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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 09:11
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    【岗位职责】 1.按时到岗,参加餐前会,仪容仪表符合要求,接受领导分派工作; 2.按照餐厅卫生标准进行本岗位的卫生工作; 3.按照规定布置餐厅和开餐前的准备工作; 4.按指定位置站立迎宾; 5.为客人提供周到的优质和超值服务; 6.为客人订单点菜、酒水饮料; 7.根据订单逐项上酒水饮料,上茶; 8.按要求巡台,随时为客人提供服务; 9.遇客人有疑难,主动为其解决; 10.征求客人意见,准确为客人结帐; 11.拉椅送客,检查有无遗留物品; 12.做好餐后收尾工作; 13.保持餐厅环境整洁,确保餐具、布件清洁完好,备齐各种物料用品; 14.爱护餐厅设备财产和餐具物料,做好清洁保养工作; 15.完成上级领导交办的其他工作。 【任职条件】 1.大学本科及以上 2.旅游管理、酒店管理等相关专业 3.具有基本的餐饮服务技能; 4.热爱服务工作、工作踏实、认真、有责任心,吃苦耐劳; 5.具有四星级以上酒店工作经验者优先; 6.毕业时间为2024年1月至2025年7月的境内外高校毕业生。 【招聘单位】 中国融通旅业发展集团有限公司 | 北京融通京海大厦有限责任公司
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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 09:11
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    【岗位职责】 1.服从大堂吧领班的工作安排,按照大堂吧服务工作规程和质量要求,做好运营前的准备工作及营业间服务和营业后收尾工作; 2.为客人提供周到的服务,主动介绍和推荐各种酒水、小吃等; 3.按要求保持环境整洁,确保餐具、布件清洁完好; 4.爱护财产设备,做好清洁保养工作; 5.遇突发事件或醉酒客人及时处理并上报管理人员,妥善做好安全工作; 6.向其他班次协调交班,记录需要沟通的事项。 【任职条件】 1.大学本科及以上; 2.旅游管理、酒店管理等相关专业; 3.具有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题; 4.了解大堂吧服务规程,以及酒水相关信息; 5.工作主动,热情,认真,责任心强; 6.毕业时间为2024年1月至2025年7月的境内外高校毕业生。 【招聘单位】 中国融通旅业发展集团有限公司 | 北京融通远望楼宾馆有限责任公司
  • 人事主管

    3千-4千
    济宁 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11:51
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    岗位职责 1.制作招聘海报、宣传页或线上广告等,利用本地招聘网站、线上社交媒体上或其他招聘平台,管理和宣传岗位空缺及开展招聘活动。 2.负责管理外部和内部招聘网站,线上社交媒体(微信),电话来访的候选人的简历和求职咨询。 3.配合招聘经理筛选酒店合作院校。 4.负责员工、主管级别和实习生求职者的面试及候选人的背景调查。 5.为确认的内部和外部候选人发放录用通知函,并做好未录用的候选人的后续跟进。 6.负责办理入职、离职手续。 7.负责相关人事报表。 8.按要求在限制时间段内完成上级布置的相关任务。 岗位要求 1.本科及以上学历,有人力资源工作经验2年以上。 2.熟悉酒店人力资源部日常营运模式。 3.具有良好的沟通能力和协调能力。 4.形象气质佳,积极主动,善于团队合作。
  • 销售经理

    4千-8千
    信阳 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    精品酒店 | 1-49 人
    发布于 09-13
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    • 投递简历
    岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 岗位要求 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 成本主管

    3.8千-4.8千
    东莞 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-02
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对. 2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。 3.做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。 4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。 5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。 6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。 岗位要求 1.财务、会计等相关专业大专以上学历,有会计从业资格。 2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。 4.基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。 5.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。 6.熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。
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