese language expression and good to English language expression     ‍
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-26
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    岗位职责/职位描述 - The Service Associate – Front Desk provides warm and natural guest services, handles the set-up of daily reservations and check in and check out of guests and all guest services in accordance with the objectives, performances and quality standards established by Shangri-La, Wenzhou. 前台服务员提供热情和亲切的对客服务,处理日常的预订业务。根据温州香格里拉大酒店的目的和工作标准,为客人办理入住登记和结账手续等。 - To have complete knowledge of the operational systems at Front Office. 全面掌握前厅部操作系统专业知识。 - Performs check-ins and check-outs efficiently. 高效率地办理入住和退房手续。 - Performs cashiering functions efficiently. 高效率地执行收银的业务。 - Handles all guests requests or enquires promptly and efficiently. 迅速有效地处理所有客人的要求。 - Coordinate with Housekeeping and Amenity Centre on all the rooms assigned for early arrivals. 与客房部和备品中心协调,以便更好地为早到的客人准备好房间。 - Attends briefings, as required. 按规定参加会议。 - Maintains good relationships with colleagues and contributes to team spirit. 维持良好的同事关系,促进团队精神。 - Interacts with other departments to provide additional or specialized guest services. 与其他部门合作,提供额外的个性化的对客服务。   CHARACTERISTICS REQUIRED 要求 - Love service work, fluent English 热爱服务工作,英语流利。 - Cheerful personality, flexible mind, practical work, with a strong sense of service, sales awareness and responsibility 性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 - Familiar with the hotel's guest policies, facilities and services, as well as the level of work and standards of the front office. 通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及前厅工作程度和规范。 - Good appearance, healthy body image temperament. 相貌端正,身体健康形象气质好。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11:09
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    岗位概述: 负责人力资源部招聘、行政工作及日常运作的协助,按照上级的要求执行其他合理的工作职责。 岗位要求: 1.良好的沟通能力和抗压能力; 2.熟练使用办公系统; 3.良好的英文读写及表达能力。
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    发布于 08:36
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    发布于 09-26
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    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 -To have complete knowledge of the operational systems at Front Office. 全面掌握前厅部操作系统专业知识。 -To have complete knowledge of Shangri-La standard operating policies and procedures. 全面掌握香格里拉标准操作政策和程序方面的知识。 -To have complete knowledge of Shangri-La Program e.g. Golden Circle, FFP, Guest History. 全面掌握香格里拉会员活动知识。例如贵宾金环会,飞行里程计划, 客史记录。 -Builds relationship with guests to delight and gain loyalty. 与客人建立友好关系, 使其喜出望外赢得客人忠实感。 -Notes, collects and actions on any guests preferences. 确保宾客喜好表的记录, 收集和行动实施。 -Ensures all interactions with guests are handled professionally and with care adhering to hotel policies and procedures. 根据酒店的政策和程序确保专业地处理与客人的关系,并且关心客人。 -Prepares on day groups arrivals and departures. 准备当天团队的到达和离店。 -Prepares for next days group arrivals and departures. 准备第二天的团队到达和离店。 CHARACTERISTICS REQUIRED 要求 - Good Health.  身体健康 - Has a rather good grasp of both written and spoken English 相当好的英文口语及书写领会能力 - Knowledge of computer 电脑知识 - Able to work flexible hours. 能适应灵活的工作时间
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    发布于 09-26
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    • 投递简历
    岗位要求 1.大专以上文化程度,英语流利者优先。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4.相貌端正,身体健康。
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