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SPA总监/经理/技师

1万-1.5万

上海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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人性化管理

上海笙美酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 1-49 人

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任职要求： 1、具有大专以上学历或同等文化程度； 2、3年以上从事温泉SPA同职位管理经验，国际SPA会所工作经验者优先； 3、熟悉预防医学、芳香理疗、美容、中医养生、温泉SPA文化和健康基础知识； 4、具有一定的组织、管理能力，能够调动下属的工作积极性；策划各种理疗流程管理能力；善于协调部门与部门内部的人际关系； 5、掌握理疗设施设备质量标准，并具有对设施设备进行检查、调试、清洁的能力。 6、熟练掌握美容、美体、理疗流程管理的操作能力，具有判断客人身体面诊情况的专业能力。 7、在悦榕庄、柏联、阿丽拉等度假酒店有SPA工作经验优先考虑。 7、同步招聘SPA经理、主管以及技师团队。工作地点：浙江武义笙美武义温泉度假酒店筹备酒店，拥有10000平米的温泉区域。

大堂经理

6千-8千

上海 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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上海笙美酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 1-49 人

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工作地点：四川九寨沟酒店名称：九寨沟德尔塔&万怡酒店（610间客房）筹备开业岗位职责 1. 直接向前厅部经理汇报并就所有与宾客服务及酒店运作相关的问题进行沟通。 2. 向所有部门提供功能性支持和指导。 3. 按需要与酒店其它部门进行合作、协调和沟通。 4. 对接待部和预订部工作人员进行监督和指导。 5. 定期检查一线各部门和二线各部门的清洁状况。 6.负责迎接贵宾，为其安排房间并在其离店时送行。 7.监督员工的行为、制服穿着、卫生和外表形象。 8.促进客房销售及推销酒店内的设施。 9.检查结帐说明并监督客人信用情况。 10.分析和批准打折相关事宜。 11.分析房价差异报告以保证控制客房收入。 12.确保一线员工遵从散客市场技巧并最大化的进行销售。 1. 2年以上从业经验，1年以上本岗位经验。 2. 懂得酒店管理一般理论知识和酒店管理制度和工作规范；熟悉各种应急预案的内容和，了解接待礼仪、礼节；熟悉外事纪律，了解旅游法规，懂得治安、消防条例等法律、法规等基本知识；会撰写本职范围内的应用文，语言清晰；能用一种外语与宾客流利交流。 3. 具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力，能处理宾客投诉和突发事件

前厅部经理

1万-1.5万

上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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岗位职责： 1、负责酒店前厅部的筹建管理工作，以及运营期接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，确保其处于完好状态； 2、进行有关的市场分析，制定部门工作计划和预算工作； 3、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉； 4、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。任职要求： 1、大专以上学历，有高星级度假酒店相关岗位经验3年以上； 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作经验，具有较强的工作责任感和敬业精神； 3、督导前厅各分部门员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅各项工作实施全面监管； 4、有效贯彻、落实并完成部门制定的工作计划； 5、英语对话流利，较强的协调管理能力和一定的销售能力； 6、有悦榕庄、安缦、安麓等度假酒店前厅工作背景的优先考虑。项目地址：笙美武义温泉度假酒店（金华武义县）目前是筹备阶段，需要稳定的团队人员，介意的勿投。

项目发展总监

1万-1.5万

上海 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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上海笙美酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 1-49 人

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1、拥有酒店品牌项目拓展经验，如有在洲际、希尔顿、华住、亚朵等酒店集团项目发展总监岗位经验优先考虑； 2、能落地组建强大的项目信息网络； 3、按照约定的绩效内容完成绩效考核目标； 4、能接受经常出差，抗压能力强； 5、男女不限，45岁以下，职业操守佳，为人正直。

发型师

8千-1万

北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

北京藤野卓越造型设计中心（个体工商户）

其它 | 1-49 人

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听话照做月入过万我想打工想发展的速速联系前期保底6000 专业店专业店岗位职责： 1、能按美发店服务程序和规范，有礼貌的接待宾客，并提供一般的美发、咨询服务； 2、根据顾客不同特征，设计制作出符合顾客要求的发型； 3、能独立进行、剪发、吹风、梳理、烫发、染发的技术操作； 4、能熟练的使用美发用品、工具设备； 5、能指导美发助理工作。任职资格： 1、形象好气质佳，熟练当代时尚美发技术； 2、三年以上发型师经验，剪法精准细致，吹风造型功底深厚，设计理念时尚而有品位 3、沟通能力好，能够为顾客提供优质服务

