• 酒店总经理（华北区）

  1.5万-1.8万

  全国 | 经验不限 | 大专

  

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  成都东谷酒店管理公司

  有限服务中档酒店 | 100-499人

  发布于 2024-06-27

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  岗位要求： 1、中端酒店总经理岗位工作满三年以上，其中在一处担任总经理岗位满二年。 2、熟练掌握OTA,数字敏感，逻辑条理清晰。 3、良好的职业操守，较强的沟通协调及抗压能力。 4、有进取心，有自我驱动力和学习能力。 5、年龄45岁以内，大专以上学历。 6、服从大区域委派。 福利待遇： 1、底薪+绩效。 2、晋升机会。 3、提供食宿。 4、提供免费培训，带薪年假等员工福利。

• 酒店总经理（华东区）

  1.5万-1.8万

  全国 | 经验不限 | 大专

  

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  成都东谷酒店管理公司

  有限服务中档酒店 | 100-499人

  发布于 2024-06-27

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  岗位要求： 1、中端酒店总经理岗位工作满三年以上，其中在一处担任总经理岗位满二年。 2、熟练掌握OTA,数字敏感，逻辑条理清晰。 3、良好的职业操守，较强的沟通协调及抗压能力。 4、有进取心，有自我驱动力和学习能力。 5、年龄45岁以内，大专以上学历。 6、服从大区域委派。 福利待遇： 1、底薪+绩效。 2、晋升机会。 3、提供食宿。 4、提供免费培训，带薪年假等员工福利。

• 客房部主管 Housekeeping Supervisor

  3.8千-5.5千

  长沙 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

  

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  • 人性化管理
  • 帅哥多
  • 美女多
  • 技能培训
  • 领导好

  长沙世景广场皇冠假日酒店

  国际高端酒店/5星级 | 100-499人

  发布于 2024-05-17

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  • 投递简历

  

  岗位职责 1.负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3.根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查 4.检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 5.组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1.有2年以上同星级客房管理工作经验。 2.熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。 3.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力

• 酒店总经理（凡里酒店）

  1万-1.3万

  全国 | 2年以上 | 大专

  

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  成都东谷酒店管理公司

  有限服务中档酒店 | 100-499人

  发布于 2024-01-24

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  • 投递简历

  

  岗位要求：  1、中高端酒店总经理岗位工作满五年以上，其中在一处担任总经理岗位满三年。  2、熟练掌握 OTA ，数字敏感，逻辑条理清晰。  3、良好的职业操守，较强的沟通协调及抗压能力。  4、有进取心，有自我驱动力和学习能力。  5、年龄不限，大专以上学历。  6、全国委派。

• 酒店总经理（西南区）

  1.5万-1.8万

  全国 | 3年以上 | 大专

  

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  • 五险一金
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  成都东谷酒店管理公司

  有限服务中档酒店 | 100-499人

  发布于 2024-01-24

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  • 投递简历

  

  岗位要求： 1、中端酒店总经理岗位工作满三年以上，其中在一处担任总经理岗位满二年。 2、熟练掌握OTA,数字敏感，逻辑条理清晰。 3、良好的职业操守，较强的沟通协调及抗压能力。 4、有进取心，有自我驱动力和学习能力。 5、年龄45岁以内，大专以上学历。 6、服从大区域委派。 福利待遇： 1、底薪+绩效。 2、晋升机会。 3、提供食宿。 4、提供免费培训，带薪年假等员工福利。