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  • 客服

  • 安保部主管

    5.5千-6.5千
    金华 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 14:33
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    • 投递简历
    【岗位职责】1.认真执行上级指示,主持安保部日常工作。2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作,保障员工和宾客的生命安全,注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理3.制定安全管理制度,消防预案,突发事件应急预案。4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。5.发现消除安全隐患,指挥重大活动的现场安全工作。【岗位要求】 1.有保安员证和消防设施操作员证优先考虑,退伍军人、消防兵优先。 2.熟悉消防、安保技术标准,掌握应急防护的各项措施
  • 美工

    5千-6千
    金华 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 14:33
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    • 投递简历
    岗位概述: 1.按照市场传讯经理的指示,负责设计、美工制作、饭店宣传用品、市场推广以及与饭店服务有关的宣传品设计; 2.负责供应商与饭店之间的沟通,确保所有出品准时完成,并符合集团标准。 3.协助市场传讯经理日常工作和分配下达的特别任务。 岗位要求: 1.1年及以上相关工作经验; 2.具备互联网及电子商务方面的知识; 3.熟练使用电脑平面设计,相片处理,印刷编辑等软件; 4.良好的拍照技术; 5.良好的英文书写与口头表达能力。
  • 金华 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 带薪年假
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    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 14:17
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改,做到了如指掌 带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点; 带领并指导团队成员摆台。 2、检查员工到岗情况 帮助员工不断提高和发展; 问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议; 工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整洁; 告知所有团队成员有关活动细节,督促工作并按高标准执行。 3、在活动开始前为宴会成员分配工作 能够高效完成所有正当活动需求; 能够胜任所有班次及经理安排的工作; 能够处理和准备临时工申请; 负责接管副经理或领班不在时的所有工作; 全面掌握各种类型活动的摆台方法。 任职要求: 1、有2年以上宴会主管工作经验,熟悉工作流程; 2、样貌端正,富有责任心,善于沟通,服从工作安排,具有一定的领导能力。
  • 前台接待

    3.5千-5.5千
    金华 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 带薪年假
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    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年底双薪
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 10:39
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    • 投递简历
    岗位职责 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、高中以上文化程度,懂得英语。 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4、相貌端正,身体健康。
  • 金华 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:22
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助工程部经理做好消防,安全工作。6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 万能工

    3.8千-5.2千
    金华 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:22
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 【岗位要求】 高中以上学历,50周岁以下,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。
  • 金华 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 08:31
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、懂得部门设立的概念和服务标准,熟悉餐厅的服务程序。 2、做好餐前的各项准备工作及时为客人提供良好的服务。 3、通过参加培训,不断提高自己的服务素质。 4、注意对客人所点菜品进行跟催,尽量帮客人解决就餐过程中遇到的各类问题。 5、要热情、耐心有礼貌的为客人提供服务。 岗位要求: 1、形象气质佳、身体健康; 2、工作主动、热情、认真、责任心强。
  • 宴会领班

    4.3千-5.4千
    金华 | 1年以上 | 高中

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    • 年底双薪
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    • 五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1、检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 2、带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 3、带领并指导团队成员摆台。 4、配合宴会主管及副经理协调宴会活动。 5、检查员工到岗情况。 6、问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。 岗位要求 1、有上进心。 2、可以独立的完成工作。
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    • 五险一金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-24
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    • 投递简历
    岗位职责 1、为清扫员分配任务。 2、按顺序巡视整个公共区域 3、按工作需求安排员工上班 4、确保在餐厅出口、多功能厅、大堂和洗手间进行合适的清理,如清洗、用吸尘器 5、要及时汇报地毯和家具的损坏,以便急修及降低损失 6、处理所有清洁方面紧急事件 7、跟踪急修事宜,确保维修已经完成 8、检查确保机器的被清洁、正常工作及妥善存放 9、检查所有洗手间,始终处于高卫生标准 10、与客房部、工程部、和其它部门合作以确保所有问题都得到沟通和处 11、检查楼梯确保卫生及清洁 12、与客房部经理汇报交流 13、及时向保卫部报告可疑人物 14、确保个人仪表、仪容符合酒店酒店要求 15、完成经理分配的其它工作 岗位要求 1、高中及以上学历 2、至少3的公共区域经验 3、具备一定的领导能 4、身体健康,能够服从工作安排
  • 前台接待

    4千-6千
    金华 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 500-999人
    发布于 09-19
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    • 投递简历
    岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、高中以上文化程度, 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 金华 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 08-22
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责前厅和客房的整体经营和运作; 2、负责拟定本部门的各类设施设备保养计划、物料消耗计划,合理控制成本; 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查; 4、负责拟定或修订前厅客房部各岗位职责及操作规范,负责本部门员工的培训、考核工作; 5、负责本部门制定工作计划,对员工的日常工作进行指导、监督和管理; 6、督导本部门员工迅速、准确地为客人提供各类服务,处理好客人投诉,保证本部门向宾客提供优质的服务。 岗位要求 1、3年以上酒店客房管理经验,有客房基层工作履历。 2、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
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