培训主管

4千-6千

南通 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
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员工生日礼物
领导好

南通国际会展中心有限公司

会展/会务 | 100-499人

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岗位职责 1、制定并完善酒店各项培训管理制度。 2、负责新员工的入职培训工作。外请人员来店培训的服务工作。 3、负责全酒店员工的行业素质意识及酒店规章制度培训。 4、协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。岗位要求 1、大专以上学历，有相同岗位工作经验2年以上。 2、熟悉岗位培训工作程序。 3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4、具有良好的沟通能力和协调能力。

策划专员

4千-5千

淄博 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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淄博盛圆酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、负责制定以及协助其他部门制定每月活动计划及活动方案； 2、汇总酒店各部门活动方案，并进行活动审批，以及下发各部门； 3、跟进活动的执行情况以及活动反馈，进行活动测评； 4、负责对接异业以及联盟合作商家，洽谈合作事宜； 5、跟进媒体以及渠道的合作，增加酒店的媒体曝光度，以及形象的宣传； 6、重大节日及固定营销活动方案的制定，重大节日酒店的布置方案以及采购工作； 7、协助美工完成微信公众平台的编辑工作； 8、跟进美团评论的回复工作； 9、完成其他领导安排的工作；

美肌顾问

4千-1万

成都 | 经验不限 | 学历不限

节日礼物
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美女多
员工生日礼物

泽润嘉美

日化零售 | 50-99人

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岗位职责： 1、皮肤检测； 2、皮肤护理； 3、技术操作； 4、客户服务等。我们的优势是：集团性企业，10余年院线自研品牌，高端工作环境！我们的福利有：入职社保，生日及节假日福利等！

厅面服务主管

4千-5千

菏泽 | 经验不限 | 学历不限

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北京执惟企业运营管理有限公司

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责酒店餐厅日常运营管理，确保服务流程规范、高效，提升客户用餐体验； 2、监督和指导服务团队，包括排班、培训、绩效考核及日常工作的协调安排； 3、处理客户投诉及突发情况，及时解决问题并反馈至相关部门； 4、检查餐厅设施、餐具及环境卫生，确保符合酒店服务标准； 5、协助制定服务标准及流程优化方案，提升整体服务质量； 6、与厨房、前台等部门保持高效沟通，确保服务环节无缝衔接； 7、定期分析客户反馈及运营数据，提出改进建议并落实执行。【岗位要求】 1、具备良好的服务意识及团队管理能力，能有效调动员工积极性； 2、较强的沟通协调能力，能妥善处理客户及内部关系； 3、工作细致认真，具备较强的抗压能力及应变能力； 4、熟悉酒店或餐饮行业服务流程及标准者优先； 5、能适应早晚班及节假日轮班工作制； 6、无学历及经验硬性要求，但需表现出对服务行业的热情与学习能力。

宾客服务专员

4千-5千

菏泽 | 经验不限 | 学历不限

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北京执惟企业运营管理有限公司

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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岗位职责： 1、负责与总部协同，执行用户运营策略； 2、管理会员数据，提升会员复购率与忠诚度；处理重大宾客服务事宜，提升客户满意度。核心能力要求： 1、用户运营、客户关系管理（CRM）、危机处理、沟通协调。学习能力强、形象亲和力高的特点，适合高频对接客户、快速响应需求的场景工作经验:有酒店前台、商业综合体客服等工作经验优先。

线上运营专员

4千-5千

菏泽 | 经验不限 | 学历不限

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北京执惟企业运营管理有限公司

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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岗位职责： 1、负责OTA平台运营维护、价格体系管理、线上活动策划； 2、负责会员体系的发展规划、数字化营销（如社交媒体、社群运营）及线上会员增长。 3、拥有直播带货经验优先核心能力要求：数字化营销、平台运营、数据分析。工作经验：1-3 年线上运营实操经验，优先酒店、文旅或零售行业，熟悉 “线上流量获取 - 转化 - 复购” 逻辑；或者有线上运营相关实习/兼职经历（如酒店新媒体小编、OTA 平台助理、社群运营等岗位经验优先。

