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80000-100000
100000以上
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5年以上
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10年以上
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初中
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本科
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人力资源经理 - 00735
1.2万-1.6万
全国 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
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年底双薪
慧通酒店公寓
服务式公寓 | 2000人以上
发布于 16:13
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投递简历
该岗位需要服从全国调配 岗位职责 1、负责酒店人力资源部的管理工作。 2、负责制定酒店人力资源政策、制度。 3、建立酒店的招聘管理体系,有效控制员工流动率。 4、制定酒店人力资源规划,并组织实施。 5、组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。 6、建立和谐的劳资关系。 7、建立绩效管理与考核体系。 岗位要求 1、从事酒店人力资源工作5年以上,其中2年以上管理经验。 2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。 3、熟练掌握招聘技巧,拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟。 4、具备英语听说读写能力。 5、管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。 请注意:你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全,如您继续申请该职位,即表示您已知晓并认可我们的操作。
管理培训生(全国) - 00012
1万-1.2万
全国 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
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服务式公寓 | 2000人以上
发布于 16:13
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投递简历
岗位职责 1.酒店三大运营部门轮岗学习。 2.通过18到24个月的系统培养,竞聘成长为中层管理者。 任职条件 1.本科及以上学历,应届毕业生或有酒店工作经验者均可,形象气质佳,有意向在酒店行业发展; 2.形象气质良好; 3.英语口语良好,并能进行日常沟通交流; 4.自我职业规划清晰,有意愿和公司共同成长; 5.具有良好的沟通能力,善于团队合作,具备优秀的学习能力和管理潜力; 6.具有高度的工作热情,积极主动,尽职担责,同时具备较强的适应性,能承受较大的工作压力; 请注意:你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全,如您继续申请该职位,即表示您已知晓并认可我们的操作。
人力资源总监 - 00735
2万-2.5万
全国 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
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服务式公寓 | 2000人以上
发布于 15:59
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投递简历
该岗位需要服从全国调配 岗位职责 1、负责酒店人力资源部的管理工作。 2、负责制定酒店人力资源政策、制度。 3、建立酒店的招聘管理体系,有效控制员工流动率。 4、制定酒店人力资源规划,并组织实施。 5、组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。 6、建立和谐的劳资关系。 7、建立绩效管理与考核体系。 岗位要求 1、从事酒店人力资源工作5年以上,其中2年以上管理经验。 2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。 3、熟练掌握招聘技巧,拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟。 4、具备英语听说读写能力。 5、管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。 请注意:你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全,如您继续申请该职位,即表示您已知晓并认可我们的操作。
酒店公寓总经理
3万-5万
东莞 | 5年以上 | 本科 | 食宿面议
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山之葉服务公寓
服务式公寓 | 100-499人
发布于 05-14
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投递简历
岗位要求: 1、全面负责东莞南城新项目(高端服务式公寓)的筹开、日常运行和管理,有针对性的对工程进度及预开业时间制定筹备倒计时计划并执行,保障顺利营业。 2、负责建立健全服务公寓内部的组织系统、运行机制及各项规章制度并落实执行。 3、负责研究并掌握市场变化及其发展趋势,制定价格体系,适时提出阶段性工作重点,并组织实施。 4、提交服务公寓的年度预算、决算等相关方案,供集团总部决策参考。 5、指导制定筹备期及运营后日常培训计划,提高员工素质和服务质量。 6、经营好服务公寓品牌形象及对外形象,与社会各界保持良好的公共关系。 7、确定服务公寓合理的市场营销方案,带领团队不断开拓市场,完成业绩。 任职资格: 1、35-45岁,男女不限,商务形象良好,全日制本科以上学历,酒店管理相关管理类专业; 2、会商务英语,具有5年以上四星级以上酒店或服务式公寓管理经验,3年以上同岗位管理经验; 3、具有酒店或服务式公寓项目评估、筹建、经营相关工作经验,熟悉服务公寓经营与管理; 4、具有较强的沟通应变能力、协调社交能力、管理培训能力以及出色的团队领导能力; 5、具有较好的成本意识,有较强的责任心及奉献精神; 6、有高端服务式公寓筹备开业经验者优先。
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东莞松山湖高新诺富特酒店
全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
发布于 06-24
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投递简历
岗位职责: 1、作为酒店“未来总经理”接班人进行培养; 2、学习酒店如何运作的基本知识; 3、发展所选择的职能部门的工作技巧和经验(房务、餐饮、市场销售); 4、自始至终地管理一个完整的创新项目; 5、在一个国际品牌的酒店中获得领导经验。 岗位要求: 1、重点院校2023、2024届毕业生;毕业时间:2023年6月1日-2025年6月30日(毕业时间以毕业证为准,国内外院校毕业时间要求一致); 2、怀揣着追求卓越,不断提升自我的梦想,性格乐观积极,有韧劲,持续保持对酒店行业发展的极大热情; 3、具备敏捷的洞察和思维能力,综合能力强,最好有学生干部任职经历,尤其欢迎学生会主席等学生工作团体的领导者; 4、专业匹配度较高,对相关专业及岗位有自己的思考,学习能力较强,乐于尝试新事物,敢于学习挑战; 5、熟悉电脑操作,熟练使用 office 系列办公软件,具有一项或多项软件操作专长。
实习生
2.8千-3千
东莞 | 经验不限 | 学历不限
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东莞君源铂尔曼酒店
国际高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 06-21
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1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2.对担任酒店管理人员具有高度期望; 3.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