营销策划

8千-1万

菏泽 | 经验不限 | 学历不限

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有限服务中档酒店 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、产品策划与市场支撑：根据市场需求策划仪式服务产品，为营销端口提供“弹药”。侧重策划，兼顾营销，可以独立承担全流程。 2、订单执行与二次销售：接收订单后，负责仪式的全程策划、落地执行，并挖掘客户需求，实现叠加服务的二次销售。【岗位要求】 1、思维活跃，具备优秀的创意策划能力和文案功底 2、工作积极主动，有较强的执行力和抗压能力 3、善于沟通协调，具备团队合作精神 4、对酒店行业有热情，愿意在该领域长期发展 5、有客户维护、拓展经历，且具备多次宴会、婚庆独立策划经验，对策划立意有自己的独特见解，并且在成本管控及资源整合方面有一定突出成绩。

餐饮经理

1万-1.2万

菏泽 | 经验不限 | 学历不限

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有限服务中档酒店 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责餐厅日常运营管理工作，制定并执行餐厅经营计划，确保完成营收目标 2、监督食品质量和服务标准，持续优化顾客用餐体验，提升客户满意度 3、负责餐厅成本控制，包括食材采购、库存管理及人力成本管控 4、组织员工培训，提升团队专业技能和服务意识，打造高效服务团队 5、处理顾客投诉及突发事件，维护餐厅良好形象 6、定期分析经营数据，制定改进方案并落实执行 7、协调厨房与前厅工作，确保各部门高效配合【岗位要求】 1、具备餐饮行业管理经验，熟悉餐厅运营全流程 2、出色的团队管理能力，能有效激励和培养下属 3、敏锐的市场洞察力，能够根据市场变化调整经营策略 4、优秀的沟通协调能力和突发事件处理能力 5、具备成本控制意识和数据分析能力 6、工作责任心强，能承受较大工作压力 7、对餐饮行业有热情，注重服务细节和品质提升

财经BP

4千-5千

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【岗位职责】 1、负责酒店财务数据的收集、整理与分析，为业务部门提供财务支持与决策建议； 2、协助编制月度、季度及年度财务预算，并跟踪预算执行情况，及时反馈偏差； 3、参与业务部门的经营分析会议，提供财务视角的优化建议，推动降本增效； 4、监控酒店运营成本，分析成本结构，提出成本控制方案； 5、对接业务部门与财务部门，确保财务政策与业务流程的有效衔接； 6、完成上级交办的其他财务相关工作任务。【岗位要求】 1、具备基础的财务知识，了解财务报表、预算管理及成本控制原理； 2、熟练使用Excel等办公软件，具备数据处理与分析能力； 3、逻辑清晰，具备较强的沟通协调能力，能够与业务部门高效协作； 4、工作细致认真，责任心强，能够承受一定的工作压力； 5、对酒店行业财务运作有一定了解者优先；

宴礼经理

8千-1万

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【岗位职责】 1、负责宴会及礼宾活动的策划、组织与执行，确保活动流程顺畅、服务标准达标； 2、对接客户需求，制定个性化宴会方案，协调餐饮、场地、设备等资源； 3、监督活动现场服务团队，包括服务人员、技术人员等，确保服务质量与客户满意度； 4、处理活动中的突发问题，及时调整方案，保障活动顺利完成； 5、负责宴会成本控制，合理规划预算，避免资源浪费； 6、维护客户关系，收集反馈意见，优化服务流程，提升客户体验； 7、协助市场部门推广宴会服务，挖掘潜在客户，提升品牌影响力。【岗位要求】 1、具备优秀的活动策划与执行能力，熟悉宴会服务流程及行业标准； 2、良好的沟通协调能力，能够高效对接客户、团队及供应商； 3、较强的应变能力，能妥善处理活动中的突发状况； 4、注重细节，对服务品质有高标准要求； 5、具备团队管理经验者优先，能有效带领服务团队完成任务； 6、对酒店行业有热情，愿意接受挑战，适应弹性工作时间。 7、有婚礼策划经验优先

酒店集团运营经理

1万-1.5万

北京 | 经验不限 | 学历不限

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岗位职责 1、配合部门负责人组织新增门店前期运营筹备及开业支援工作； 2、负责服务品质管理、运营服务体系搭建与运营； 3、组织监督管理各项目的市场推广及销售目标的达成； 4、管理并监控酒店的日常运营，包括客房、餐饮、宴会等工作； 5、负责配合各项目的日常运营管理，提供项目技术服务支持； 6、负责配合个项目的品质管理工作，提升顾客满意度。 7、负责收集整理同行业市场数据，就各项目年度经营指标提供行业数据支持。 8、协调各部门之间的沟通协作，提高整体运营效率； 9、拓展市场渠道，提升品牌知名度和美誉度。岗位要求： 1、3年以上酒店运营经验 2、有成熟稳重的职业形象 3、制定酒店餐饮或房务SOP 经验 4、大专及以上学历

营销策划经理

1.2万-1.8万

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一、岗位职责 1、营销及定价策略 1）根据品牌定位、市场目标和竞争环境，制定合适的营销策略； 2）协助连锁加盟店制定科学合理的产品价格体系和价格调整策略。 2、营销策划与推广 1）策划组织各类营销活动； 2）制定广告投放计划和宣传策略。 3、产品与服务营销 1）围绕在地市场推广连锁酒店的特色产品和服务，如特色房型、各类人生仪式服务等； 2）根据市场需求，开发新的产品和服务，提升门店产品宽度。 4、费用预算管理 1）制定营销预算，合理分配资源； 2）监控营销费用支出，评估投资回报率。二、任职要求 1、基本要求学历：大专及以上学历，市场营销、旅游管理、酒店管理、商务管理等相关专业优先。 2、工作经验 1） 1-3年销售、渠道拓展、营销活动策划相关经验； 2）有酒店、文旅行业直接销售经验或渠道资源者优先； 3）有连锁酒店市场策划及营销活动落地工作经验者优先。 3、素质能力 1）营销推广能力：能高效将策划方案转化为具体行动，并紧盯目标达成。 2）销售技巧：具备良好的客户沟通、谈判、销售技巧，能独立开发或维护客户。 3）渠道拓展与维护：有能力开发和管理销售渠道（旅行社、企业客户、异业伙伴等），建立并维护良好关系。 4）活动策划：能负责线上线下营销活动的策划、物料协调、现场管理、效果跟踪反馈。 5）客户关系维护：具备基础的客户关系维护能力。

酒店集团运营总监

1.5万-2万

北京 | 经验不限 | 学历不限

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1、配合部门负责人组织新增门店前期运营筹备及开业支援工作； 2、负责服务品质管理、运营服务体系搭建与运营； 3、组织监督管理各项目的市场推广及销售目标的达成； 4、管理并监控酒店的日常运营，包括客房、餐饮、宴会等工作； 5、负责配合各项目的日常运营管理，提供项目技术服务支持； 6、负责配合个项目的品质管理工作，提升顾客满意度。 7、负责收集整理同行业市场数据，就各项目年度经营指标提供行业数据支持。 8、协调各部门之间的沟通协作，提高整体运营效率； 9、拓展市场渠道，提升品牌知名度和美誉度。

产康师，理疗师

4千-5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

盘氏瑶医产后修复中心

母婴/产康 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责为产后女性提供专业的康复理疗服务，包括但不限于盆底肌修复、腹直肌修复、骨盆矫正等产后康复项目； 2、根据客户的身体状况和需求，制定个性化的康复方案，并跟踪服务效果； 3、熟练操作各类产后康复仪器设备，确保服务过程安全、规范； 4、为客户提供专业的产后健康咨询及护理指导，帮助客户科学恢复身体机能； 5、维护客户关系，定期跟进客户康复进度，提升客户满意度； 6、保持工作区域的整洁卫生，确保服务环境的舒适与安全； 7、完成上级交办的其他相关工作。【岗位要求】 1、对产后康复行业有热情，愿意学习并掌握相关专业知识与技能； 2、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地与客户交流； 3、有责任心，工作认真负责，注重细节； 4、具备团队协作精神，能够积极配合团队完成工作任务； 5、有相关理疗、康复或护理经验者优先，无经验者可提供岗前培训； 6、身体健康，能够适应一定的工作强度。