Trainee 实习生
2千-3千
东莞 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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东莞喜来登大酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 09:42
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投递简历
岗位职责 1、熟悉部门工作细则和流程; 2、以项目方式,参与相关的公司管理工作; 3、需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议; 4、执行酒店安排的其他相关工作。 岗位要求 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
各部门实习生
2.6千-4.1千
东莞 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
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人性化管理
东莞迎宾馆酒店有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-24
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投递简历
【岗位职责】 了解酒店的运营模式和各部门的日常运作,对酒店行业有深入的认识和理解。 熟悉所在部门的业务知识,包括酒店设施、服务项目、产品特点等,能够为客人提供优质的服务和咨询。 具备良好的沟通技巧和表达能力,能够与客人进行良好的沟通和交流,处理客人的问题和投诉。 具备优秀的团队合作能力,能够与同事合作完成工作任务,共同实现团队目标。 具备一定的工作计划和组织能力,能够高效地完成各项工作任务。 具备良好的服务意识和职业素养,能够以身作则,为客人提供优质、贴心的服务。 了解消防安全知识,能够妥善处理突发情况,保证酒店和客人的安全。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
实习生
2.6千-3千
东莞 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿
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每周双休
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8小时工作制
人性化管理
东莞市长安国际酒店有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 06-19
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投递简历
【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
各部门实习生
2.5千-2.5千
东莞 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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语言津贴
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东莞市厚街国际大酒店有限公司
国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 15:55
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投递简历
接纳各部门实习生,实习期最低要求为3个月以上,可提供实习盖章,有意者请联系!
实习生
3千-4千
东莞 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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年终奖金丰厚
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发展空间广阔
晋升机制完善
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商业地产 | 2000人以上
发布于 05-28
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桥头三正半山酒店诚招 前厅部实习生,餐饮部实习生,大堂吧实习生及客房部实习生等。 要求:能吃苦耐劳、态度端正、酒店管理等相关专业、毕业实习生
Trainee各部门实习生
2.8千-3千
东莞 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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帅哥多
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东莞松湖湾华美达广场酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 08:40
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职位性质:全职 工作地区:东莞 招聘人数:若干 学 历:大专 工作经验:不限 所 在 地:全国 提供食宿:提供食宿 年龄要求:18-23 计算机能力:熟练 语言要求:英语(良好) 国际联号工作经历:不限 薪资待遇:2.8千-3千 岗位要求有志在酒店行业发展的实习生;服从部门领导的工作安排,愿意学习酒店相关技能知识;热爱服务行业,具有良好的服务意识,亲和力,沟通技巧和团队合作精神;对待工作认真负责、积极主动、做事严谨。 人力资源部:陈女士 13602366515(微信同号)
餐饮文员
4.3千-4.5千
东莞 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
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有限服务中档酒店 | 100-499人
发布于 06-22
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【岗位职责】 1、编写每月之用品及用款计划。 2、申领信妥善保管本部之各类设备及文具用品,确保各类办公室物资之足够供应。 3、熟练餐饮部运作流程。 4、与本部内各分部保持良好沟通协助保持良好团队精神。 5、积极参与由本酒店举办之各种活动。 6、保持办公室之整洁及卫生。 7、开启及处理种类有关表格之跟进工作。 8、每月协助各部门考勤表之整理。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度以及同岗位一年以上工作经验。 2、懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。 3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。 4、能用一门外语进行日常会话。 5、身体健康、精力充沛、五官端正。
厨师
5千-6千
东莞 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
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绩效奖金
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带薪年假
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高尔夫 | 500-999人
发布于 06-24
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有投必应
有投必应
负责各类菜肴的烹调制作,合理用料;根据卫生标准严格操作安全生产,保证食品的质量,确保宾客食品的绝对安全。 岗位要求: 1名,身体健康,能吃苦耐劳,有责任心,懂热炉和自助餐制作,有星级酒店厨房工作经验优先。
清洁工
2千-3千
东莞 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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月休4天
8小时制
一年7天年假
东莞市黄江假日酒店有限公司
有限服务中档酒店 | 1-49 人
发布于 05-06
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