理疗师/美容师

6千-3万

苏州 | 1年以上 | 初中 | 提供住

盘氏瑶医产后修复中心

母婴/产康 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责产后修复项目的专业理疗服务，包括但不限于经络疏通、骨盆修复、盆底肌修复、腹直肌修复等项目的操作； 2、根据客户体质及需求，制定个性化的产后修复方案，并跟踪服务效果； 3、熟练使用各类理疗仪器及手法，确保服务过程安全、专业、有效； 4、维护客户关系，解答客户咨询，提供专业的产后健康指导； 5、保持工作区域的整洁卫生，定期检查理疗设备的运行状态； 6、完成上级安排的其他相关工作。【岗位要求】 1、初中及以上学历，持有相关理疗师、美容师或健康管理师资格证书优先； 2、1年以上产后修复、美容养生或理疗相关工作经验，熟悉产后修复项目操作流程； 3、年龄20-35岁，形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识； 4、掌握基础中医理论、经络穴位知识，能熟练运用理疗手法及仪器； 5、工作细致耐心，责任心强，具备团队协作精神； 6、能适应排班制工作安排，有相关行业经验者可适当放宽条件。

博士园养发师（包住）

8千-1万

上海-杨浦区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住

上海市杨浦区帅莎理发店

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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【薪资详情】薪资范围：8000-12000元/月【教育背景】初中以上【任职要求】免费培训！美发或美容美体从业经验者优先考虑！三年以上相关工作经验优先考虑！【到手工资】试用期保底5000-8000元，转正后按服务项目提成，平均月薪9000+。【工作内容】为顾客提供专业的养发护发服务【岗位福利】租房补贴免费培训节日福利生日红包工龄奖励聚餐好评奖励【岗位发展通道】专业路径：护理师--中级护理师--高级护理师--咨询师管理路径：养发师--门店店长--门店合伙人晋升空间大，福利好，期待您的加入！

工程安保主管

6千-8千

上海 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

五险一金
绩效奖金
法定三薪
节假日加班费
包吃包住
提供食宿
免费工作餐
提供员工宿舍
带薪年假
带薪病假

上海君通蓝天宾馆有限责任公司天鹅宾馆分公司

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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岗位职责： 1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好; 2.掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支; 3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制; 4.协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度; 5.协助工程部经理做好消防，安全工作; 6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案; 7.向部门领导报告发现的安全问题; 8.对酒店员工和保安部员工进行消防安全培训; 9.检查消防设备，协调工程部使消防设备处于良好状态; 10.完成领导安排的其他工作任务。任职条件： 1.2年以上同岗位工作经验； 2.熟练掌握机电工程设备的基础知识； 3.熟悉安工部业务和流程，善于管理团队； 4.良好的语言表达能力和沟通能力； 5.持中级消控证或电工证优先。

销售经理

5千-8千

深圳 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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带薪年假
包吃包住
管理规范
员工生日礼物
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人性化管理
领导好
年度旅游

深圳龙华智选假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

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一、岗位职责 1. 保存以前、现有客户的资料和档案。 2. 安排销售拜访。在酒店接待重要客户。 3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。 4. 向市场销售总监提交拜访概况的报告，提交月销售拜访计划。 5. 每月提交客人客房使用量的总结报告。 6. 每周提交竞争对手情况报告。二、任职资格 1.大专以上文化程度；2-3年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作(旅行社方向、餐饮方向）。 2.在当地有一定的客户群。 3.有较强的团队合作意识，及强的团队领导能力。 4.熟悉公关营销部的业务，能协调各岗位的工作。 5.具有一般的公关和社交能力。 6.形象气质佳。三、其他要求 1、身体健康，精力充沛。 2、具备一定的抗压能力。月休6天、薪资面议